求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
04010-00138048
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月7日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
仙台公共職業安定所
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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会社の情報
| 事業所番号 |
0401-629527-7
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジンキコウカイ リズムタウンセンダイ
社会福祉法人基弘会 リズムタウン仙台
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| 所在地 |
〒981-3123
宮城県仙台市泉区古内字坂ノ上１６番６
最寄り駅１
地下鉄南北線 泉中央駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
15分
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| 代表者名 |
役職
理事長
代表者名
川西 良子
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| 従業員数 |
企業全体
302人
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就業場所
90人
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うち女性
71人
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うちパート
35人
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| 設立年 |
平成14年
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| 事業内容 |
介護老人福祉施設・短期入所
通所介護事業・訪問介護事業 保育事業・居宅介護支援事業 |
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| 会社の特長 |
基弘会はみんなの集まる居場所と人が幸せになる心を創造します。
小さな出来事一つ一つを大事に守りながら安心と信頼を皆様にご提 供したい、福祉を通じて地域発展に貢献して参ります。 |
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| 法人番号 |
6120005007733
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| ホームページ | reismtown.com | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
介護スタッフ
job tagについて
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| 求人数 |
2人
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| 仕事の内容 |
特別養護老人ホーム リズムタウン仙台で介護スタッフとしてご利用者様の日
常生活全般の介助（食事、入浴、排せつなど）を中心にご利用者様のケアにあ たります。 具体的には介助を受ける方の残存機能を引き出す「自立支援型介護技術」や、 ケア接客という、介護の基本的知識・技術とおもてなしを融合した「介護接客 技術」を学びながらご利用者様に接します。 「変更範囲：変更なし」 |
| 履修科目 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
あれば尚可
介護職員初任者研修、介護福祉士
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
可
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| 転勤の可能性 |
なし
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒981-3123
宮城県仙台市泉区古内字坂ノ上１６番６
最寄り駅
地下鉄南北線 泉中央駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
15分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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労働条件等
大学院の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
175,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 10,000円
特定処遇改善手当 7,000円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
192,000円
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大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
170,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 10,000円
特定処遇改善手当 7,000円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
187,000円
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短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
165,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 10,000円
特定処遇改善手当 7,000円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
182,000円
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専修学校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
165,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 10,000円
特定処遇改善手当 7,000円 |
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
182,000円
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| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年1回
0.50ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
3.50ヶ月
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|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
1,200円
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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20,500円まで
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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マイカー通勤の特記事項
無料駐車場有り
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 賃金締切日 |
固定(月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
15日
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| 労働組合 |
なし
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時00分〜18時00分
就業時間２
7時00分〜16時00分
就業時間３
11時00分〜20時00分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
15時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月９日休み ただし２月のみ８日休み |
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| 年間休日数 |
108日
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| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
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６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
12日
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選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
4月20日 14時00分〜
説明会開催場所
リズムタウン仙台
説明会2
説明会開催日時
4月27日 14時00分〜
説明会開催場所
リズムタウン仙台
説明会3
説明会開催日時
5月11日 14時00分〜
説明会開催場所
リズムタウン仙台
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| 選考方法 |
面接
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| 書類提出先 |
〒981-3123
事業所所在地と同じ
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| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考場所 |
〒981-3123
宮城県仙台市泉区古内字坂ノ上１６番６
最寄り駅
地下鉄南北線 泉中央駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
15分
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
不可
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| 既卒者等の入社日 |
随時
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| 担当者 |
課係名、役職名
館長
担当者（カタカナ）
オオツキ
担当者
大槻
電話番号
022-378-8050
ＦＡＸ
022-378-8139
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
＊試用期間：６ヶ月
＊受付方法：電話またはホームページにて応募連絡の上、応募書類 を郵送してください。 ＊面接：１～２回 ＊職場見学：随時可能です。採用担当宛に事前にご連絡ください。 ＊福利厚生：社食割引、保育園併設（利用時社員割引あり） ＊求める人材像：「楽しく働きながら、ご利用者様のためになる仕 事を追求したい」という想いを持つ方 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
＊既卒者の応募書類：履歴書、職務経歴書（職歴ある方のみ）
卒業証書（写）、資格証（写）、ハローワークの紹介状 ＊基本給：賃金欄の専修学校は１年課程、２年課程同額 ＊資格手当：介護福祉士の場合１０，０００円／１ヶ月 ＊夜勤：１６：００から翌１０：００ 休憩１２０分 月平均５回程度 夜勤手当１回につき５，０００円 ＊就業時間：上記（１）～（３）と夜勤のシフト制による交代勤務 ※夜勤業務は（１）から（３）の日勤業務を覚えてから業務に加わ ります |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
9人
令和4年度
9人
令和3年度
6人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
5人
令和4年度
6人
令和3年度
4人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
4人
令和4年度
3人
令和3年度
2人
新卒者等離職者数
令和5年度
0人
令和4年度
1人
令和3年度
1人
平均継続勤務年数
3.9年
従業員の平均年齢（参考値）
48.5歳
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|---|---|
リズムタウンの情報
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新卒者等採用者数
令和5年度
1人
令和4年度
1人
令和3年度
3人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
1人
令和4年度
1人
令和3年度
3人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
新卒者等離職者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
1人
平均継続勤務年数
3.6年
従業員の平均年齢（参考値）
38.1歳
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青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
法人内の様々な介護に関する知識、技術の習得ができる研修・ゼミのほ
か、外部の研修にも参加可能です 自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
法人内のゼミ・研修に無料で参加出来る他、外部研修受講、初任者
研修、実務者研修の受講に対する助成金制度があります メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
就業時、１ヶ月後、３ヶ月後に定期面談（個人面談）を実施し、仕
事の疑問や悩みの相談に応じます 社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
法人で取り入れている「上野式介護技術」の研修参加者は技術習得
証明を取得できる試験を受験できます（年１回） |
|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
10.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
8.2日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
6人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
2人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
16.6％
女性の管理職割合
32.0％
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|---|---|
リズムタウンの情報
|
前事業年度の月平均所定外労働時間
3.4時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
8.7日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
6人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
3人
男性の配偶者
0人
|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。