求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
06040-00018948
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年2月14日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
鶴岡公共職業安定所
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
その他のはん用機械・同部分品製造業
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会社の情報
| 事業所番号 |
0604-100569-8
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ ショウナイクリエートコウギョウ
株式会社 庄内クリエート工業
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| 所在地 |
〒997-0845
山形県鶴岡市下清水字内田元７２－４０
最寄り駅１
ＪＲ羽越本線 羽前大山駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
10分
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| 代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
小田 秀一
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| 従業員数 |
企業全体
78人
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就業場所
40人
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うち女性
5人
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うちパート
0人
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| 設立年 |
昭和52年
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| 資本金 |
4,360万円
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| 事業内容 |
特殊産業用機械設計製造・医療機器開発製造販売
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| 会社の特長 |
設計～製造～組立～設置と自社で一貫した作業が可能なので
「完成品が見れる」「お客さまの声が直接聞ける」 そんな貴重な経験がやりがいに繋がる会社です。 |
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| 法人番号 |
3390001007382
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| ホームページ | https//www.s-create.jp | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
電気設計
job tagについて
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| 求人数 |
1人
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| 仕事の内容 |
大小様々な産業用特殊省力化・自動化装置等の製造に関する仕事です。
〇機械設備に付随する電気回路の設計、制御盤設計 〇シーケンサやタッチパネルなどのソフトウェア開発 〇完成後の設備据付・立ち上げ・動作確認 ３ＤーＣＡＤを使用します。 設計～製造～組立～設置と自社で一貫した作業が可能なので 「完成品が見れる」「お客さまの声が直接聞ける」 そんな貴重な経験がやりがいに繋がる会社です。 |
| 履修科目 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
必須
普通自動車普通免許（ＡＴ限定可）
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
可
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| 転勤の可能性 |
なし
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
異なる
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| 就業場所 |
〒997-0845
山形県鶴岡市下清水字内田元７２－４０（本社工場）
山形県鶴岡市藤浪１丁目７５－１（藤島工場） 山形県鶴岡市大山字向町５－６（大山工場） 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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労働条件等
大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
187,050円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
187,050円
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短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
172,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
172,000円
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高専の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
172,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
172,000円
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専修学校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
165,980円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
165,980円
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能開校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
165,980円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
165,980円
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| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年1回
1.00ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
1.80ヶ月
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|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
1.00％
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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22,500円まで
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（業務災害総合）
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| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
該当者なし
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| 看護休暇取得実績 |
該当者なし
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| 賃金締切日 |
固定(月末以外）
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毎月
15日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
28日
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| 労働組合 |
なし
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時20分〜17時25分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
納期が集中し、生産が間に合わない場合
労使協議を経て １カ月１００時間未満 年６回まで |
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| 休憩時間 |
65分
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 休日等 |
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる
土曜日は月２回程度休みがあります ＧＷ、お盆、年末年始休暇あり |
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| 年間休日数 |
107日
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| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
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６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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選考
| 受付期間 |
6月1日〜12月31日
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
4月5日 10時30分〜
説明会開催場所
本社会議室（鶴岡市下清水）
説明会2
説明会開催日時
4月12日 10時30分〜
説明会開催場所
本社会議室（鶴岡市下清水）
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| 選考日 |
別途通知
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| 選考方法 |
書類選考，面接，適性検査
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| 書類提出先 |
〒997-0845
事業所所在地と同じ
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| 応募書類等 |
履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考場所 |
〒997-0845
山形県鶴岡市下清水字内田元７２－４０
最寄り駅
ＪＲ羽越本線 羽前大山駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
10分
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
1年以内
中退者応募
可
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| 既卒者等の入社日 |
随時
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| 担当者 |
課係名、役職名
総務部
担当者（カタカナ）
イマイ・サトウ
担当者
今井・佐藤
電話番号
0235-64-5825
ＦＡＸ
0235-64-5826
Ｅメール
recruitment01@s-create.jp
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
●試用期間は６カ月です
※試用期間の賃金は日給制になります 日額の算出方法は 各学歴区分の基本給÷２１．５ 〇入社後は研修として、会社・仕事の全体像を掴んでもらう為に 全部署を周ります。 ※説明会への参加を希望される方は、求人担当宛にお電話または メールにてご連絡ください。また、個別説明会も随時行っていま す。日程調整いたしますので事前にご連絡ください。 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
様々なジャンルの機械に触れることができるので、エンジニアの
成長には適した環境です。 「モノ創りに興味・関心がある方」 「仲間とコミュニケーションを取りながら働ける方」 「チームの成長と自身の幸せの両立を目指してくれる方」 そんな方なら、資格・経験問わず業務に取り組んで頂けます。 まずは気になったら工場見学（説明会）にいらして下さい！ お待ちしております。 |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
2人
令和4年度
2人
令和3年度
4人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
2人
令和4年度
1人
令和3年度
3人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
1人
令和3年度
1人
新卒者等離職者数
令和5年度
1人
令和4年度
1人
令和3年度
3人
平均継続勤務年数
13.2年
従業員の平均年齢（参考値）
42.4歳
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青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
〇全部門を回り研修を行い、会社・人・客先等を業務を通して学ぶ
〇外部講師より困りごとの解決方法や乗り越え方などを学ぶ 自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
資格取得支援（受験料＋テキスト等購入費）
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
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青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
10.6時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
7.2日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
1人
男性
1人
前事業年度の出産者数
女性
1人
男性の配偶者
2人
女性の役員割合
29.0％
女性の管理職割合
5.0％
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|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。