ページ
最下部へ

求人情報


この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。
ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください( 求職申込み手続き )。


求人番号
11030-14882541
受付年月日
2024年5月10日
紹介期限日
2024年7月31日
受理安定所
大宮公共職業安定所
求人区分
パート
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
労働者派遣業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
仕事内容
職種
教育講師(IT系)/副業可
job tagについて
仕事内容
当社教育施設(認定職業訓練校)での講師
・従業員に対しての教育及び研修
・従業員のキャリアアップ及び資格取得支援
・教育カリキュラムや補助テストの作成
・教育計画の立案と進捗管理

※IT系(ネットワーク、プログラミング、サーバ、データベース
 クラウド 他)の専門分野を担当していただきます。

※仕事内容の詳細については面接時に担当者から説明いたします。

変更範囲:変更なし
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
なし
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
6ヶ月
契約更新の可能性
あり(原則更新)
就業場所
埼玉県さいたま市大宮区

受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
施設内の喫煙所を利用
マイカー通勤
マイカー通勤
不可
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
年齢
年齢制限
不問
学歴
不問
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
IT系企業での業務経験がある方又は製造メーカーでの業務経験(
生産技術、設備管理、設計、電気、機械、ソフト等)がある方
必要な免許・資格
免許・資格不問

試用期間
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜2,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜2,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
賃金形態等
時給
通勤手当
実費支給(上限あり)
日額
750円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
15日
昇給
昇給制度
なし
賞与
賞与制度の有無
なし
労働時間
就業時間
就業時間1
9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
週1日~勤務可能
ご都合に合わせて相談可能
時間外労働時間
なし
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
週所定労働日数
週1日〜週5日
労働日数について相談可
休日等
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
GW・夏季休暇・年末年始
休日について相談可能
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数
3年以上
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
18,800人
就業場所
100人
うち女性
30人
うちパート
5人
労働組合
なし
事業内容
人材派遣・紹介、業務請負、委託、採用支援、代行、就職支援(女
性・障がい者、シニア人材)、教育・研修、アスリートセカンドキ
ャリア、労務管理代行、労務コンサルティング
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
UIJターン歓迎
UIJターン歓迎
選考等
採用人数
2人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定2回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
電話,Eメール
選考日時等
随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
・資格取得教育は基本情報技術者、応用情報技術者、CCNA、
 LINUX等々の教育を行います。

・副業・兼業可能

・定年後のセカンドキャリアとしての勤務も歓迎

・有給休暇は法定通り付与

・雇用契約の内容により、加入保険が異なります。


※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく 
書面での労働条件明示で義務づけられています。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
職務給制度
なし
復職制度
なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。