求人番号 |
08120-01356441
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受付年月日 |
2024年3月1日
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紹介期限日 |
2024年5月31日
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受理安定所 |
常陸鹿嶋公共職業安定所
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求人区分 |
フルタイム
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
老人福祉・介護事業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望する
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事業所番号 |
0812-002356-9
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事業所名 |
シャカイフクシホウジン シフクカイ トクベツヨウゴロウ
ジンホーム アヤメソウ 社会福祉法人 至福会 特別養護老人ホーム あやめ荘
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所在地 |
〒311-2404
茨城県潮来市水原1549-1
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ホームページ | http://shifuku.or.jp/ayamesou/ |
職種 |
介護職員(特養あやめ荘)
job tagについて
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仕事内容 |
【トライアル雇用併用求人】
〇特別養護老人ホームあやめ荘において、入所者が日常生活を 送るうえで自分ではできない部分を援助します。 (食事介助、排泄介助、入浴介助など) 〇居室を分けて専門分野に特化した介護を行っています。 (自立支援、認知症介護、看取り介護) ○未経験者、資格取得の有無は問いません。 (無資格の方も入職後に資格を取得して活躍しています。) 〇小山記念病院のグループ施設です。 医療に関しては、小山記念病院グループからの全面的な バックアップがあります。 |
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雇用形態 |
正社員
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
〒311-2404
茨城県潮来市水原1549-1
最寄り駅
延方駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年の年齢が60歳のため/深夜業務
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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必要な免許・資格 |
※自力通勤できる方
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試用期間 |
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
177,000円〜234,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
155,500円〜213,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
処遇改善手当 15,000円〜15,000円
処遇改善支援手当 6,500円〜6,500円 |
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固定残業代(c) |
なし
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その他の手当等付記事項(d) |
資格手当 5,000円/月~10,000円/月
住宅手当 10,000円/月(賃貸の場合) 夜勤手当 8,000円/回 特別処遇改善手当 年2回(約6万円/回) |
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月平均労働日数 |
21.7日
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賃金形態等 |
月給
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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30,000円
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
10日
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
3.40%〜3.40%(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.50ヶ月分(前年度実績)
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就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
7時00分〜16時00分
就業時間2
8時00分〜17時00分
就業時間3
9時30分〜18時30分
就業時間に関する特記事項
(4)10:00 ~ 19:00(休憩60分)
(5)11:00 ~ 20:00(休憩60分) (6)20:00 ~ 07:00(休憩60分) |
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時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
36協定における特別条項
なし
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休憩時間 |
60分
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年間休日数 |
105日
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休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務表による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
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退職金共済 |
加入
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退職金制度 |
あり
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勤続年数
1年以上
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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勤務延長 |
なし
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利用可能託児施設 |
あり
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託児施設に関する特記事項
小山記念病院グループ施設の鹿嶋市にある託児所を利用可能
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従業員数 |
企業全体
160人
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就業場所
73人
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うち女性
56人
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うちパート
20人
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設立年 |
