求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
04010-09841251
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2025年2月12日
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| 紹介期限日 |
2025年4月30日
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| 受理安定所 |
仙台公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
0401-934882-8
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|---|---|---|
| 事業所名 |
アースサポート カブシキガイシャ アースサポートセンダ
イ アースサポート 株式会社 アースサポート仙台
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| 所在地 |
〒982-0841
宮城県仙台市太白区向山４丁目１９－１０ 共立ビル１階
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| ホームページ | http://www.earthsupport.co.jp | |
仕事内容
| 職種 |
＜デイサービス＞相談員／フルタイム／未経験可（新青森）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
お客様の送迎に始まり、創作活動やレクレーション、食事、入浴、
排泄等の介助をしていただきます。 また、お客様及び家族等からの相談に応じ、職員に対する指導、事 業計画の作成、関係機関との連絡調整を行っていただきます。 変更範囲：会社の定める業務範囲 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒038-0031
青森県青森市大字三内字沢部２５８番地１３
アースサポート新青森 就業場所に関する特記事項
青森市営バス『中三内』停留所より徒歩１分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
会社の定める範囲（転居を伴わな
い異動） |
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限とするため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
社会福祉士
必須
介護福祉士
必須
社会福祉主事任用をお持ちの方は初任者研修以上の資格必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
２ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
223,300円〜242,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
130,000円〜130,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務給手当 32,000円〜32,000円
処遇改善手当 10,700円〜25,900円 ベースアップ手当 6,200円〜6,200円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
あり
44,400円〜48,200円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、３４時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
※処遇手当は資格やスキルにより決定します。
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| 月平均労働日数 |
21.5日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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50,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
15日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜10,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時30分〜17時30分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
25時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
107日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
４週８休 夏季・冬季休暇有
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
5年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
6,000人
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就業場所
13人
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うち女性
7人
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うちパート
10人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成4年
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| 資本金 |
5,200万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
訪問入浴サービス、訪問介護サービス、デイサービス、ケアプラン
作成サービス、福祉用具の販売レンタルサービス、住宅改修サービ ス、寝具衛生加工サービス、介護付有料老人ホーム |
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| 会社の特長 |
全国４００箇所以上の事業所を展開し、特に訪問入浴サービスは全
国トップクラスの会社。デイサービスや介護付有料も積極展開し、 暮らしをトータルサポートする会社として地域に根ざしています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
森山 典明
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| 法人番号 |
2011001027780
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒038-0031
青森県青森市大字三内字沢部２５８番地１３
アースサポート新青森 |
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
資格証（原本）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
受付担当
電話番号
017-766-8411
ＦＡＸ
017-766-8401
Ｅメール
saiyou-kita-nihon@earthsupport.co.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
『お話だけ聞いてみたい』方も大歓迎です。面接という形ではなく
、お話だけ聞いていたいという『説明会』形式のご案内も可能です 。 ご希望の方は「お話だけでも聞いてみたい」とお申し出ください。 その際、履歴書等の持参は不要です。 何か不明な点がございましたら、お気軽にお問い合わせください。 ＊ｃ欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実 際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。 ＊就職氷河期世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
～先輩スタッフの声～
デイサービスでは自分たちの場所（ホーム）にお客様をお迎えする ため、様々な対応・おもてなしができます。私たちの拠点では、ス タッフ全員で協力しながら、お客様に楽しんでいただけるように努 めています。そして、お客様が楽しそうに過ごされている様子を見 ると、やりがいを感じます。 最初の頃はお客様の人数が多い日だと業務の効率化が図れず、苦労 することもありました。ですが、どんな時でも仕事の時間配分を意 識して行動するように心がけています。入社２年目ですが、今の時 点でも送迎の際の運転技術、お客様やスタッフとのコミュニケーシ ョンが上手くなったと感じ、日々の成長を実感しています。慣れな いこともありますが相談しやすい環境であり、自分の意見をすぐに 反映しようとしてくれる職場で、自分の目標を達成・実現すること ができる職場です。誰かのために何かをするのが好きな人・人の役 に立つ仕事がしたい人に向いているお仕事です！ |
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|---|---|---|---|
| 支店・営業所・工場等 |
箇所数
465箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
アースサポート渋谷
代表的な支店・営業所・工場等２
アースサポート横浜
代表的な支店・営業所・工場等３
アースサポート豊島
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| 年商 |
令和4年
213億7,100万円
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| 関連会社 |
関連会社１
株式会社メディカルトラスト
関連会社２
北陸メディカルサービス株式会社
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
■産休育休制度 介護環境の完備
産休・育休の取得はもちろん、子育て中の方もキャリア継続できる 環境を整えています。「トモニンマーク」も取得しており、仕事と 介護も両立しやすい職場となっています。 ■福利厚生サービス 東京実業健康保険組合に加入していますので、社会保険加入者は熱 海や鎌倉の保養施設やフィットネスクラブ、ホットヨガスタジオを 含めた体育施設の利用・家庭用常備薬を会員価格で利用できるほか 、インフルエンザ予防接種の補助、傷病手当の支給など手厚いサー ビスがあります。 ■相談窓口の設置 すべての職員が働きやすい環境を作るため、各種ハラスメントに対 する相談窓口や、人事労務、業務に関する相談ができる窓口を設置 しいつでも気軽に相談できる体制になっております。 ■資格取得支援制度あり 実務者研修・介護福祉士の資格取得については、一部費用の負担や 手当の支給があります。 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
■能力開発研修（正社員のみ）：キャリアアップを目
指す職員に対し外部講師を招いた研修を実施中。 ■実務研修：より良いサービスを実施するため非常勤 職員も含めたすべての職員が対象です。 ■ＯＪＴ：先輩スタッフが一人一人に合わせた同行指 導や実施指導を行っています。 |
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| 両立支援の内容 |
■産休育休制度完備はもちろん、取得率は１００％です。
子育て中の方でも安心して働けるような職場作りをしています。子 育て中の職員も多いため、お子様の急な病気などでのお休みもみん なでカバーしています。動画マニュアルなども完備してありますの で、未経験やブランクのある方でも勤務いただけます。 ■「トモニンマーク」を取得しており、仕事と介護も両立できる職 場環境です。 ■各エリアごとに採用を行っていますので、転勤などもありません 。 社内でパソコンを起動できる時間を制限するなど、働き方改革も積 極的に行っていますので、ご家族やプライベートを大切にしながら 勤務する事ができます。 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
あり
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
片側
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| 建物内の車いす移動 |
不可
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| 休憩室 |
あり
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| 障害者に配慮したその他の施設・設備等 |
職場内障害者サポーター３名在籍
（２０２２／１１時点） また、入職時に面談を実施し、ご本人様の適正に 合わせ、お任せするお仕事内容や働き方をご相談して います。※エレベーターについきましては拠点により 設置状況が異なります。 |
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。