求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
25050-02030141
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月10日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
甲賀公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2505-613855-5
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|---|---|---|
| 事業所名 |
ユウゲンガイシャ ロッシュジャパン
有限会社 ロッシュ・ジャパン
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| 所在地 |
〒528-0058
滋賀県甲賀市水口町北泉２丁目８４番地
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| ホームページ | http://hp.kaipoke.biz/y7e/ | |
仕事内容
| 職種 |
施設長 【暘々】
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
≪入浴付機能訓練成果報告型デイサービス≫
１．施設ＰＲ ２．シフト作成 ３．身体介助全般 ４．その他施設運営 ※介護の資格が無くてもＯＫです！ ※異業種からの転職、介護未経験者大歓迎！ ※一人前になるまで丁寧にサポートします！ ※研修でスキルアップできます！ ※安定して、いつまでも長く続けられる仕事です！ ※人の調和を大切にできる方！ 【変更範囲】変更なし |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒529-1603
滋賀県蒲生郡日野町大窪６８０
『Ｒ＆Ｂ暘々（ひのでのひ）』 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙。喫煙はご自身の通勤車両でお願いいたします。
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限として上限年齢未満の者を募集・採用
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
丁寧な言葉遣いができる方
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| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
６ヶ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
３か月間は２５万円～２８万円
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
300,000円〜320,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
225,017円〜240,018円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
あり
74,983円〜79,982円
固定残業代に関する特記事項
固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず、４５時間分の残業代
として支給。それを超える時間外労働分は追加で支給します。 |
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
※母子・父子の方へお祝い金支給
＊入社１年後に２０万円（条件あり） |
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| 月平均労働日数 |
21.1日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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20,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
10日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
又は
7時45分〜18時30分の時間の間の8時間
就業時間に関する特記事項
送迎業務は曜日・ルートによって出勤時間と退勤時間が毎日異なり
ます。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
30時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
111日
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| 休日等 |
休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
・年末年始休暇・慶弔休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
5年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
あり
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| 勤務延長 |
あり
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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託児施設に関する特記事項
★緊急時には子供同伴での出勤も可能。
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
54人
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就業場所
9人
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うち女性
7人
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うちパート
4人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成10年
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| 資本金 |
600万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
デイサービス運営。平成２３年より介護事業を開始いたしました。
水口町：デイサービス憩々 信楽町：デイサービス楽々 日野町：デイサービス祭々 日野町：Ｒ＆Ｂ暘々 |
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| 会社の特長 |
『企業理念』お客様はもちろん、職員の幸福・利益をもたらすため
サービスの向上、地域社会に貢献する。【イクボス宣言企業】 【ナノゾーンコート施工施設（コロナ対策）】 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
岩田 光徳
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| 法人番号 |
2130002013019
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
該当者なし
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| 看護休暇取得実績 |
該当者なし
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| 外国人雇用実績 |
あり
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒529-1603
滋賀県蒲生郡日野町大窪６８０
『Ｒ＆Ｂ暘々（ひのでのひ）』 |
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他，求職者マイページ
その他の送付方法
面接時に持参
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
統括部長
担当者（カタカナ）
シダ
担当者
志田
電話番号
0748-60-3316
ＦＡＸ
0748-60-6655
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
※入社後は適宜、外部研修にてスキルアップしていただくことも
可能です。 ＊どの様なお客様でも受け入れていく事で高い評価を頂いてます。 ＊当社はデイサービスで生じる様々な課題・問題を解決する”でき ない理由を並べない・できる工夫を考える”に特化したプロの介 護者集団です。 ＊当社のミッションは『お客様とスタッフを元気に』。 ビップルを通じ『永続的な業務・サービス改善を行う会社』であ り続ける事です。 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 有 ＊応募希望の方は、ハローワークの窓口で紹介状の交付を受けて下 さい。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
ホームページ
ｈｔｔｐ：／／ｈｐ．ｋａｉｐｏｋｅ．ｂｉｚ／ｙ７ｅ／ ＦＭ滋賀ｅ－ｒａｄｉｏ『ｓｔｙｌｅ』にて「教えて滋賀のお仕事 ！」で自社情報放送あり 入社後は適宜、外部研修にてスキルアップしていただきます。 どの様なお客様でも受け入れていく事で高い評価を頂いています。 当社はデイサービスで生じる様々な課題・問題を解決する“できな い理由を並べない・できる工夫を考える”に、特化したプロの介護 者集団です。ビップルを通じ『永続的な業務・サービス改善を行う 会社』であり続けることです。 人と仕事の関係がもっとハッピーだったら、あなたやあなたの友達 、そしてあなたの街はもっとイキイキすると思いませんか？私たち は、地域に根差した高齢者介護をすることで、毎年延べ１万名を超 える方々と関わっております。現在、高齢者福祉事業の憩々を手が けるのは、２０代から５０代のバイタリティに溢れた者たち。あな た自身が成長することで、皆も元気になる。そんな仕事にチャレン ジしてみませんか。【有給休暇】プライベートでの旅行や趣味に！ 本人やお子さんの急な病気の時に！全て消化してもらっております 。【求める人物像】何よりもチームワークを重要視しておりますの で、協調性を求めております。 |
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|---|---|---|---|
| 支店・営業所・工場等 |
箇所数
3箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
デイサービス憩々
代表的な支店・営業所・工場等２
デイサービス楽々
代表的な支店・営業所・工場等３
デイサービス祭々
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| 主要取引先 |
主要取引先１
居宅介護支援事業所
主要取引先２
地域包括支援センター
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
在職時と条件同じ
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| 福利厚生の内容 |
有給休暇
慶弔休暇 昇給年１回（４月）実績あり 賞与年２回（７・１２月実績による）実績あり 育児休業取得実績あり 介護休業取得ＯＫ 看護休業取得ＯＫ 就業規則あり 母子・父子の方へのお祝い金支給 ※入社１年後に２０万円（条件あり） お子さんの急な発熱等、緊急時には子供同伴での出勤も可能です。 ご相談ください。看護師が常駐しています。 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
入社初日に座学研修。以降、実技研修。機会を設けて
、滋賀県社会協議会の認知症関連研修、福祉人研修、 介護職キャリアアップ研修、専門別・課題別研修、そ の他、民間研修多数受講実績あり。 |
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| 両立支援の内容 |
滋賀県イクボス宣言企業です。また、ダイバーシティ宣言企業でも
あります。具体的には、制度の整備・拡充・見直しや残業削減・休 暇取得促進に向けた業務の見直しなどを行っております。『ビップ ル』という独自のシステムにより、毎月業務改善のできる仕組みが あります。育児・介護などを抱えた社員の増加への対応等、男女問 わず働き方の見直しを行い、両立支援を行っていく必要があると考 えております。出退勤時間をフレキシブルに変動させ働きやすい環 境にしております。それには生産性を上げることが必須となってま いります。 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
なし
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
片側
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| バリアフリー対応トイレ |
オストメイト対応トイレ，車いす対応トイレ，洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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| 障害者に配慮したその他の施設・設備等 |
弊社は介護福祉施設です。
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。