平成8年
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
(1)特別養護老人ホームあやめ荘 (2)潮来市老人デイサービ
スセンター白鳥 (3)潮来市在宅介護支援センターあやめ (4)指定居宅介護支援事業所あやめ |
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会社の特長 |
高齢者の生活支援(介護支援)を中心とし、施設及び在宅での支援
を行う。 |
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役職/代表者名 |
役職
理事長
代表者名
小山 典宏
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法人番号 |
3050005006002
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
あり
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看護休暇取得実績 |
あり
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外国人雇用実績 |
あり
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UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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採用人数 |
2人
募集理由
その他
その他の募集理由
より働きやすい環境の構築のための増員
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選考方法 |
面接(予定1回),書類選考
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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求職者への通知方法 |
郵送,電話
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選考日時等 |
随時
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選考場所 |
〒311-2404
茨城県潮来市水原1549-1
最寄り駅
JR延方駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
5分
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒311-2404
茨城県潮来市水原1549-1
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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担当者 |
課係名、役職名
事務
担当者(カタカナ)
ヤマモト シンイチ
担当者
山本 伸一
電話番号
0299-67-5511
FAX
0299-67-5512
Eメール
ayame@apricot.ocn.ne.jp
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求人に関する特記事項 |
・希望者には、昼食を1食300円にて提供
・公務員に準じた退職金制度※2つの制度に加入 (社会福祉施設職員等退職手当共済制度) (茨城県民間社会福祉施設職員等退職手当支給制度) ・新入職者には、業務指導担当者が付いて現場研修を行います。 ・法人事務局、管理監督者、現場担当者が一体となって教育や フォローアップ(定期面談・キャリア支援)を行います。 ・夜勤については採用後3カ月程度で開始となります。 ・介護職員初任者研修修了者は採用時より優遇 (資格手当:5,000円/月) ・職員見学については随時(要連絡)(感染状況により変更有) ・入職後の自動車運転免許取得可 ・ハローワークからの連絡は12時~13時も可 ※トライアル期間:3ヶ月(同条件) ※トライアルでの応募の場合は面接のみ(書類は事前郵送) |
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事業所からのメッセージ |
〇昭和62年設立し、地域に根差した施設運営を行っています。
〇小山記念病院グループの施設として医療と介護の連携による 質の高い介護を行っています。 〇未経験や無資格の方を積極的に雇用し、不足している介護員を 懇切丁寧に育成し、地域貢献に努めて参ります。 〇現場業務を行うことで、自分のやりたい方向性が見えて くると思います。 そのうえで、下記資格取得やキャリア支援も行います。 主な資格 ・介護職員初任者研修 ・介護福祉士 ・認定介護福祉士 ・社会福祉主事 ・ケアマネージャー ・准看護師など 〇おとなしい方や引きこもり気味の方など、焦らずじっくりと 教育を行っていきます。また、採用担当者がメンターや キャリア支援を行います。人の役に立ちたいという方や少しでも 介護に興味がある方がいましたら、ぜひとも見学や お問い合わせをお願いいたします。 |
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支店・営業所・工場等 |
箇所数
4箇所
代表的な支店・営業所・工場等1
特別養護老人ホーム あやめ荘
代表的な支店・営業所・工場等2
潮来市老人デイサービスセンター 白鳥
代表的な支店・営業所・工場等3
指定居宅介護支援事業所 あやめ
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職務給制度 |
なし
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復職制度 |
なし
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福利厚生の内容 |
・公務員に準じた退職金制度※2つの制度に加入
(社会福祉施設職員等退職手当共済制度) (茨城県民間社会福祉施設職員等退職手当支給制度) ・インフルエンザ予防接種施設負担 ・昼食費用の一部を施設負担 (一食300円を超える金額) ・ドリンクバー無料 ・災害補償特約付団体定期保険を施設負担で加入 ・小山記念病院における人間ドック費用の優遇 ・制服貸与 |
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研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
・施設公認研修等については、参加費、交通費、
宿泊費等の費用の全額を施設が負担 ・資格取得支援制度あり 学費、交通費、宿泊費、受験料等の全額を施設が 負担【介護職員初任者研修、介護福祉士、ケアマネ ー ジャー、社会福祉主事、准看護師など】 |
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両立支援の内容 |
・育児休業、育児のための深夜業の制限及び育児短時間
勤務等に関する就業規則あり (育児休業、復職支援、育児短時間勤務、育児のための 時間外労働の制限など) ・介護休業、介護のための深夜業の制限及び介護短時間 勤務等に関する就業規則あり (介護休業、介護時短勤務、介護のための時間外労働の 制限など) |
企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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点字設備 |
なし
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バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ
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建物内の車いす移動 |
可
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休憩室 |
あり
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障害者に配慮したその他の施設・設備等 |
バリアフリーの施設となっております
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