求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
02010-04854941
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月1日
|
|
| 紹介期限日 |
2024年6月30日
|
|
| 受理安定所 |
青森公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
可
|
|
| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
0201-613672-0
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン アオゾラカイ
社会福祉法人 青空会
|
|
| 所在地 |
〒030-0841
青森県青森市奥野２丁目２７－１０
|
|
| ホームページ | http://www.aozoraclub.com/ | |
仕事内容
| 職種 |
介護スタッフ（浜田館）
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
認知症対応型共同生活介護
・グループホーム入居者の日常生活（排泄、入浴、洗濯等）の サポート。調理も多少あります。 ※社用車を運転（通院、買い物付き添い等）する場合もあります。 ※入居者の方が１人では困難な作業もスタッフが手助けしながら 自立した生活を送れるよう支援します。入居者一人ひとりの 日々の姿や表情を傍で見ることが出来るのがグループホームの 魅力です。 ※１ユニット９名、定員１８名。夜勤時、夜勤者２名体制と なります。 変更範囲：変更なし |
|
| 雇用形態 |
正社員
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
| 就業場所 |
〒030-0842
青森県青森市大字浦町字奥野２７５－８
グループホーム青空倶楽部浜田館 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
|
転勤範囲
グループホーム青空倶楽部奥野館
グループホーム青空倶楽部筒井館 |
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
労働基準法（深夜業務）／定年６５歳
|
|
| 学歴 |
必須
高校以上
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
|
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
ホームヘルパー２級
あれば尚可
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
|
|
| 試用期間 |
なし
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
157,000円〜157,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
157,000円〜157,000円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
・夜勤手当：３，０００円／回
月７回以降：５，５００円／回 ・家族手当：３，０００円／人（健康保険扶養者対象） ・資格手当：２，０００円～１０，０００円 （ヘルパー２級、初任者研修修了、介護福祉士、 ケアマネ、看護師、准看護師） ※特記事項参照 |
|||
| 月平均労働日数 |
24.3日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
15,000円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
翌月
|
支払日
20日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり5,000円〜5,000円（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
220,000円〜330,000円（前年度実績）
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
7時00分〜16時00分
就業時間２
11時00分〜20時00分
就業時間３
16時00分〜9時00分
就業時間に関する特記事項
（１）～（３）のシフト勤務
（３）月６回程度／休憩２４０分 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし
|
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
73日
|
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
事業所指定シフトによる
（夜勤明けを除き月６回程度休み） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
|
|
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
1年以上
|
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 65歳
|
| 再雇用制度 |
あり
|
|
| 勤務延長 |
なし
|
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
81人
|
就業場所
15人
|
うち女性
10人
|
うちパート
4人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成19年
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
青森市にて介護保険サービス事業を展開。グループホーム（認知症
対応型共同生活介護）、居宅介護支援事業、訪問介護事業、成年後 見相談事業所、小規模多機能型居宅介事業を運営しています。 |
|||
| 会社の特長 |
「あなたの笑顔いつまでも」を合言葉に職員一同明るく楽しく仕事
をしています。キャリアアップ制度、研修の機会、福利厚生を充実 させ、働く方々のより良い職場環境を目指しています。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
古川 崇
|
|||
| 法人番号 |
2420005002336
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
あり
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
あり
|
|||
| 外国人雇用実績 |
あり
|
|||
選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
欠員補充
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
|
| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒030-0841
青森県青森市奥野２－２７－１０
本部事務所 |
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
資格証写し（所持者のみ）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
|
| 応募書類の返戻 |
あり
|
| 選考に関する特記事項 |
※事前連絡の際、面接日時をお知らせ致します。
応募書類は、面接時に持参してください。 |
| 担当者 |
課係名、役職名
人事担当
担当者（カタカナ）
ハナダ ・ タケバヤシ
担当者
花田 ・ 竹林
電話番号
017-763-4570
ＦＡＸ
017-732-3707
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
◎マイカー通勤可：駐車場無料
◎研修手当１，５００円／月は、会議出席の場合支給。 ◎夜勤／月６回程度あります。月７回目以降は手当増額。 夜勤手当を含めた総支給額１７５，０００円～となります。 ◎資格手当（詳細） ・ヘルパー２級、初任者研修修了 ２，０００円 ・介護福祉士、准看護師 ７，０００円 （※介護福祉士取得している場合はヘルパー２級、初任者研修修 了手当とは併用になりません。） ・ケアマネ、看護師 １０，０００円 ◎勤続８か月経過後から賞与支給あり。 ◎大学・短大・専門学校に在籍中のお子さんがいる場合、進学応援 金が支給されます。（入職後即対象：５千円～１万円／月。半年 に１回、まとめて支給します。） ※無資格の方も、資格取得支援制度や研修があります。 ※休みの出しやすい職場となっております。家庭と仕事の両立を目 指している方は是非、ご応募下さい。 ※オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です。 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 |
なし
|
||
|---|---|---|---|
| 復職制度 |
なし
|
||
| 事業所に関する特記事項 |
再雇用は、本法人が特に必要と認める場合のみ。再雇
用後は就業規則一部を適用せず、雇用契約書にて労働 条件を明示。再雇用後の勤務は勤続年数に含めない。 |
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。