求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
13040-63487941
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月9日
|
|
| 紹介期限日 |
2024年7月31日
|
|
| 受理安定所 |
品川公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム（障）
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
| 産業分類 |
生命保険業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
1304-265571-5
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
アクサセイメイホケン カブシキガイシヤ
アクサ生命保険 株式会社
|
|
| 所在地 |
〒108-8020
東京都港区白金１－１７－３ ＮＢＦプラチナタワー
|
|
| ホームページ | http://www.axa.co.jp | |
仕事内容
| 職種 |
（障）事務スタッフ（仙台支社）
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
事務サポート業務
・データの入力・データ作成 ・資料作成 ・管理システムのチェック ・社内便の仕分け ・各書類の在庫管理・発注 ・電話応対 ・顧客対応（障害状況・スキルに応じて） ・本社からの業務連絡の説明等（障害状況・スキルに応じて） ※上記以外にも幅広く業務有。障害による配慮相談可能 ※会社の指示する業務への異動を命じることがある。 |
|
| 雇用形態 |
正社員以外
正社員以外の名称
契約社員（原則６ヶ月更新）＊長期雇用前提
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
５名
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
6ヶ月
契約更新の可能性
あり（原則更新）
|
|
| 就業場所 |
〒980-0014
宮城県仙台市青葉区本町２－１６－１２ 仙台商工会議所会館７Ｆ
就業場所に関する特記事項
原則転勤なし、ただし近隣エリア内で会社の定める就業場所へ異動
を命じることがある。 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
|
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
| 年齢 |
年齢制限
不問
|
|
| 学歴 |
必須
高校以上
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
・メール、エクセル、ワードが使える方
・事務経験がある方 ・英語は不要です |
|
| 必要なＰＣスキル |
・メール、エクセル、ワード
・パワーポイントは使えれば尚可 |
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
173,000円〜201,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
173,000円〜201,000円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| 月平均労働日数 |
20.4日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
50,000円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
当月
|
支払日
25日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0.00％〜7.00％（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
なし
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
9時00分〜17時00分
|
|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
|
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
120日
|
| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始、特別休暇、夏季休暇、私傷病休暇
※年次有給休暇は入社時に付与。入社日により日数は異なる。 |
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
なし
|
|
| 定年制 |
なし
|
|
| 再雇用制度 |
なし
|
|
| 勤務延長 |
なし
|
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
7,678人
|
就業場所
22人
|
うち女性
12人
|
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成6年
|
|||
| 資本金 |
850億円
|
|||
| 労働組合 |
あり
|
|||
| 事業内容 |
生命保険業
|
|||
| 会社の特長 |
アクサは１８１７年にフランスで生まれ、世界５０の国と地域、約
９，５００万人のお客さまにサービスを提供する、保険および資産 運用分野の世界的なリーディングカンパニーです。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役ＣＥＯ
代表者名
安渕 聖司
|
|||
| 法人番号 |
8010401060741
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
あり
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
あり
|
|||
| 外国人雇用実績 |
あり
|
|||
選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定3回），書類選考，その他
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後30日以内
面接選考結果通知
面接後30日以内
|
| 求職者への通知方法 |
Ｅメール
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒980-0014
宮城県仙台市青葉区本町２－１６－１２ 仙台商工会議所会館７Ｆ
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書，職務経歴書
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
弊社ＨＰからのご登録
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
| 選考に関する特記事項 |
履歴書（写真貼付）→（性別・写真は任意）
本社一括対応につき支社へのお問合せはご容赦ください。 |
| 担当者 |
課係名、役職名
人事 タレントアクイジションＣＯＥ
担当者
障害者採用担当
電話番号
050-4561-8119
ＦＡＸ
03-6737-5956
Ｅメール
shogaishakoyo@axa.co.jp
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
※応募書類は弊社ＨＰからのエントリーでお願い致します
方法：アクサ生命保険ＨＰ→採用情報→障害者採用→（一番下） 障害者キャリア登録から履歴書・職務経歴書・紹介状を添付の上 エントリーください。 ※メールアドレス必須です。 ※業務遂行上の配慮等の確認のため障害の状況（障害種別や程度や 配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入ください。 ※マイカー通勤は勤務場所により異なります。 車通勤ご希望の際はその旨応募書類にご記入ください。 （公共交通機関相当分の交通費が支給されます。） ※雇止め規定有 ※就業場所人数は分室等含む ※選考が進んだ場合、職場での面接を実施いたします。ご応募前の 職場見学は個人情報の兼ね合いでご対応が出来かねます。 予めご了承ください。 ※電話は、日常面接等でほぼ離席につきご容赦ください。 お問い合わせは、メールにてお願いします。 ※有期労働契約の更新上限なし |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
アクサは１８１７年にフランスで生まれ、世界５０の国と地域、約
９，５００万人のお客さまにサービスを提供する、保険および資産 運用分野の世界的なリーディングカンパニーです。 |
||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
|
||
| 復職制度 |
なし
|
||
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 障害者に実施している合理的配慮の例 |
白金本社には手話通訳が常駐
|
||
|---|---|---|---|
| 障害者雇用の担当者からのメッセージ |
「チャリティではなくチャンス」意義ある仕
事を提供し戦力として期待しています |
||
| 障害のあるスタッフからのメッセージ |
ダイバーシティを積極的に推進しており働き
やすい環境でやりがいを感じています |
||
| 障害者雇用に関するアピールポイント |
多くの障害のある社員が各自の特性を活かし
様々な部門や職種で活躍してます |
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。