求人番号 |
34080-00012948
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受付年月日 |
2024年3月15日
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紹介期限日 |
2025年3月31日
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受理安定所 |
可部公共職業安定所
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求人区分 |
大卒等
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オンライン自主応募の受付 |
可
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産業分類 |
機械器具小売業(自動車,自転車を除く)
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事業所番号 |
3408-613492-1
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事業所名 |
カワシマコウサン カブシキガイシャ
カワシマ興産 株式会社
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所在地 |
〒731-0221
広島県広島市安佐北区可部3丁目4-1
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代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
瀬川 洋志
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従業員数 |
企業全体
49人
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就業場所
13人
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うち女性
4人
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うちパート
0人
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設立年 |
昭和55年
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資本金 |
1,000万円
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事業内容 |
ドコモショップの運営 (株)NTTドコモの代理店として広島県
県北4店舗を運営。キッチンスタジオ運営。 |
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会社の特長 |
携帯電話の販売・各種サービスの使い方教室、地域企業のソリュー
ション提案、地域の皆様が携帯電話を便利に使えて当たり前をサポ ートする企業です。 |
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法人番号 |
8240001002377
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ホームページ | http://www.kawashimakosan.com |
雇用形態 |
正社員
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就業形態 |
派遣・請負ではない
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職種 |
ドコモショップ販売スタッフ
job tagについて
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求人数 |
2人
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仕事の内容 |
仕事は主にお客様の申し出をシステム入力、受付、新サービスや商品のご提案
、販売、スマートホンやタブレットの使い方の説明などです。業務知識は、計 画をたて先輩のサポートを受けながら繰り返し勉強するので、徐々にスキルア ップ出来ます。 とても最先端の商品を扱っていますが、職場は超アナログなんです。仲間との 助け合い、認め合い、支え合い、そんなチームワークを大切にしています。そ んな思いやりの精神でお客様を応対し、ご提案し、喜んでいただけたら、本当 に嬉しいですよね。ドコモショップでの接客を通じて、お客様の喜びを私達の 喜びとし、共に頑張りましょう。 |
履修科目 |
不問
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必要な免許・資格 |
不問
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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マイカー通勤 |
可
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転勤の可能性 |
あり
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試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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就業場所 |
〒728-0013
広島県三次市十日市東1丁目6-26
ドコモショップ三次店 最寄り駅
JR三次駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
屋内禁煙。屋外に喫煙スペースあり。
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
200,000円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
200,000円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
195,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
195,000円
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賃金形態 |
月給
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---|---|---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
195,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
195,000円
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賃金形態 |
月給
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---|---|---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
195,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
195,000円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
195,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
195,000円
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賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与(前年度実績)
あり
年1回
1.00ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与(前年度実績)
あり
年2回
2.50ヶ月
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
5,000円
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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20,000円まで
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
あり
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勤続年数
5年以上
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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勤務延長 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
なし
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看護休暇取得実績 |
なし
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
25日
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労働組合 |
なし
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
10時00分〜19時00分
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時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
18時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務繁忙、予想外のクレーム、突発的なトラブル対応時、一定期間
につき、延長は1ヶ月42時間まで可能。 |
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休憩時間 |
60分
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入居可能住宅 |
なし
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休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーションによる
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年間休日数 |
105日
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年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
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6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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受付期間 |
6月1日以降随時
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説明会 |
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
3月29日 14時00分〜
説明会開催場所
カワシマ興産 本社
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選考日 |
別途通知
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選考方法 |
書類選考,面接,適性検査
筆記試験(一般常識)
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書類提出先 |
〒731-0221
事業所所在地と同じ
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応募書類等 |
履歴書
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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選考場所 |
〒731-0221
広島県広島市安佐北区可部3丁目4-1
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既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
可
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既卒者等の入社日 |
随時
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担当者 |
課係名、役職名
人事部
担当者(カタカナ)
セガワ エリコ
担当者
瀬川 恵理子
電話番号
082-819-0090
FAX
082-819-0095
Eメール
info@kawashimakosan.com
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補足事項 |
*【採用までの流れ】会社説明・適性試験・一般常識・面接
*入社後は本社で2~3日の研修があります。 *入社後はマナー研修、社内研修、ドコモの研修を受けていただき ます。 *マイカー通勤OK。 *転勤は本人と相談の上、希望を考慮しながら決めていきます。 |
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求人条件にかかる特記事項 |
*試用期間3ヶ月(同条件)。
*賞与・昇給は会社の業績によります。 *休暇は他の社員との調整の上、決定します。 *ドコモ資格制度あり。 *時間外労働分は、別途、残業手当支給。 *【福利厚生】勤続祝い金、誕生日祝い等あります。広域業務・転 勤の場合は、住宅手当あり(会社規定により支給) ※変更の範囲:なし |
企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和4年度
0人
令和3年度
2人
令和2年度
3人
男性新卒者等採用者数
令和4年度
0人
令和3年度
1人
令和2年度
2人
女性新卒者等採用者数
令和4年度
0人
令和3年度
1人
令和2年度
1人
新卒者等離職者数
令和4年度
0人
令和3年度
1人
令和2年度
1人
平均継続勤務年数
7.3年
従業員の平均年齢(参考値)
33.1歳
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企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
ビジネスマナー研修、新入社員導入研修、コミュニケーション研修
自己啓発支援の有無
なし
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
入社~1年間、コンサル会社によるキャリア研修実施
その後、社内キャリアコンサルタントによる定期面談実施 社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
スキルアップ資格(ドコモ資格研修)
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企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
18.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
11.5日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
3人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
3人
男性の配偶者
1人
女性の役員割合
6.0%
女性の管理職割合
8.0%
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