求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
15050-00025148
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年2月8日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
柏崎公共職業安定所
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
他に分類されない卸売業
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| 留学生採用実績の有無 |
あり
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会社の情報
| 事業所番号 |
1505-501688-9
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ ディックコーポレーション
株式会社 ディックコーポレーション
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| 所在地 |
〒945-0032
新潟県柏崎市田塚２－５－１８
最寄り駅１
茨目駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
20分
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| 代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
土田 敏雅
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| 従業員数 |
企業全体
40人
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就業場所
40人
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うち女性
24人
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うちパート
14人
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| 設立年 |
平成6年
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| 資本金 |
1,000万円
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| 事業内容 |
作業衣料、ガーデニング用品、ＵＶ衣料、蜂の防護服など約１２０
０アイテムの企画開発、製造卸販売を海外含めたグループ３社で、 全国の量販店、専門店、通販で展開 |
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| 会社の特長 |
日本一を誇る商品は約１００点。海外には製造工場、社内には開発
デザイン部署で商品設計、国内外の展示会に出展。製品には多くの 特許を有し、ニッチトップオンリーワン企業を目指します。 |
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| 法人番号 |
2110001017443
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| ホームページ | http://www.dic-corp.co.jp | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
営業（商品販売企画の提案、店舗支援、新商
品の開発、情報収集など） 
job tagについて
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| 求人数 |
3人
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| 仕事の内容 |
・県内及び全国の取引先（量販店や専門店）への店舗支援（改装や
商品導入支援）を行います。また自社製品の企画提案書を作成し、 提案する業務もあります。常に情報収集に努め、新しい商品開発 につなげていくことが重要です。 移動は原則社有車（電車・飛行機も有り）になります。 ※変更範囲：変更なし |
| 履修科目 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
必須
普通自動車免許（ＡＴ限定可）
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
可
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| 転勤の可能性 |
なし
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒945-0032
新潟県柏崎市田塚２－５－１８
最寄り駅
茨目駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
20分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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労働条件等
大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
208,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務手当 12,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
220,000円
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短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
203,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務手当 12,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
215,000円
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高専の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
203,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務手当 12,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
215,000円
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専修学校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
203,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務手当 12,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
215,000円
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能開校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
203,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務手当 12,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
215,000円
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| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年1回
1.50ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
3.00ヶ月
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|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
8,000円
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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15,000円まで
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 賃金締切日 |
固定(月末以外）
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毎月
15日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 労働組合 |
なし
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時30分〜17時30分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
15時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
大きなクレーム発生、または納期の集中や遅れなど
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| 休憩時間 |
75分
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
誕生日休暇、年末年始休暇６日間、交代休
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| 年間休日数 |
110日
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| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
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６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
3月22日 13時30分〜
説明会開催場所
事業所在地で実施。
希望に合わせて随時実施予定。 |
| 選考日 |
別途通知
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| 選考方法 |
書類選考，面接，適性検査
筆記試験（作文）
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| 書類提出先 |
〒945-0032
事業所所在地と同じ
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| 応募書類等 |
履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考場所 |
〒945-0032
新潟県柏崎市田塚２－５－１８
最寄り駅
茨目駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
20分
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
可
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| 既卒者等の入社日 |
応募者の相談に応じる
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| 担当者 |
課係名、役職名
管理部
担当者（カタカナ）
ツチダサチコ
担当者
土田 幸子
電話番号
0257-22-1214
ＦＡＸ
0257-24-0945
Ｅメール
s-tsuchida@dic-corp.co.jp
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
※当社は、開発と海外仕入れの業務を行う国内会社と中国での会社
のグループ企業となっております。 ※ＵＶケア、ガーデニング、防虫、アウトドア関連などの卸販売、 手袋、靴下、帽子、衣料等、企画開発から製造、貿易、販売、物 流まで一貫しての自己完結型事業を展開しています。 ※会社訪問及び当社での説明会はいつでも受付け可能です。（要連 絡） |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
【試用期間】３ヶ月（条件変更なし）
【新規学卒者の入社日】令和７年４月１日 ※等級制度を設け、実績に応じた昇給、昇進を行っています。 ※各種手当有り 家族手当（配偶者１万円、他５千円） 住宅手当（１万円） 等級手当（３，０００円～２７，０００円） 役職手当（５，０００円～７０，０００円） ※誕生日休暇（６ヶ月経過後）あり |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
3人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
1人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
2人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
新卒者等離職者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
平均継続勤務年数
11.0年
従業員の平均年齢（参考値）
38.0歳
|
|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修：１ヶ月から１．５ヶ月かけて、自部署と他部署を研修、
外部研修も積極的に活用。 自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
各自、選択した分野でのオーソリティを目指し、自己学習を進めて
いる。賞金、経費の助成もあり。 メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
（２）の認定で１級、２級、３級の認定を推進。外部資格取得も積
極的に支援。 |
|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
15.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.0日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
1人
男性
1人
前事業年度の出産者数
女性
1人
男性の配偶者
1人
女性の役員割合
50.0％
女性の管理職割合
10.0％
|
|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。