求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
18010-04983151
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2025年3月5日
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| 紹介期限日 |
2025年5月31日
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| 受理安定所 |
福井公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1801-023895-4
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|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクイシホウジン イチジョウダニユウアイカイ
社会福祉法人 一乗谷友愛会
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| 所在地 |
〒918-8135
福井県福井市下六条町１８－３２
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| ホームページ | http://www.asakuraen.jp/ | |
仕事内容
| 職種 |
管理者候補（デイサービス）／福井市
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
★あさくらグループは、高齢者の皆様が住み慣れた地域で自立した
生活を続けられるよう、日々サポートをしております。福井・横浜 の全６エリアにて、介護に関するご相談から在宅での介護サービス 、特別養護老人ホーム等幅広い分野における施設・事業所を運営し ています。是非、あなたの経験を当法人で活かしてください。 デイサービスセンタ―における、 ・利用者の介護業務（利用者の入浴・排泄・食事の介助） ・介護記録の作成・記入、レクリエーション ・送迎業務 ・法人行事の参加・出席 ・上記付帯業務 【変更の範囲：法人の定める業務】 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒910-2157
福井県福井市西新町１－２１
ケアハウス・デイサービス 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
施設外の指定場所で喫煙可
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
福井市内
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜60歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限とする為
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
介護業務の経験
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護福祉士
必須
介護支援専門員（ケアマネージャー）
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
特別手当、特定加算手当なし
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
207,400円〜252,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
165,400円〜202,400円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
特殊業務手当 10,000円〜10,000円
資格手当 2,000円〜10,000円 特別・特定加手当 30,000円〜30,000円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
・役割手当
・勤続手当 ・扶養手当 ※夜勤なし |
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| 月平均労働日数 |
21.3日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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20,900円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末）
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2,500円〜3,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.50ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時00分〜17時00分
就業時間２
8時30分〜17時30分
就業時間３
9時00分〜18時00分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
自然災害時、感染症拡大時
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
109日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務表に基づく（原則、月９日休み、２月は８日、他２日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
1年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 61歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
384人
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就業場所
16人
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うち女性
11人
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うちパート
5人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和54年
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| 労働組合 |
あり
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| 事業内容 |
特別養護老人ホーム、ショートステイ、ディサービス、居宅介護支
援事業所、小規模多機能型居宅介護、グループホーム、サービス付 高齢者賃貸住宅 |
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| 会社の特長 |
『入居者・利用者の人権を尊重し、自由な生活の実現に努める』を
基本理念に、ユニットケアを導入し、個々の入居者に合わせた身体 介護と生活の復活を目指しています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
山本 高之
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| 法人番号 |
2210005000591
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒918-8135
福井県福井市下六条町１８－３２
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒918-8135
福井県福井市下六条町１８－３２
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考に関する特記事項 |
＊事前に紹介状・履歴書・職務経歴書を送付して下さい。書類選考
後、面接日等を連絡いたします。＊オンライン自主応募可 |
| 担当者 |
課係名、役職名
人事労務主任
担当者（カタカナ）
クラウチ ヒロキ
担当者
倉内 博輝
電話番号
0776-41-8400
ＦＡＸ
0776-41-8401
Ｅメール
6jinji2@asakuraen.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
※デイサービスにおける管理者候補募集！※
施設見学からでも大歓迎です。お気軽にお電話ください。 当法人の考え方や雰囲気を感じて頂けると思います。 就職に際して、ご不明な点やご不安なことなどお気軽にご相談くだ さい。 「豊かな自然環境、安心の少人数体制など、独自の魅力をご用意」 入浴や食事の提供、日常生活上の支援、機能訓練に加え、創作、習 字等の趣味活動や脳トレ、レクリエーション、ドライブなど季節を 感じられるような活動も行っています。豊かな自然環境、安心でき る少人数体制などが魅力です。 ＊健康診断、腰痛検査、インフルエンザ予防接種は、毎年、費用は 法人負担で実施しています ＊無料駐車場あり |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
当法人は１９７９年８月に創立し、高齢者福祉事業を４０年に亘り
運営しております。福井市内に１６の事業所を有し、希望勤務地、 多様な働き方を支援します。 興味のある方は施設見学にお越しください。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
職員旅行、永年勤続表彰制度、慶弔見舞金制度、生活習慣病予防検
診、インフルエンザ予防接種、ストレスチェック制度を整備 実務者研修受講料補助制度 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
毎月１回の法人勉強会
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| エレベーター |
あり
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|---|---|---|---|
| 点字設備 |
なし
|
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| 階段の手すり |
あり
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| バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ，洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。