求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
20140-00041148
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月18日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
諏訪公共職業安定所
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
学習塾
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会社の情報
| 事業所番号 |
2014-002149-4
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ アイキューブ
株式会社アイキューブ
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| 所在地 |
〒391-0002
長野県茅野市塚原１－３－２１いずみビル２Ｆ
最寄り駅１
ＪＲ茅野駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
3分
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| 代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
盛 秀晃
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| 従業員数 |
企業全体
300人
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就業場所
10人
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うち女性
5人
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うちパート
9人
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| 設立年 |
昭和52年
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| 資本金 |
2,000万円
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| 事業内容 |
教育サービス業
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| 会社の特長 |
いずみ塾・ベルーフアカデミー・東進衛星予備校など、県下５５校
舎の学習塾を展開。学習塾運営に限らず、子育て支援など「人を育 てる」をテーマに、教育全般に関わる事業を行っています。 |
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| 法人番号 |
5100001018183
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| ホームページ | http://i-cube-education.jp | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
総合職（講師職・運営職）
job tagについて
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| 求人数 |
5人
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| 仕事の内容 |
【講師職・いずみ塾】・個別、集団での授業（対象は主に小・中学生）
・生徒管理（学習状況管理、模試、テスト対策等） ・生徒や保護者とのコミュニケーション（面談等）・アルバイト講師管理 【講師職・ベルーフアカデミー】・集団での授業（対象は主に小・中学生） ・生徒管理（学習状況管理、模試、テスト対策等） ・生徒や保護者とのコミュニケーション（面談等） 【運営職・東進衛星予備校】生徒管理（学習状況管理、進路相談等） ・生徒や保護者とのコミュニケーション（面談等） ・アルバイト講師管理・営業活動（新規生徒募集等）【変更範囲：変更なし】 |
| 履修科目 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
不問
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
可
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| 転勤の可能性 |
あり
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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| 就業場所 |
〒391-0021
長野県・山梨県の各校舎
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
校舎によって禁煙の場合あり
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労働条件等
大学院の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
170,500円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
30,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
200,500円
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大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
170,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
30,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
200,000円
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短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
170,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
30,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
200,000円
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| 固定残業代に関する特記事項 |
時間外労働手当（早出勤務分）（２４時間分）を固定残業代として支給します。残業の有
無に関わらず支給し、超過分は別途支給します。 |
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|---|---|---|---|---|
| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年3回
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年3回
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
250円
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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マイカー通勤の特記事項
駐車場：無料
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 賃金締切日 |
固定(月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 労働組合 |
なし
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
13時30分〜22時30分
就業時間２
14時30分〜22時30分
就業時間３
12時00分〜21時00分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
9時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 休日等 |
休日
月曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
・講習やイベントにより出勤あり（会社カレンダーに準
ずる） ・ＧＷ、お盆、年末年始、計画休暇あり |
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| 年間休日数 |
110日
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| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
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６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
3月21日 17時00分〜
説明会開催場所
オンライン（Ｔｅａｍｓ）
※随時開催 |
| 選考日 |
別途通知
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| 選考方法 |
書類選考，面接
筆記試験（一般常識，英語，その他）
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| 書類提出先 |
〒391-0002
事業所所在地と同じ
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| 応募書類等 |
履歴書
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| その他の応募書類 |
自己紹介書（当社指定様式）
※説明会にてお渡し |
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考場所 |
〒391-0002
長野県茅野市塚原１－３－２１いずみビル２Ｆ
最寄り駅
ＪＲ茅野駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
3分
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
不可
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| 既卒者等の入社日 |
応募者の相談に応じる
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| 担当者 |
課係名、役職名
人事部
電話番号
0266-75-1150
ＦＡＸ
0266-82-5590
Ｅメール
jinji@i-cube-education.jp
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
＜応募方法＞
マイナビ２０２５よりエントリー ＜応募書類＞ １．履歴書（書式自由）２．自己紹介書（説明会にてお渡し） ＜説明会＞ マイナビ２０２５を確認 ＜その他＞ ・試用期間あり（３カ月：労働条件変更なし） ・自動車通勤の場合は車両手当（３，０００円／月）支給 ・賞与は、業績・実績により支給 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
＜勤務先＞
・本人の希望を考慮し、社情を加味して総合的に判断し決定。 ・転勤範囲は長野県・山梨県の各校舎 ＜求める人物像＞ ・ひとと深く関わる仕事にやりがいを感じる方 ・教育に対する強い想いがある方 ・新しいことへの挑戦に意欲的な方 ・賃金は日給月給制のため、欠勤の場合は欠勤控除あり |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
5人
令和4年度
5人
令和3年度
5人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
2人
令和4年度
3人
令和3年度
4人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
3人
令和4年度
2人
令和3年度
1人
新卒者等離職者数
令和5年度
0人
令和4年度
3人
令和3年度
0人
平均継続勤務年数
7.8年
従業員の平均年齢（参考値）
36.9歳
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|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修（集団授業、個別授業、ビジネスマナー、面談等）
全社員研修（組織目標、会社方針等） 自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
・資格取得支援制度
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
教務知識検定（５教科）、受験知識検定（地域別）、コーチング検
定 |
|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
9.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.4日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
1人
男性
3人
前事業年度の出産者数
女性
1人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
0.0％
女性の管理職割合
0.0％
|
|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。