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求人情報


この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。
ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください( 求職申込み手続き )。


求人番号
20140-02744041
受付年月日
2024年5月1日
紹介期限日
2024年7月31日
受理安定所
諏訪公共職業安定所
求人区分
パート
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
酒類製造業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
仕事内容
職種
日本酒製品化工場での作業
job tagについて
仕事内容
○工場内で日本酒製品を以下のような作業をしていただきます。
・ラインの瓶検査(目視)
・製品のラベル等の貼り付け
・化粧箱・段ボール箱への製品箱詰め
・セット商品の組み入れ 
・荷造り など
〇変更範囲:変更なし

*立ち仕事が多く、20Kg程度の荷物の取扱があるため、体力に
 自信のある方を希望します。
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
なし
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
3ヶ月
契約更新の可能性
あり(条件付きで更新あり)
契約更新の条件
3か月毎に勤務態度等を考慮し更新の判断をさせて頂きます。
就業場所
長野県諏訪市
就業場所に関する特記事項
工場での勤務

受動喫煙対策
あり(喫煙室設置)
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙専用室設置
マイカー通勤
マイカー通勤
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
将来的に富士見へ工場を移転する
可能性があります
年齢
年齢制限
不問
学歴
不問
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
不問
必要な免許・資格
免許・資格不問

試用期間
なし
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
賃金形態等
時給
通勤手当
実費支給(上限なし)
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
15日
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
25日
昇給
昇給制度
なし
賞与
賞与制度の有無
なし
労働時間
就業時間
就業時間1
9時00分〜17時00分
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
70分
週所定労働日数
週5日〜週5日
労働日数について相談可
休日等
休日
土曜日,日曜日,祝日
週休二日制
その他
その他
繁忙期(10月~12月)等は土曜日勤務の日もあります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
62人
就業場所
6人
うち女性
0人
うちパート
0人
労働組合
なし
事業内容
○酒造業(清酒真澄)                    
工場2-諏訪市・富士見町
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
選考等
採用人数
1人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定1回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送,電話
選考日時等
随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
郵送
応募書類の返戻
あり
選考に関する特記事項
面接は事務所(ショップの向かいのビル)で行います。
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
*駐車場の利用は無料です。


 
求人・事業所PR情報
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事業所からのメッセージ
お酒の真澄です。
仕事の内容は日本酒を製品化する工場内での作業です。
特別な技能、能力は必要としませんが、立ち仕事が多いので、体力
に自信のある方を希望します。
職務給制度
なし
復職制度
なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。