求人番号 |
21020-03572641
|
|
---|---|---|
受付年月日 |
2024年4月2日
|
|
紹介期限日 |
2024年6月30日
|
|
受理安定所 |
大垣公共職業安定所
|
|
求人区分 |
フルタイム
|
|
オンライン自主応募の受付 |
可
|
|
PRロゴマーク
PRロゴのご案内 |
||
産業分類 |
一般土木建築工事業
|
|
トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
事業所番号 |
2102-004258-0
|
|
---|---|---|
事業所名 |
カブシキガイシャ ワタナベグミ
株式会社 渡辺組
|
|
所在地 |
〒503-0813
岐阜県大垣市三本木4-58
|
|
ホームページ | https://watanabe-gumi.jp/ |
職種 |
東レ岐阜工場内がメインの建築施工管理(事業所画像有)
job tagについて
|
|
---|---|---|
仕事内容 |
令和6年4月1日1名入社済。働き方改革推進のため更に1名増員
年間休日120日、有給休暇取得平均12日、平均残業時間25H 仮設ではないトイレ、常設現場事務所、写真撮影無し、直行直帰。 ★★★外現場に比べて、働く環境は抜群に良いです!!!★★★ ●新規工場建設、機械設置に伴う補強改造工事、営繕修繕工事 において、見積・施工・工程・品質等の管理を行います。 ●工場内に50年以上常駐。現在14人在籍。 ●出勤は、工場内事務所に直接出社直接帰宅のため無駄な移動無。 ●工場内実績十分の同僚が一緒に施工管理し、サポートします。 ●今では社員のほぼ全員が、中途採用者です。 ●是非、ホームページも見てください! 「変更範囲:会社の定める業務」 ~~~急募~~~ |
|
雇用形態 |
正社員
|
|
派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
就業場所 |
〒503-2303
岐阜県安八郡神戸町大字安次900-1
東レ 岐阜工場内 最寄り駅
養老鉄道 北神戸駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
18分
就業場所に関する特記事項
「変更の範囲:会社の定める場所」
受動喫煙対策
あり(喫煙室設置)
受動喫煙対策に関する特記事項
東レの喫煙室を利用
|
|
マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限として募集する為
|
|
学歴 |
必須
高校以上
|
|
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
建築施工管理
|
|
必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
|
|
試用期間 |
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
320,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
---|---|---|---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
280,000円〜320,000円
|
|||
定額的に支払われる手当(b) |
現場手当 30,000円〜50,000円
役職手当 10,000円〜30,000円 |
|||
固定残業代(c) |
なし
|
|||
その他の手当等付記事項(d) |
資格手当(土木建築それぞれ)
1級 10000円 2級 5000円 家族手当 配偶者 4000円 子 2000円/人 皆勤手当 5000円 アイスクリーム手当 5000円(6月~9月) 残業手当 |
|||
月平均労働日数 |
20.5日
|
|||
賃金形態等 |
月給
|
|||
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
|
月額
|
20,000円
|
|
賃金締切日 |
固定(月末以外)
|
毎月
20日
|
||
賃金支払日 |
固定(月末)
|
|||
昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり3.00%〜5.00%(前年度実績)
|
|||
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 6.00ヶ月分(前年度実績)
|
就業時間 |
就業時間1
8時00分〜17時00分
|
---|---|
時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
25時間
36協定における特別条項
なし
|
休憩時間 |
90分
|
年間休日数 |
120日
|
休日等 |
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
夏季休暇 年末年始休暇
※会社カレンダーあり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
|
|
---|---|---|
退職金共済 |
加入
|
|
退職金制度 |
あり
|
勤続年数
不問
|
定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 60歳
|
再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 70歳まで
|
勤務延長 |
あり
|
上限年齢
上限 70歳まで
|
入居可能住宅 |
なし
|
|
利用可能託児施設 |
なし
|
従業員数 |
企業全体
19人
|
就業場所
14人
|
うち女性
2人
|
うちパート
2人
|
---|---|---|---|---|
設立年 |
昭和22年
|
|||
資本金 |
3,000万円
|
|||
労働組合 |
なし
|
|||
事業内容 |
★近8年で11名の社員が入社。(内1名治療のため退社)
あとは全員現場にて大活躍中 ★業歴75年 自己資本比率72.8% 無借金経営の好財務 |
|||
会社の特長 |
【四方幸福】を社是に、”顧客・協力業者・地域・従業員とその家
族”、皆が幸せになれるよう、会社も社員も取り組んでいます。 特に、”従業員とその家族”に愛される会社作りをしています。 |
|||
役職/代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
渡邊 充英
|
|||
法人番号 |
4200001014462
|
|||
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
育児休業取得実績 |
なし
|
|||
介護休業取得実績 |
なし
|
|||
看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
外国人雇用実績 |
なし
|
|||
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
|
採用人数 |
1人
募集理由
増員
|
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回)
|
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後5日以内
|
求職者への通知方法 |
電話
|
選考日時等 |
随時
|
選考場所 |
〒503-0813
岐阜県大垣市三本木4-58
|
応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
その他,求職者マイページ
その他の送付方法
面接時持参
|
応募書類の返戻 |
あり
|
選考に関する特記事項 |
オンライン自主応募可
オンライン自主応募の際は紹介状は不要です。 |
担当者 |
課係名、役職名
代表取締役
担当者(カタカナ)
ワタナベ ミツヒデ
担当者
渡邊 充英
電話番号
0584-81-5371
FAX
0584-74-3119
Eメール
m-watanabe@watanabe-gumi.jp
|
求人に関する特記事項 |
★★業歴75年 自己資本比率72.8% 無借金経営の好財務!
