求人情報
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| 求人番号 |
13070-28210141
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月8日
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| 紹介期限日 |
2024年7月31日
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| 受理安定所 |
渋谷公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
喫茶店
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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仕事内容
| 職種 |
コーヒーショップでの販売・接客、店舗管理／千歳烏山
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
ドトールコーヒーショップでのコーヒー・サンドイッチ等の販売・
調理（免許不要）・接客、及び店舗管理・運営。／千歳烏山店 生活スタイルに合わせた勤務も対応可能です。 例：週休３日、１８時までの時間制限勤務、など【※その場合、求 人票に記載された賃金・雇用形態が異なる場合があります】 ご希望の方は、必ず応募前にお問い合わせください。 変更の範囲：会社の定める業務 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
東京都世田谷区
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙専用室設置
（２０歳未満の方は喫煙可能区域での業務なし） |
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
弊社営業店舗
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜64歳
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
労働基準法第６１条に基づく深夜業禁止・定年６５歳のため
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| 学歴 |
必須
高校以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月（経験者：１～３ヶ月）
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
基本給２１万～２５万円（１万円引いた金額）＋固定残業代１万円
月額合計２２万～２６万円 |
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
230,000円〜270,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
220,000円〜260,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
あり
10,000円〜10,000円
固定残業代に関する特記事項
固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず支給し、５時間を超
える分は追加で支給 |
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
手当例
副店長手当：３０，０００円 店長手当：５０，０００円 |
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| 月平均労働日数 |
21.5日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
20日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり5,000円〜10,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間に関する特記事項
１ヶ月単位の変形労働時間制により
６：００～２３：００の間の８時間程度 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
1時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
クレームになりかねない状況等の時は、年６回を限度として、月７
０時間まで年４２０時間まで延長できる |
| 休憩時間 |
70分
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| 年間休日数 |
106日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
180人
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就業場所
12人
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うち女性
8人
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うちパート
10人
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|---|---|---|---|---|
| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
コーヒーチェーン店「ドトールコーヒーショップ」を東京都内、神
奈川県内、埼玉県内に計１０店舗、フランチャイズで出店していま す。（令和５年１１月現在） |
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
該当者なし
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| 看護休暇取得実績 |
該当者なし
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
職歴あれば職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
マニュアルが充実しているので、未経験からでも２～３か月で接客
・販売・調理などの基本的な業務は習得可能です。専門的な知識が 必要となる難しい業務はありません。基本的な業務に慣れてきたら 、スタッフ育成や売上・労務管理など店舗運営を徐々にお任せしま す。 経験を積んでスキルを身につければ、店長やマネージャーなどに挑 戦できるチャンスもあります。 固定残業代が付いていますが、社員の９割以上が所定労働時間内で 勤務しており、残業なしの方がほとんどです。 応募を迷っていてお話を聞いてみたい方は、必要に応じて０．５次 面談という形で店舗にて当社の説明をするような機会も設けます。 興味のある方はお問い合わせください。 賞与の支給は入社２年目以降です。 【就職氷河期世代で正社員の雇用の機会に恵まれなかった方歓迎】 ＊対象求職者の要件についてはハロまーワーク窓口にお問い合わせ 下さい。対象の方はハローワーク窓口より応募の連絡をいたします 。 ♯２３区 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
店舗での実務習得後、能力を判断し、ドトールコーヒー本部の２週
間の研修に参加していただきます。また、食品衛生管理者・防火防 災管理責任者の資格も取得していただきます。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 事業所に関する特記事項 |
「ＴＯＫＹＯ働き方改革宣言企業」に認定されました
。 |
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。