求人番号 |
26020-00005658
|
|
---|---|---|
受付年月日 |
2025年1月22日
|
|
紹介期限日 |
2025年3月31日
|
|
受理安定所 |
京都七条公共職業安定所
|
|
求人区分 |
大卒等
|
|
オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
産業分類 |
土木建築サービス業
|
|
留学生採用実績の有無 |
なし
|
|
外国人雇用状況届提出実績の有無 |
なし
|
事業所番号 |
2602-626125-5
|
|||
---|---|---|---|---|
事業所名 |
カブシキガイシャフキアゲギケンコンサルタント
株式会社吹上技研コンサルタント
|
|||
所在地 |
〒600-8009
京都府京都市下京区四条通室町東入函谷鉾町101番地
アーバンネット四条烏丸ビル6F 最寄り駅1
地下鉄 四条駅・ 阪急 烏丸駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
|
|||
代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
吹上 範子
|
|||
従業員数 |
企業全体
100人
|
就業場所
59人
|
うち女性
5人
|
うちパート
1人
|
設立年 |
昭和38年
|
|||
資本金 |
5,000万円
|
|||
事業内容 |
土木設計をはじめとする建設コンサルタント業務、各種測量業務、
土地建物調査を行う補償コンサルタント業務、地質調査業務を行っ ています。店舗数17店(近畿一円・関東)。 |
|||
会社の特長 |
「社会のしあわせ」「お客様のしあわせ」「社員のしあわせ」を
念頭に、地域社会の発展に寄与できるよう努めています。 |
|||
法人番号 |
9130001008616
|
|||
ホームページ | https://www.fukiage-c.co.jp |
雇用形態 |
正社員
|
---|---|
就業形態 |
派遣・請負ではない
|
職種 |
土木設計技術
job tagについて
|
求人数 |
1人
|
仕事の内容 |
道路、河川、橋梁、上下水道など公共の土木工事を実施するための計画立案や
工法検討に携わります。 入社後は、配属部署で仕事をしながら、CADの使い方や構造、材料、計算な どを身に付けていきます。徐々にお客様との打合せなどにも参加し、打合せ資 料や記録の作成、設計業務に付帯する資料収集や現地調査にも携わります。 【変更範囲:変更なし】 |
履修科目 |
必須
理系の各学部学科専攻(土木系、建築系、社会基盤系、都市環境系
、都市計画系) |
必要な免許・資格 |
不問
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
マイカー通勤 |
可
|
転勤の可能性 |
なし
|
試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
異なる
|
就業場所 |
〒600-8009
事業所所在地もしくは
京都洛西本店、東京支社、大阪中之島支社、四条烏丸支店 ※所在地については求人に関する特記事項欄参照 最寄り駅
『事業所所在地』:地下鉄 四条駅・阪急 烏丸駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
受動喫煙対策
あり(喫煙室設置)
受動喫煙対策に関する特記事項
京都洛西本店:屋外に喫煙スペースあり
東京支社、大阪中之島支社、四条烏丸支店:喫煙スペースなし |
賃金形態 |
月給
|
||
---|---|---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円
|
||
定額的に支払われる手当(b) |
-
|
||
固定残業代(c) |
100,000円
|
||
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
300,000円
|
賃金形態 |
月給
|
||
---|---|---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円
|
||
定額的に支払われる手当(b) |
-
|
||
固定残業代(c) |
100,000円
|
||
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
300,000円
|
賃金形態 |
月給
|
||
---|---|---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円
|
||
定額的に支払われる手当(b) |
-
|
||
固定残業代(c) |
100,000円
|
||
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
300,000円
|
固定残業代に関する特記事項 |
固定残業手当は、月40時間分の残業代を包括の上、残業の有無にかかわらず定額支給す
る。40時間を超える分は別途支給。 |
|||
---|---|---|---|---|
賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与(前年度実績)
あり
年2回
10万円〜10万円
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与(前年度実績)
あり
年2回
30万円〜150万円
|
|||
昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
3,000円
|
|||
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
|
月額
|
100,000円まで
|
|
マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
マイカー通勤の特記事項
補足事項参照
|
||
加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
|
|||
退職金共済 |
加入
|
|||
退職金制度 |
あり
|
勤続年数
3年以上
|
||
定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 60歳
|
||
再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 65歳まで
|
||
勤務延長 |
なし
|
|||
育児休業取得実績 |
なし
|
|||
介護休業取得実績 |
なし
|
|||
看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
賃金締切日 |
固定(月末以外)
|
毎月
15日
|
||
賃金支払日 |
固定(月末以外)
|
支払月
当月
|
支払日
25日
|
|
労働組合 |
なし
|
|||
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
就業時間 |
就業時間1
9時00分〜18時00分
|
|||
時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
11時間
36協定における特別条項
なし
|
|||
休憩時間 |
60分
|
|||
入居可能住宅 |
なし
|
|||
休日等 |
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
夏季休暇3日・年末年始休暇7日・有給休暇・慶弔休暇
・産前産後休暇 |
|||
年間休日数 |
125日
|
|||
年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
|
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
受付期間 |
1月21日以降随時
|
---|---|
説明会 |
説明会開催
なし
|
選考方法 |
書類選考,面接,適性検査
|
書類提出先 |
〒610-1146
京都府京都市西京区大原野 西境谷町二丁目14番地2 『京都洛西本店』 |
応募書類等 |
ハローワーク紹介状,履歴書,卒業見込証明書,成績証明書
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
選考場所 |
〒600-8009
京都府京都市下京区四条通室町東入函谷鉾町101番地
アーバンネット四条烏丸ビル6F 最寄り駅
地下鉄 四条駅・ 阪急 烏丸駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
|
既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
不可
|
既卒者等の入社日 |
応募者の相談に応じる
|
担当者 |
課係名、役職名
総務部
担当者
採用担当
電話番号
075-332-6111
FAX
075-331-7113
|
補足事項 |
*試用採用期間:3~6ヶ月
条件変更:福利厚生(飲食費補助制度、会社所有保養所)使用不 可 *賃金については、固定残業手当は(40時間分)となります。 *従業員数欄の就業場所人数は事業所所在地の人数を記載。 *配属先は希望を確認した上で事業所において決定いたします。 *昇級欄の前年度実績は、新規学卒者の平均実績を記載。 *賞与額・昇級額は、職種・業務実績により個別に決定されます。 *マイカー通勤:京都洛西本店のみ可 駐車場有(2,000円/月) |
---|---|
求人条件にかかる特記事項 |
*修学資金貸付制度あり
*就業場所 『京都洛西本店』京都市西京区大原野西境谷2丁目14番地2 『東京支社』東京都葛飾区新小岩1丁目53-10 朝日生命新小岩ビル6F 『大阪中之島支社』大阪府大阪市西区江戸堀1丁目2番16号 山下ビル7F-B 『四条烏丸支店』京都市下京区四条通室町東入ル函谷鉾町79番地 ヤサカ四条烏丸ビル7F |
企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
4人
令和4年度
10人
令和3年度
4人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
1人
令和4年度
5人
令和3年度
0人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
3人
令和4年度
5人
令和3年度
4人
新卒者等離職者数
令和5年度
2人
令和4年度
1人
令和3年度
3人
平均継続勤務年数
7.0年
従業員の平均年齢(参考値)
47.1歳
|
---|
企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
ISO(品質マネジメントシステム)研修、ビジネスマナー研修
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
資格取得に対する報奨金制度あり
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
|
---|
企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
17.4時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
8.2日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
0人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
0人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
0.0%
女性の管理職割合
0.0%
|
---|