求人番号 |
23010-15962741
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受付年月日 |
2024年5月7日
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紹介期限日 |
2024年7月31日
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受理安定所 |
名古屋東公共職業安定所
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求人区分 |
パート
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
高等教育機関
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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職種 |
学校事務【入試課】
job tagについて
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仕事内容 |
入試課業務
(一般事務、書類作成、教職員・学生対応、庶務等) 「変更範囲:変更なし」 |
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雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
なし
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
2024年7月1日〜2025年3月31日
契約更新の可能性
あり(条件付きで更新あり)
契約更新の条件
勤務成績、態度、従事している業務の進捗状況による
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就業場所 |
愛知県名古屋市昭和区
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内全面禁煙
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
不問
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
1.正確・迅速に事務処理ができること 2.教職員との対応がス
ムーズにできること 3.報告・連絡・相談などの組織的対応がで きること 4.資料運搬などの作業にも対応可能であること |
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必要なPCスキル |
PCの基礎技能(EXCEL、WORD等)を有し、実務経験があ
ること |
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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試用期間 |
なし
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
1,050円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円〜1,050円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
なし
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賃金形態等 |
時給
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通勤手当 |
実費支給(上限なし)
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
17日
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昇給 |
昇給制度
なし
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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就業時間 |
就業時間1
9時00分〜16時00分
就業時間に関する特記事項
年間平均週20時間未満の勤務。
1日あたり実働6時間(1時間休憩) |
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時間外労働時間 |
なし
36協定における特別条項
なし
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休憩時間 |
60分
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週所定労働日数 |
週3日〜週4日
労働日数について相談可
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休日等 |
休日
土曜日,日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
原則土・日休み、祝日勤務あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
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加入保険等 |
労災保険
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
なし
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定年制 |
なし
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再雇用制度 |
なし
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
1,700人
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就業場所
1,000人
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うち女性
400人
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うちパート
300人
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
教育事業
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
あり
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看護休暇取得実績 |
あり
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外国人雇用実績 |
あり
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採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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選考方法 |
面接(予定1回),書類選考
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡,電話,Eメール,その他
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選考日時等 |
随時
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
郵送
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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選考に関する特記事項 |
書類選考通過の場合、2024年6月20日までに電話にてご連絡
いたします。 |
求人に関する特記事項 |
・扶養の範囲内で働けます。
・年間900時間までの勤務時間の中で決定します。 ・年度内での契約、次年度4月以降は勤務状況および双方の合意に より 最長5年まで更新可能です。 ・年次有給休暇は就業日数に応じて法定どおり付与します。 |
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事業所からのメッセージ |
大学入試の運営・広報に関わる業務を行っています。
正確さと期限の遵守が求められる業務が多いです。そのため、専任 職員、派遣職員、臨時職員の立場を超えて、課内でよくコミュニケ ーションを取りながら業務を進めています。力を貸してくださる方 の応募をお待ちしております。 勤務日はシフト制で設定しますが、勤務の希望には柔軟に取得でき るよう調整いたします。 |
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職務給制度 |
なし
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復職制度 |
なし
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