求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
04010-51977441
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年9月2日
|
|
| 紹介期限日 |
2024年11月30日
|
|
| 受理安定所 |
仙台公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
可
|
|
| 産業分類 |
一般土木建築工事業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
0401-632720-6
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキカイシャクランクケンセツギジュツジギョウブ
株式会社クランク 建設技術事業部
|
|
| 所在地 |
〒980-0811
宮城県仙台市青葉区一番町２丁目２－１３ 仙建ビル３階
|
|
仕事内容
| 職種 |
土木施工管理（小規模宅地開発工事など）
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
〇土木施工管理（小規模宅地開発工事など）〇
主に土木工事（小規模宅地開発造成）の施工管理になります。 安全・工程・品質の管理を複数人にて実施します。 基準測量、写真撮影、ＣＡＤ操作、安全書類の作成や 発注者との打ち合せ等応募者の経験に応じて現場を調整可能です。 ＊土木施工管理の資格取得者優遇します。 ＊宿舎は個別にご用意させて頂きます。 ＊長期休暇時の旅費制度あります。 ＊変更範囲：変更無し |
|
| 雇用形態 |
正社員
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
労働者派遣事業の許可番号
派04-300545
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
| 就業場所 |
〒000-0000
岩手県盛岡市、一関市、宮古市、大船渡市
岩手県内の各現場 就業場所に関する特記事項
就業場所は盛岡市を含む岩手県内となります。
就業場所については相談に応じます。 受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙専用室設置
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限とするため
|
|
| 学歴 |
不問
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
建設業界内での経験であれば工種を問わず、その方の経験を活かし
た選考をさせて頂きます |
|
| 必要なＰＣスキル |
標準的なウインドウズ・エクセル・ワードの日常使用があります
デジカメの取込みはカードから行う一般的なものです |
|
| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
１～３カ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
362,000円〜571,700円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
240,000円〜365,000円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務手当 25,000円〜50,000円
通信手当 6,000円〜6,000円 遠隔地手当 5,000円〜15,000円 |
|||
| 固定残業代（ｃ） |
あり
86,000円〜135,700円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、４０時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
応募者の経験や資格の内容に伴い、ご相談の上決定させ
て頂いております。 |
|||
| 月平均労働日数 |
20.0日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
50,000円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
その他
|
その他の支払日
翌月末払い
|
||
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
なし
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
8時00分〜17時00分
|
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
8時間
３６協定における特別条項
なし
|
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
124日
|
| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始休暇、ＧＷ、夏季休暇、当社カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
不問
|
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 65歳
|
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 70歳まで
|
| 勤務延長 |
あり
|
上限年齢
上限 70歳まで
|
| 入居可能住宅 |
単身用あり
|
希望の方は就業地に応じ賃貸住宅
を個別に無償提供致します |
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
26人
|
就業場所
5人
|
うち女性
0人
|
うちパート
0人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
令和2年
|
|||
| 資本金 |
2,000万円
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
土木建築の施工管理業務を柱とする当社は、ゼネコンや建設コンサ
ル、地元企業から安定的に業務を受注しており、人手不足の建設業 界において、業績向上に伴う社員数増強の募集となります |
|||
| 会社の特長 |
シニア社員も積極的に登用し、就業機会を促進する事が当社の強み
現役活躍中の７０歳代社員を含め、応募者の経験と現状を優先させ 納得配置を重視し、満足度を高め低離職率を実現します |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
増子 伸悟
|
|||
| 法人番号 |
2370001045682
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
該当者なし
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
該当者なし
|
|||
| 外国人雇用実績 |
なし
|
|||
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
|
|||
選考等
| 採用人数 |
3人
募集理由
増員
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後2日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
|
| 求職者への通知方法 |
郵送，電話，Ｅメール
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒980-0811
宮城県仙台市青葉区一番町２丁目２－１３ 仙建ビル３階
最寄り駅
東北本線 仙台駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類
工事経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール
郵送の送付場所
〒980-0811
宮城県仙台市青葉区一番町２丁目２－１３ 仙建ビル３階
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
| 選考に関する特記事項 |
オンラインもしくは対面での面接はご希望に応じて対応致します
遠方の方でもお気軽にご相談願います |
| 担当者 |
課係名、役職名
採用担当者
電話番号
022-797-2022
ＦＡＸ
022-797-2102
Ｅメール
info@crankjp.com
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
当社求人をご検討いただき誠にありがとうございます。
当社は熟練で経験が豊富な人のみならず、経験が少ない方からの 応募も受付（求人票記載の通り）しており、６０歳代から若手迄、 幅広く対応していることも特徴の一つとなっています。 当社について興味や関心をお持ちになった方は、是非一度当社の ホームページをご確認ください。 当社クランクがどのような社風を醸成し、従業員に寄り添った 経営方針を掲げているのか、わかり易く説明しております。 求人を比較検討し、応募しようかお悩みになっている場合は、 お気軽に下記の番号へご連絡ください。 応募前でもお問い合わせに随時対応しております。 ◇連絡先：０２２－７９７－２０２２まで◇ |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
当社求人をご検討いただき誠にありがとうございます。
当社は熟練で経験が豊富な人のみならず、経験が少ない方からの 応募も受付（求人票記載の通り）しており、６０歳代から若手迄、 幅広く対応していることも特徴の一つとなっています。 当社について興味や関心をお持ちになった方は、是非一度当社の ホームページをご確認ください。 当社クランクがどのような社風を醸成し、従業員に寄り添った 経営方針を掲げているのか、わかり易く説明しております。 求人を比較検討し、応募しようかお悩みになっている場合は、 お気軽に下記の番号へご連絡ください。 応募前でもお問い合わせに随時対応しております。 ◇連絡先：０２２－７９７－２０２２まで◇ |
||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
|
||
| 復職制度 |
なし
|
||
| 事業所に関する特記事項 |
転職をご検討中で在職中の方は直接当社へご連絡
頂く事が可能です。お気軽にお問い合せ願います |
||
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| エレベーター |
あり
|
||
|---|---|---|---|
| 階段の手すり |
あり
|
手すりの設置
片側
|
|
| バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
|
||
| 建物内の車いす移動 |
可
|
||
| 休憩室 |
あり
|
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。