求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
13040-66902942
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年12月4日
|
|
| 紹介期限日 |
2025年2月28日
|
|
| 受理安定所 |
品川公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
| 産業分類 |
他に分類されない事業サービス業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
1304-023549-4
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
ニホンゲンシリョクボウゴシステム カブシキガイシャ
日本原子力防護システム株式会社
|
|
| 所在地 |
〒105-0001
東京都港区虎ノ門２－１０－１ 虎ノ門ツインビルディング東棟
|
|
| ホームページ | http://www.jnss.co.jp | |
仕事内容
| 職種 |
防護要員（施設警備員）／浜岡（全国転勤有り）
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
＜主な業務＞
・出入管理業務（人の入退域及び物品検査） ・入域車両の検査業務 ・発電所構内の巡視業務 上記業務を通して、原子力発電所への許可のない人の 立ち入りや危険物の持ち込みをさせない仕事をしています。 国の重要施設を護る、社会貢献度の高い仕事です。 ★警備未経験者大歓迎（当社へ入社した方の７割が職種未経験） ★就業の際は、指定の制服を着用し、業務にあたります。 ★男女問わず活躍できる職場です。 変更範囲：会社の定める業務全般 |
|
| 雇用形態 |
正社員
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
| 就業場所 |
〒437-1604
静岡県御前崎市佐倉５５６１
中部電力（株）浜岡原子力発電所構内 当社 浜岡事務所 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
|
転勤範囲
全国（会社の定める業務全般）
|
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
深夜勤務の為、定年年齢が６０歳
|
|
| 学歴 |
必須
高校以上
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
|
|
| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定不可）
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
194,200円〜223,800円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
194,200円〜223,800円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
家族手当 （最大３４，５００円）
勤務地手当 （最大１２，０００円） 時間外手当 （３０Ｈで４２，０００円～） 特定勤務手当 平均１８，０００円 深夜勤務手当 |
|||
| 月平均労働日数 |
20.4日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
|
|||
| 賃金締切日 |
固定（月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
当月
|
支払日
25日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり〜3,200円（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.50ヶ月分（前年度実績）
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時00分〜15時00分
就業時間２
15時00分〜22時00分
就業時間３
22時00分〜8時00分
就業時間に関する特記事項
連続勤務、早出、居残り有
|
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
30時間
３６協定における特別条項
なし
|
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
120日
|
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制 月４日～１０日 有給休暇：入社日により最大１５日付
与（３ヵ月経過後）※その他制度は特記事項参照 |
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
|
|
|---|---|---|
| 企業年金 |
確定拠出年金
|
|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
2年以上
|
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 60歳
|
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 65歳まで
|
| 勤務延長 |
なし
|
|
| 入居可能住宅 |
単身用あり，世帯用あり
|
特記事項参照
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
672人
|
就業場所
60人
|
うち女性
0人
|
うちパート
0人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和52年
|
|||
| 資本金 |
2億円
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
原子力発電所にセキュリティ（機械・人）を提供している日本で唯
一の専門会社です。世界各国のセンサーやカメラを組み合わせて最 新鋭のセキュリティシステムを構築しています。 |
|||
| 会社の特長 |
セコム・東京電力ホールディングス・関西電力・中部電力の出資に
よる、原子力発電所構内の機械警備、人的警備を提供する専門会社 です。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
吉澤 勇二
|
|||
| 法人番号 |
3010401023397
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
なし
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
選考等
| 採用人数 |
5人
募集理由
増員
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考，筆記試験，その他
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後3日以内
面接選考結果通知
面接後3日以内
|
| 求職者への通知方法 |
郵送，電話，Ｅメール
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒105-0001
東京都港区虎ノ門２－１０－１ 虎ノ門ツインビルディング東棟
１次選考：オンラインにて実施 ２次選考：東京本社 最寄り駅
東京メトロ 虎ノ門ヒルズ駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
4分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
職歴ある方は職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール
郵送の送付場所
〒105-0001
東京都港区虎ノ門２－１０－１ 虎ノ門ツインビルディング東棟
|
| 応募書類の返戻 |
あり
|
| 選考に関する特記事項 |
１次選考 会社説明会・１次面接
２次選考 小作文・適性検査・２次面接 |
| 担当者 |
課係名、役職名
安全防護事業部
担当者（カタカナ）
ストウ・クボ・コバヤシ
担当者
須藤・久保・小林
電話番号
03-6372-0370
ＦＡＸ
03-6372-0400
Ｅメール
bougo-saiyou@jnss.co.jp
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
☆「就職氷河期世代歓迎求人」当社はセコムグループ会社です。
〇給与に係る事項 ・総支給見込２５４，２００円～（年収例 ２５歳入社６年目４６ ０万円、 ２９歳入社１０年目５６０万円） 〇休暇に係る特記事項 ・年次有給休暇：試用期間中は３日付与 ・フレックス休暇（年３日付与）、リフレッシュ休暇（勤続５年毎 付与） ・傷病休暇（２０日）その他特別休暇制度多数 〇福利厚生制度（ハタラクエール３年連続受賞） ・カフェテリアプラン制度（年間５万円相当） ・契約保養施設あり ・国家資格取得支援制度、通信教育制度（受講料１００％補助） ・東電生協、セコム持株会 ・単身用住宅（独身寮）：寮費月１４，０００円 家具・家電・駐 車場付き ・世帯用住宅 ：諸条件あり |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 年商 |
平成28年
166億4,960万円
平成29年
190億7,580万円
平成30年
195億8,730万円
|
||
|---|---|---|---|
| 主要取引先 |
主要取引先１
東京電力ホールディングス株式会社
主要取引先２
関西電力株式会社
主要取引先３
中部電力株式会社
|
||
| 職務給制度 |
なし
|
||
| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
一旦離職した場合、条件により復職できる制度あり。
|
||
| 福利厚生の内容 |
企業年金、財形貯蓄制度（任意）、通信教育制度、独身寮制度、転
勤社宅、自社保養所、セコム持株会（任意）、東電生協（任意）、 会員制福利厚生制度、カフェテリアプラン制度（年間５０，０００ ポイント）、諸社会保険制度 |
||
| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
階層別研修
分野別研修 通信教育制度 （２００以上の講座から自由に受講可能、１００％補 助） 特定国家資格への合格祝金制度 |
||
| 両立支援の内容 |
育児休暇・介護休暇制度あり
（男性の育児休暇取得実績あり） 時差勤務制度あり （事務職・技術職のみ） 傷病休暇制度あり |
||
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
|
||
|---|---|---|---|
| エレベーター |
あり
|
||
| 点字設備 |
なし
|
||
| 階段の手すり |
あり
|
手すりの設置
両側
|
|
| バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
|
||
| 建物内の車いす移動 |
不可
|
||
| 休憩室 |
あり
|
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。