求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
37010-07375041
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月12日
|
|
| 紹介期限日 |
2024年5月31日
|
|
| 受理安定所 |
高松公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
| 産業分類 |
障害者福祉事業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
3701-615062-9
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
トクテイヒエイリカツドウホウジン アイルコート
特定非営利活動法人 アイルコート
|
|
| 所在地 |
〒761-0433
香川県高松市十川西町１３０４番地２
|
|
| ホームページ | https://airu-court.com/ | |
仕事内容
| 職種 |
生活支援員（生活介護）
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
年間休日１２０日。手厚い人員配置で、子育て中でも休みを取りや
すく、他の職員と協力しながら働けます。 明るく笑顔あふれる職場です。 主に身体障害、医療的ケアが必要な方たちが通所される事業です ・障害者福祉サービス利用者に対し生活支援（食事介助、排せつ介 助、入浴支援等）、相談援助、作業支援等を行います。 ・社用車にて送迎業務、日誌、記録等作成業務 ・社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士等をお持ちの方は優遇 ＊応募前職場見学できます。（事前連絡要） ＊定員２０名 ※Ｒ６．２新規オープンしたばかりの事業所です。 ◆◆ 急募 ◆◆ 「変更範囲：会社の定める業務」 |
|
| 雇用形態 |
正社員
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
| 就業場所 |
〒761-0443
香川県高松市川島東町３７９－１１
コンサフォス里結び 最寄り駅
水田駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
10分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所あり
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜64歳
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
年少者の深夜業原則満１８歳未満不可、定年年齢が６５歳のため
|
|
| 学歴 |
必須
高校以上
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
障害福祉サービス経験者
|
|
| 必要なＰＣスキル |
簡単なワード・エクセルの入力
|
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
社会福祉士
あれば尚可
介護福祉士
あれば尚可
精神保健福祉士
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
192,000円〜258,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
144,000円〜210,000円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 30,000円〜30,000円
臨時交付手当 8,000円〜8,000円 |
|||
| 固定残業代（ｃ） |
あり
10,000円〜10,000円
固定残業代に関する特記事項
固定残業手当は残業の有無に関わらず５時間分支給します。超過の
場合は別途支給。 |
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
・人権擁護等手当：５，０００円
・資格手当：社会福祉士７，０００円、介護福祉士・精 神保健福祉士・保育士：５，０００円 ・送迎手当（使用車両による） ・夜勤手当 ６，０００円／回 |
|||
| 月平均労働日数 |
20.4日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
20,000円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
翌月
|
支払日
15日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜14,000円（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
60,000円〜60,000円（前年度実績）
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間２
20時00分〜7時30分
就業時間に関する特記事項
グループホームの夜勤の可能性あり
（２）夜勤（休憩２１０分） |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務が就業時間内に終わらない場合、時間外が発生する場合があり
ます。 |
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
120日
|
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
なし
|
|
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 65歳
|
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 70歳まで
|
| 勤務延長 |
あり
|
上限年齢
上限 70歳まで
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
72人
|
就業場所
23人
|
うち女性
16人
|
うちパート
4人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成22年
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
「利用者主体」と「風通しの良い職場」を目指す
障がい福祉サービス事業 及び 障害児通所支援事業 |
|||
| 会社の特長 |
経営理念「熱意・正義・誠意」運営方針「己のためのみ在らず み
んなの為に職員が一丸となる」子育て中の職員が多く在籍し、仕事 と子育ての両立がしやすい。働きながら資格取得が可能。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
相原 伸行
|
|||
| 法人番号 |
2470005004798
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
あり
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
あり
|
|||
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
|
|||
選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考，筆記試験
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後3日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
|
| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒761-0433
香川県高松市十川西町１３０４番地２
最寄り駅
池戸駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
16分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒761-0433
香川県高松市十川西町１３０４番地２
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
| 担当者 |
課係名、役職名
採用担当
担当者（カタカナ）
カマダ
担当者
鎌田
電話番号
087-813-9351
ＦＡＸ
087-899-5010
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊昇給賞与については個人の能力、業績による。
＊マイカー通勤：無料駐車場あり ＊ハローワークから事前連絡の上、応募書類を事業所所在地まで 送付してください。書類選考後、面接日の連絡を致します。 ＊グループホームの夜勤の可能性あり。（応相談） ＊子育て中の方、介護中の方等ご相談ください。 少しでも気になることがあれば、お気軽にご連絡ください。 職場見学も大歓迎します。 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
《このような方を求めています》
「障がいのある人のために」その人に合った様々な支援を通して、 地域での暮らしを支えていきたい。愛と熱い志を持つ方を募集して います。 |
||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
|
||
| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
相談のうえ
|
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。