求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
10050-03421741
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月23日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
太田公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
病院
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1005-500446-1
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|---|---|---|
| 事業所名 |
グンマケンリツガンセンター
群馬県立がんセンター
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| 所在地 |
〒373-8550
群馬県太田市高林西町６１７－１
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| ホームページ | http://www.gunma-cc.jp/ | |
仕事内容
| 職種 |
地域連携室・外来業務（会計年度任用職員）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
群馬県立がんセンターの「地域連携室業務」を担当していただきま
す。 【主な業務内容】 ・各種診断書・介護保険関係業務 ・地域連携パス関係業務 ・他院入院中の転入希望（消化器、骨軟部） ・がん遺伝子パネル検査の予約に係る業務 ・腫瘍内科初診予約に係る業務 ・退院サマリー関係業務 ・外来看護・採血業務（週１日程度） ・その他地域連携に係る業務 業務変更の範囲：無し |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
なし
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
2024年5月1日〜2025年3月31日
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
勤務態度良好・業績優秀
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒373-8550
群馬県太田市高林西町６１７－１
最寄り駅
東武伊勢崎線太田駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
30分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙のため屋内外共に喫煙不可
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要なＰＣスキル |
パソコン（Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ）の基本的操作のできる方
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
看護師
必須
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| 試用期間 |
あり
期間
１カ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,520円〜1,520円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,520円〜1,520円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
令和６年度から「期末手当」に加えて、「勤勉手当」も
支給されます。下記、「賞与（前年度実績）」は、期末 手当のみの額。 |
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
21日
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| 昇給 |
昇給制度
なし
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
8時30分〜17時00分
就業時間２
8時30分〜14時30分
就業時間に関する特記事項
上記１×４日間、上記２×１日間＝３５時間／週。
勤務時間については、上記以外も相談に応じます。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 週所定労働日数 |
週5日以内
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始１２月２９日から１月３日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
4,200人
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就業場所
530人
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うち女性
370人
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うちパート
160人
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|---|---|---|---|---|
| 労働組合 |
あり
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| 事業内容 |
県立病院
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| 会社の特長 |
がんの治療の高度専門として県民医療の確保に努めている。
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| 役職／代表者名 |
役職
院長
代表者名
柳田 康弘
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| 法人番号 |
7000020100005
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| 外国人雇用実績 |
なし
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選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後10日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
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| 求職者への通知方法 |
電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒373-8550
群馬県太田市高林西町６１７－１
最寄り駅
東武伊勢崎線太田駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
30分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類
専用の履歴書があります。
応募書類の送付方法
郵送，求職者マイページ
郵送の送付場所
〒373-8550
群馬県太田市高林西町６１７－１
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
事務局次長
担当者（カタカナ）
トイタ マサカズ
担当者
戸井田 雅和
電話番号
0276-38-0771
ＦＡＸ
0276-38-0614
Ｅメール
toita-m@pref.gunma.lg.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
事前に連絡の上、応募書類（紹介状・履歴書・職務経歴書）を送付
してください。書類選考後、その結果及び面接に進む場合は面接日 等をご連絡致します。ｅメールで連絡希望の方はその旨とアドレス を記載しておいてください。 患者さん・ご家族に接する業務なので緊張感はありますが、看護業 務の経験がある方にとっては何の問題も無いと思います。 「がん」の病院というと暗いイメージがあるかもしれませんが、一 度見ていただければイメージが変わると思います。応募前でも現場 と業務内容をご案内できますので、ご希望の方は事 務局次長までお問い合わせください。 ＊＊履歴書：がんセンターＨＰより県会計年度任用職員履歴書（別 記様式第７号） ＊有給休暇については病院規定によります。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
当院は、完全紹介予約制のがんの専門病院です。地域医療機関の各
種検査結果を受け取ったり、初診予約の変更業務などルーティン業 務を担うためこれまで事務補助の方が担当していましたが、地域連 携パスの説明をしたり、他院入院中の方の転入調整、がんゲノム関 係業務など医療的知識が求められる業務が多くなってきたことを踏 まえて、今回は看護師資格を保有している方を募集します。 業務内容は多様ですが、がんに特化しているという点では、総合病 院の地域連携室業務との比較では、覚えることは少ないかもしれま せん。地域連携室所属となるので事務局管理の部署ではありますが 、医師・看護師さんと連携・協力しながら業務を行っていただきま す。 看護師採用の都合上、週１日程度は外来診療もしくは採血室での採 血業務を行っていただく場合があります。 身分としては、県の一般職の公務員となります。夏期休暇、結婚休 暇、産前産後休暇、出産サポート休暇などが整備されているほか、 年休は１時間単位で取得できるなど、休暇制度が充実しているので 、子育て中の方にも働きやすい環境です。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
群馬県条例及び規則等により規定
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
職員親睦会事業
自主サークル支援事業 |
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| 研修制度 |
研修制度の内容
院内各種研修の開催（医療安全、患者サービス等）
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| エレベーター |
あり
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|---|---|---|---|
| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
片側
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| バリアフリー対応トイレ |
オストメイト対応トイレ，車いす対応トイレ，洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。