求人番号 |
22100-03425241
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受付年月日 |
2024年5月2日
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紹介期限日 |
2024年7月31日
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受理安定所 |
富士公共職業安定所
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求人区分 |
フルタイム
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オンライン自主応募の受付 |
可
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産業分類 |
その他のパルプ・紙・紙加工品製造業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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職種 |
営業ルートセールス営業管理職候補
job tagについて
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仕事内容 |
ペットシーツ等ペット用品の営業を行っていただきます。
・担当地域:関東地方 ・担当企業:量販店、専門店、問屋 ※移動は社有車または公共交通機関 ※変更範囲:仕事内容の変更予定なし |
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雇用形態 |
正社員
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
静岡県富士市
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年未満での募集のため
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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必要なPCスキル |
エクセル・ワード等
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必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
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試用期間 |
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
230,000円〜280,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円〜250,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
営業手当 30,000円〜30,000円
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固定残業代(c) |
なし
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その他の手当等付記事項(d) |
通勤手当有り(社内規定に沿って支給)
家族手当 (配)10000円 (子) 5000円/人 皆勤手当 10000円 職務手当 能力手当 |
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月平均労働日数 |
21.6日
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賃金形態等 |
月給
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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10,000円
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賃金締切日 |
固定(月末以外)
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毎月
20日
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
当月
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支払日
27日
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0円〜10,000円(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
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就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
8時00分〜17時00分
就業時間に関する特記事項
仕事の状況により就業時間が変動することがあります。
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時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
20時間
36協定における特別条項
なし
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休憩時間 |
60分
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年間休日数 |
105日
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休日等 |
休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる。 年末年始・夏季休暇あり
土曜日は月1~2回程度出勤あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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退職金共済 |
加入
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退職金制度 |
なし
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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勤務延長 |
あり
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
27人
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就業場所
27人
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うち女性
4人
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うちパート
1人
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
介護用品、ペット用品等紙衛生材料の製造及び販売
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
なし
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看護休暇取得実績 |
なし
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UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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選考方法 |
面接(予定1回),書類選考
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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求職者への通知方法 |
郵送,電話,Eメール
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選考日時等 |
随時
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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選考に関する特記事項 |
*オンライン応募(自主応募)が可能です
オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要 |
求人に関する特記事項 |
※駐車場:無料駐車場あり
※通勤手当は会社規定により支給。 ※有給取得率は90%以上です。 ※オンライン面接が可能です。 ●オンライン自主応募の方は、直接マイページよりご応募下さい。 (ハローワーク紹介に該当にはなりません) 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件を 必ず確認しましょう。 |
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職務給制度 |
なし
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復職制度 |
なし
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