★★国県市町の公共事業、東レ関係、民間造成、管更生の四刀流 ●近年の採用実績 H28年1人41歳 H29年2人40歳37歳 H30年1人38歳 R元年1人34歳 R3年1人55歳 R4年7月1人47歳 12月1人53歳 R5年4月1人41歳 8月1人41歳 R6年4月1人52歳 うち1名が治療のため退社。その他は全員現場にて大活躍中。 施工管理社員の平均年齢51歳(30代から60代まで在籍) ・ぎふ建設人材育成リーディング企業 登録企業 ・新はつらつ職場づくり宣言 登録企業 ・健康経営優良法人 認定企業 ・いきいき職場アピール企業 ・事業継続力強化計画認定 経済産業省から取得 ●有給休暇平均取得日数は2023年は12日。 ●福利厚生に【大垣勤労者福祉サービスセンター】の制度を 利用しています。 遊園地や映画、図書カードやクオカードが どこよりも安く購入でき、社員と社員家族に大変好評です。 ●会社が費用を負担して、資格の取得をどんどん進めています。 ●携帯電話・制服・社用車 支給 アイスクリーム手当新設 ●人間ドック全額費用負担 節目年齢(40歳50歳60歳) |
---|
事業所からのメッセージ |
施工管理者の年齢構成は
建築施工管理者 42歳44歳45歳52歳63歳68歳 土木施工管理者 39歳42歳44歳47歳54歳59歳67歳 幅広い年齢層のため、 どんな年齢の方でも募集をお待ちしております! |
||
---|---|---|---|
年商 |
令和5年
8億429万円
令和4年
5億3,887万円
令和3年
3億7,448万円
|
||
主要取引先 |
主要取引先1
国交省・岐阜県・大垣市・安八町
主要取引先2
東レ建設株式会社
主要取引先3
大丸開発株式会社
|
||
職務給制度 |
なし
|
||
復職制度 |
なし
|
||
福利厚生の内容 |
【大垣勤労者福祉サービスセンター】
遊園地や映画、図書カードやクオカードがどこよりも安く購入でき 社員と社員家族に大変好評です。 【社員の奥さんに誕生日プレゼント】 日頃の感謝を込めて、社員の奥さんに誕生日プレゼントを送って います。最初は花と日頃の感謝の手紙からスタートして、近年は スイーツにしています。マカロンにチョコにプリンに・・・ 毎年喜んでもらえるよう、イロイロ探しています。 【クリスマスケーキ補助】 パートさんも含め全社員に、クリスマスケーキ代として1万円の 食事券を配布しています。 【アイスクリーム手当】 温暖化で毎年酷暑の6月~9月の4か月間、毎月5,000円の アイスクリーム手当を支給し、熱中症対策にしています。 |
||
研修制度 |
研修制度の内容
資格の取得を積極的に進めています。
最近の取得実績は、高所作業車・足場・アーク溶接 酸欠・石綿・鉄骨・玉掛・土木1級2人などなど。 これら全部、全額会社負担で取得しました。 |
||
事業所に関する特記事項 |
ぎふ建設人材育成リーディング企業
新はつらつ職場づくり宣言登録企業 健康経営優良法人 事業継続力強化計画 認定企業 |