求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
20070-00110548
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月29日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
篠ノ井公共職業安定所
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| 留学生採用実績の有無 |
なし
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| 外国人雇用状況届提出実績の有無 |
なし
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会社の情報
| 事業所番号 |
2007-103485-8
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
イリョウホウジン ハクジンカイ カイゴロウジンホケンシ
セツ サクラホーム 医療法人博人会 介護老人保健施設 桜ホーム
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| 所在地 |
〒388-8012
長野県長野市篠ノ井二ツ柳字大当１４３２番地３
最寄り駅１
ＪＲ篠ノ井駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
5分
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| 代表者名 |
役職
理事長
代表者名
川上 淑人
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| 従業員数 |
企業全体
78人
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就業場所
78人
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うち女性
56人
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うちパート
22人
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| 設立年 |
平成14年
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| 事業内容 |
介護老人保健施設桜ホーム．定員１００名 桜グループホーム．
２ユニット１８名 デイケアセンター．定員 ３０名 長野市地域包括支援センター桜ホーム |
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| 会社の特長 |
介護老人保健施設と隣接地に特別養護老人ホーム博仁会桜荘を運営
し、地域高齢者の支援を目指しています。 |
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| 法人番号 |
9100005002015
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| ホームページ | http://www.sakurahome.aor.jp/ | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
介護士（介護老人保健施設）
job tagについて
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| 求人数 |
1人
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| 仕事の内容 |
＊当施設で生活されている利用者の療養介護を行います。
・主には、食事介助・入浴介助・排泄介助です。 ・その他、利用者の状態に合わせて必要なリハビリテーションなどの支援 を行います。 また、日々のレクレーションや、季節に合わせた行事等を利用者と一緒に 楽しんでいます。 ・３６５日２４時間常に介護士が対応しています。 そのため、勤務は日勤、早番（７：００～）、遅番（１０：００～）、 夜勤（１６：００～）といったシフトを組んでいます。 |
| 履修科目 |
必須
大学、短大、専修学校いずれか卒業
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| 必要な免許・資格 |
不問
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
可
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| 転勤の可能性 |
なし
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒388-8012
長野県長野市篠ノ井二ツ柳字大当１４３２番地３
最寄り駅
ＪＲ篠ノ井駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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労働条件等
大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
179,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 22,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
201,000円
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短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
173,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 22,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
195,000円
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専修学校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
173,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 22,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
195,000円
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| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
なし
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
2.50ヶ月
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|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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30,000円まで
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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マイカー通勤の特記事項
職員用無料駐車場有
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 賃金締切日 |
固定(月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
10日
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| 労働組合 |
なし
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
8時30分〜18時00分
就業時間２
10時00分〜19時30分
就業時間３
16時00分〜10時00分
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| 時間外労働 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
90分
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
１ヶ月単位のシフトによる
ひと月９日休み（２月は８日休み） 夜勤の休憩時間は１２０分 |
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| 年間休日数 |
107日
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| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
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６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
なし
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| 選考日 |
別途通知
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| 選考方法 |
書類選考，面接
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| 書類提出先 |
〒388-8012
事業所所在地と同じ
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| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考場所 |
〒388-8012
長野県長野市篠ノ井二ツ柳字大当１４３２番地３
最寄り駅
ＪＲ篠ノ井駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
5分
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
5年以内
中退者応募
不可
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| 既卒者等の入社日 |
随時
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| 担当者 |
課係名、役職名
事務主任
担当者（カタカナ）
イイジマ ヒロユキ
担当者
飯島 浩之
電話番号
026-290-1133
ＦＡＸ
026-290-1145
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
・職場見学は随時可能です。お問合せ下さい。
・夜勤手当は１回８０００円で、平均月６～７回程度となります。 ・夜勤（１６：００～１０：００）の休憩時間は１２０分です。 ・本人名義で賃貸住宅を借りている方は住宅手当１５０００円が毎 月支給されます。 ・新規学卒者の賞与は１．２か月程度です。（前年採用実績なし） ・【変更の範囲】将来的な社内配置転換の可能性あり |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
＊試用期間：６ヶ月・同条件
＊応募は郵送、電話でお申込みください。 |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
2人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
1人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
1人
新卒者等離職者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
1人
平均継続勤務年数
7.4年
従業員の平均年齢（参考値）
47.9歳
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|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
新入職員研修、感染症対策研修、救急救命研修、事故予防対策研修、摂
食・嚥下研修、他 自己啓発支援の有無
なし
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
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青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
0.1時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
11.8日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
1人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
2人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
42.0％
女性の管理職割合
67.0％
|
|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。