求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
06080-00009848
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月19日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
寒河江公共職業安定所
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
清涼飲料製造業
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| 留学生採用実績の有無 |
なし
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会社の情報
| 事業所番号 |
0608-000216-4
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
マルビシショクヒン カブシキガイシャ
丸菱食品 株式会社
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| 所在地 |
〒991-0041
山形県寒河江市大字寒河江字赤田６５－１
最寄り駅１
ＪＲ左沢線 寒河江駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
5分
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| 代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
矢口 浩二
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| 従業員数 |
企業全体
146人
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就業場所
146人
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うち女性
29人
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うちパート
1人
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| 設立年 |
昭和27年
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| 資本金 |
9,800万円
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| 事業内容 |
（１）大手有名ブランド清涼飲料の製造（ＰＥＴ・紙・缶飲料の
製造） （２）農産加工品の製造（りんご・桃等果実搾汁） |
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| 会社の特長 |
伊藤園、ヤクルト本社、サントリー、キリンビバレッジ、アサヒ飲
料、味の素ＡＧＦ他、大手ブランドの各種清涼飲料の製造 |
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| 法人番号 |
7390001011918
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| ホームページ | https://www.marubishi-s.jp | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
生産技術職
job tagについて
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| 求人数 |
3人
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| 仕事の内容 |
清涼飲料水製造に伴う生産管理及び製造機器の操作・調整・保守管理、品質検
査・品質管理 伊藤園、ヤクルト、サントリー、キリン、アサヒ他、大手ブランドの各種飲料 のＯＥＭ生産を行っています。仕込調合～充填～密封～包装まで一貫した生産 ラインで生産機械のオペレーター、調整、保守管理を行います。 ＦＳＳＣ２２０００（食品安全管理システム認証）承認工場として、高度な品 質衛生管理のもと生産活動に取組んでいます。 |
| 履修科目 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
必須
普通自動車運転免許
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
可
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| 転勤の可能性 |
なし
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒991-0041
山形県寒河江市大字寒河江字赤田６５－１
最寄り駅
ＪＲ左沢線 寒河江駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内に喫煙所あり
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労働条件等
大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
144,800円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務給手当 36,200円
交替手当 13,200円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
194,200円
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短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
132,800円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務給手当 33,200円
交替手当 13,200円 |
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
179,200円
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高専の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
132,800円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務給手当 33,200円
交替手当 13,200円 |
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
179,200円
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専修学校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
132,800円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務給手当 33,200円
交替手当 13,200円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
179,200円
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能開校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
132,800円
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||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務給手当 33,200円
交替手当 13,200円 |
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
179,200円
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| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年1回
0.50ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
1.00ヶ月
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|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
3.00％
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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20,000円まで
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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| 企業年金 |
確定給付年金
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| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| 賃金締切日 |
固定(月末以外）
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毎月
20日
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| 賃金支払日 |
固定（月末）
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| 労働組合 |
なし
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
7時00分〜19時00分
就業時間２
19時00分〜7時00分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
39時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
繁忙期・急な受注時の対応
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| 休憩時間 |
60分
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日
週休二日制
その他
その他
会社の休日カレンダーによる
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| 年間休日数 |
110日
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| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
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６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
なし
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| 選考日 |
別途通知
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| 選考方法 |
書類選考，面接，適性検査
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| 書類提出先 |
〒991-0041
事業所所在地と同じ
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| 応募書類等 |
履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考場所 |
〒991-0041
山形県寒河江市大字寒河江字赤田６５－１
最寄り駅
ＪＲ左沢線 寒河江駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
5分
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
不可
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| 既卒者等の入社日 |
その他
その他の場合
補足事項参照
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| 担当者 |
課係名、役職名
総務部
担当者（カタカナ）
シダマサシ オクヤマサクラ
担当者
志田昌士 奥山さくら
電話番号
0237-83-1383
ＦＡＸ
0237-86-6272
Ｅメール
saiyou@marubishi.net
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
※社員の親睦団体があり、各種イベント等の活動を行っています。
※職場見学は随時行っています。当社総務部へお問合せください。 ※社員食堂があり、社員割引で一食２８０円で食事（昼食）がとれ ます。（夜勤者にも対応） ※交替手当は１日当たり６００円と月平均労働日数２２日で計算 ６００円×２２日＝１３，２００円 ※既卒者の入社日について： 年度途中で入社の場合は、～３／３１有期契約 ４／１～正社員に切替となります。 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
※会社説明会・職場見学実施予定日：随時受け付けます。事前にご
連絡ください。 （マイナビ２０２５でも受付しております） ※土曜日の休日は基本的に毎週ですが、８月と年末年始は変更にな る場合があり ます。。 ※交替シフトがない場合の勤務時間は８：００～１７：００ （休憩６０分）が定時となります。 ※試用期間：３ヶ月（同条件） |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
1人
令和3年度
2人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
1人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
1人
令和3年度
1人
新卒者等離職者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
平均継続勤務年数
18.9年
従業員の平均年齢（参考値）
46.9歳
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|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
安全管理者研修、管理講習、ＩＳＯ９００１内部監査員セミナー他
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
若手社員向け通信教育（Ａ，Ｂ，Ｃコース）、ＭＣＣ（改善）活動
（全員） メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
正規雇用転換制度
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
飲料分析検査員、官能検査員他、各種検査員検定等
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|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
27.2時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
16.9日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
0人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
0人
男性の配偶者
1人
女性の役員割合
0.0％
女性の管理職割合
11.1％
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|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。