求人情報
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ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください（ 求職申込み手続き ）。
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| 求人番号 |
35020-05566341
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月10日
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| 紹介期限日 |
2024年7月31日
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| 受理安定所 |
下関公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
その他の社会保険・社会福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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仕事内容
| 職種 |
訪問介護員（豊北）／パート
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
○訪問介護サービス利用者への身体介護及び生活支援
☆就業場所：下関市豊北町 ☆１日３時間からでも可能です。 ☆出勤日数、勤務時間は相談に応じます。 ☆直行直帰（マイカー等使用） ☆事務所には、週１回程度、報告に来ていただいています。 ※経験が浅い方でも、スタッフが丁寧に教えますので、ご安心くだ さい。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】 |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
なし
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
〜2025年3月31日
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
勤務状況による
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| 就業場所 |
山口県下関市
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護職員初任者研修修了者
必須
ホームヘルパー２級
必須
介護福祉士
あれば尚可
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
なし
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,189円〜1,189円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,189円〜1,189円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
＊交通費・移動手当
＊自家用車借上制度有（賃借料・燃料代） ＊介護福祉士資格手当 ３，０００円／月 ＊処遇改善手当支給あり ＊期末手当（冬季）１回 ０．５～２万円 |
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
21日
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| 昇給 |
昇給制度
なし
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
又は
8時30分〜17時15分の時間の間の3時間以上
就業時間に関する特記事項
就業時間は相談可能です。
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
0分
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| 週所定労働日数 |
週3日程度
労働日数について相談可
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
労災保険
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
245人
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就業場所
4人
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うち女性
4人
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うちパート
2人
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|---|---|---|---|---|
| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
地域福祉活動、ボランティア・福祉教育事業、在宅福祉サービス事
業、相談・貸付金事業、啓発・広報活動・共同募金事業・福祉施設 の管理運営 |
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| 外国人雇用実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
訪問介護事業（ホームヘルパー事業）は高齢者や障害者の方が在
宅生活を続けるためには、必要不可欠なものです。 しかし、今ヘルパーさんが不足しています。地域によっては困っ ておられる方も出ています。 資格をお持ちでないと業務につけませんが、資格がある方、ご自 身の眠らせている力を発揮していただけませんか。 施設とは違い、利用される方の生活をじかに感じることができ、 支援することで、利用者の生活改善が実感でき、より働きがいを感 じることができます。誰かの役に立ちたいと思われている方はぜひ ぜひです。 介護の仕事は、人を救う仕事のひとつです。かっこいい仕事です 。お力をお貸しください。 ＊学校行事・家族介護等、お休みの希望は配慮いたします。 フルタイム希望考慮いたします。 働きやすい職場となるよう心掛けています。 ★求人票に表示されていない「求人ＰＲ情報」もあります。 窓口で印刷もできますので、是非ご相談ください。 【豊北】 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
下関市社会福祉協議会は、社会福祉法第１０９条に謳われています
ように、地域福祉の推進を図ることを目的とした社会福祉法人です 。 住民参画のもと、さまざまな関係機関、団体等と連携を図り、地域 福祉を推進するとともに、市内全域で居宅介護支援・訪問介護・訪 問看護・通所介護・グループホーム・障害作業所・障害計画相談・ 地域包括支援センター等在宅福祉サービスの事業を行っております 。 また、日常生活自立支援事業、法人成年後見、生活困窮者支援等 約２５０名の職員が事業に携わっています。 少しでも市民の方が生活しやすくなるように、そして、安心して 生活できるようにという想いで活動をしています。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
事務・技術職、介護職の給料表に各々業務内容や職階による級が定
められています。 |
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
職員の再雇用に関する規定を定め、定年退職後の雇用について対応
しています。 |
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| 福利厚生の内容 |
雇用・労災・健康保険、厚生年金、通勤・住宅・扶養手当、定期健
康診断、インフルエンザ予防接種補助、健康福祉財団、各種祝い金 、退職金制度 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
業務に応じ、社外研修の積極的参加を推奨し、社内研
修は法人全体で定期的に実施しています。 |
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| 両立支援の内容 |
育児休業や介護休業では時間単位の取得ができます。
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| エレベーター |
あり
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|---|---|---|---|
| 点字設備 |
あり
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| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
両側
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。