求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
08011-00525441
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月4日
|
|
| 紹介期限日 |
2024年5月31日
|
|
| 受理安定所 |
水戸公共職業安定所 笠間出張所
|
|
| 求人区分 |
パート
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
可
|
|
|
ＰＲロゴマーク
ＰＲロゴのご案内 |
|
|
| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
0801-106885-3
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン モクセイカイ
社会福祉法人 木犀会
|
|
| 所在地 |
〒309-1703
茨城県笠間市鯉淵６２６６－１８５
ケアハウス悠１Ｆ |
|
| ホームページ | https://www.mokusei-grp.jp | |
仕事内容
| 職種 |
世話人【パート】／ケアホームクローバーともべ／笠間市
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
●「ケアホーム」は障がいをお持ちの方々が共同生活を送る場所で
す。建物の中は、食堂や水回り等の共有スペースと、個室で構成 されています。 ●「世話人」とは、ケアホームで生活する方々の身の回りの世話を 行う仕事です。主な業務は以下の通りです。 ・朝夕の食事の提供、共有スペースの清掃、洗濯、入浴の支援を中 心とした入居者様の身の回りの世話。 ・年齢・経験不問でご応募いただけます。家事が得意な方に最適な 仕事です。 ・朝と夕方の合計で１日５時間程度のお仕事です。 ・「朝のみ」又は「夕方のみ」のいずれかで働ける方も募集してい ます。 |
|
| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
なし
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
〜2025年3月15日
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
勤務実績等考慮の上。
|
|
| 就業場所 |
〒309-1703
茨城県笠間市鯉淵６２６６ー１４３
ケアホーム クローバー ともべ 最寄り駅
ＪＲ友部駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
10分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内喫煙所あり
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
|
転勤範囲
転居を伴う異動はありません。
|
| 年齢 |
年齢制限
不問
|
|
| 学歴 |
不問
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
|
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,000円〜1,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,000円〜1,000円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
◆諸手当：規程により支給。
・時間外手当、通勤手当、資格手当。 |
|||
| 賃金形態等 |
時給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
日額
|
1,458円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
|
毎月
15日
|
||
| 賃金支払日 |
固定（月末）
|
|||
| 昇給 |
昇給制度
なし
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
なし
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
6時30分〜9時00分
就業時間２
16時30分〜19時00分
|
|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
|
| 休憩時間 |
0分
|
| 週所定労働日数 |
週2日〜週5日
労働日数について相談可
|
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
毎月１５日～翌１６日を１カ月として勤務予定表を作成します。
希望休の取得も可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
労災保険
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
なし
|
|
| 定年制 |
なし
|
|
| 再雇用制度 |
なし
|
|
| 勤務延長 |
なし
|
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
458人
|
就業場所
18人
|
うち女性
17人
|
うちパート
17人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成8年
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
高齢者、障がい者・障がい児に対する総合支援
|
|||
| 会社の特長 |
その人らしい今を大切に・・・お一人おひとりの主体性ある「暮ら
し」を大切にし、自然なほほえみ（微笑）が生まれる場所の提供に 努めています。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
木村 秀樹
|
|||
| 法人番号 |
8050005002590
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
あり
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
あり
|
|||
選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後10日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
|
| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒309-1703
茨城県笠間市鯉淵６２６６ー１４３
ケアホーム クローバー ともべ 最寄り駅
ＪＲ友部駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
10分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類
有資格者は資格証の写し
応募書類の送付方法
郵送，その他，求職者マイページ
その他の送付方法
事前にご提出ください
郵送の送付場所
〒３１０－０８４４ 茨城県水戸市住吉町１４８－８
ケアホームスマイル すみよし |
| 応募書類の返戻 |
あり
|
| 選考に関する特記事項 |
応募書類を送付ください。書類選考後、追って面接日をご連絡致し
ます。 |
| 担当者 |
課係名、役職名
管理者
担当者（カタカナ）
カマグチ
担当者
山口
電話番号
029-212-8324
ＦＡＸ
029-212-8325
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
◆労働契約（勤務日数、時間等）により加入保険、有給休暇日数、
休憩時間等が変わります。 ※各種保険完備（労災・雇用・社会保険・厚生年金） ・加入要件を満たした保険に加入いただきます。 ・通勤手当は２ｋｍ以上が支給対象。 ・特別休暇：結婚休暇、忌引休暇、季節休暇（入職日・雇用契約に より日数は変動します。年間最大３日付与）。 ・通勤用無料駐車場完備。 ◆資格手当：２９円～５８円別途支給。 例）介護福祉士、保育士２９円、社会福祉士、精神保健福祉士５８ 円。 ◆応募前の職場見学も予約制にて受付ています。お気軽にお問い合 わせください。 ＜オンライン自主応募可＞ ・自主応募の場合：ハローワーク紹介状は不要です。 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 |
なし
|
||
|---|---|---|---|
| 復職制度 |
なし
|
||
| 福利厚生の内容 |
◆「介護職員初任者研修」実施しています。法人に在籍する職員は
、受講料が割引価格にて受講できます。 |
||
| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
◆「介護職員初任者研修」実施しています。法人に在
籍する職員は、受講料が割引価格にて受講できます。 |
||
| 両立支援の内容 |
★くるみん認定事業所★
「子育てに優しい企業として労働局から認定を受けています。 ・次世代育成支援対策推進法に基づき、一般事業主行 動計画を策 定した企業のうち、計画に定めた目標を達成し、一定 の基準を満 たした企業を「子育てサポート企業」として認定を受 けました。 ＊求人票には、表紙左上にくるみんマークが表示されています。 |
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。