求人番号 |
43010-00058248
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受付年月日 |
2024年3月21日
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紹介期限日 |
2025年3月31日
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受理安定所 |
熊本公共職業安定所
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求人区分 |
大卒等
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オンライン自主応募の受付 |
可
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産業分類 |
労働者派遣業
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留学生採用実績の有無 |
あり
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事業所番号 |
4301-623372-3
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事業所名 |
カブシキガイシャ アスパーク クマモトオフィス
株式会社 アスパーク 熊本オフィス
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所在地 |
〒860-0805
熊本県熊本市中央区桜町1-20 西嶋三井ビルディング8F
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代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
吉田 眞教
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従業員数 |
企業全体
3,667人
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就業場所
110人
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うち女性
18人
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うちパート
0人
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設立年 |
平成17年
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資本金 |
5,000万円
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事業内容 |
機械・電気・電子・化学分野における労働者派遣事業。若手社員が
多く、メリハリのある職場です。また、自社開発にも力を入れてい ます(電気自動車・医療ロボット等)。派27-302033 |
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会社の特長 |
日本・世界を代表する企業のエンジニアリングパートナーとして、
優秀な人材を提供しています。業績面では、120%近い伸びを実 現しています。自社開発もスタートし、力も注いでいきます。 |
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法人番号 |
6120001181549
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ホームページ | www.aspark.co.jp |
雇用形態 |
正社員
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就業形態 |
派遣・請負ではない
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職種 |
IT・情報システム開発
job tagについて
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求人数 |
15人
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仕事の内容 |
■設計・開発・テスト・運用保守
言語を使用したソフトウエア開発、WEB開発、制御設計、およびサーバー 構築。 ■品質保証・生産技術 製品全般の品質保証・生産技術業務。(金融システム、WEBシステム、ア プリケーション等) 具体的な品質保証を行い、仕様通りにできているかの確認や、生産管理業務。 ※研修終了後、適性を考慮し配属(本人の希望により配属先を決定します) |
履修科目 |
あれば尚可
理系科目
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必要な免許・資格 |
必須
※留学生の方は
日本語能力試験N2以上(必須) 学科等に関しては問い合わせをお願いします。 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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マイカー通勤 |
可
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転勤の可能性 |
あり
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試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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就業場所 |
〒860-0805
熊本県熊本市中央区桜町1-20 西嶋三井ビルディング8F
福岡県、宮崎県など全国26拠点(詳細はホームページ参照) 受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
175,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
技術手当 30,000円
赴任手当 20,000円 |
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
225,000円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
175,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
技術手当 20,000円
赴任手当 20,000円 |
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
215,000円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
170,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
技術手当 8,000円
赴任手当 20,000円 |
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
198,000円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
170,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
技術手当 14,000円
赴任手当 20,000円 |
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
204,000円
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賃金形態 |
月給
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---|---|---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
170,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
技術手当 8,000円
赴任手当 20,000円 |
||
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
198,000円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
170,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
技術手当 2,000円
赴任手当 20,000円 |
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
192,000円
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賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与(前年度実績)
あり
年2回
3.50ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与(前年度実績)
あり
年2回
3.50ヶ月
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
3.00%
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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30,000円まで
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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マイカー通勤の特記事項
駐車場自己負担
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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勤務延長 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
該当者なし
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看護休暇取得実績 |
なし
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
15日
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労働組合 |
なし
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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就業時間 |
就業時間1
9時00分〜18時00分
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時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
20時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
臨時の受注・季節的繁忙・突発的に応じた障害対応(720時間(
6回)99時間) |
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休憩時間 |
60分
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入居可能住宅 |
単身用あり
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休日等 |
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
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年間休日数 |
120日
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年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
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6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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受付期間 |
6月1日以降随時
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説明会 |
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
4月1日 0時00分〜
説明会開催場所
※オンライン会社説明会を随時
実施しております。 |
選考日 |
別途通知
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選考方法 |
面接
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書類提出先 |
Eメール
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応募書類等 |
ハローワーク紹介状,履歴書
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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選考場所 |
〒000-0000
オンラインでの面接
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既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
1年以内
中退者応募
不可
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既卒者等の入社日 |
応募者の相談に応じる
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担当者 |
課係名、役職名
人材開発部
担当者(カタカナ)
ツキガタ アユミ
担当者
月形 歩
電話番号
092-741-0111
FAX
092-741-0122
Eメール
a-tsukigata@aspark.co.jp
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補足事項 |
*試用期間:3ヶ月(同条件)
*一次選考→二次選考→最終選考(すべてオンライン個別面接) *転勤範囲:全国26拠点(詳細はホームページ参照) *駐車場は自己契約、自己負担 *既卒者の応募書類:履歴書、ハローワーク紹介状 【オンライン自主応募可】オンライン自主応募の方は紹介状不要 |
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求人条件にかかる特記事項 |
*履歴書に必ずメールアドレスを記載してください。
*オンライン会社説明会を随時実施しております。 詳細はお気軽にお問い合せください。 *留学生応募可能 *4/3 試用期間変更 *5/1 留学生応募可能追記(資格欄追記) |
企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
262人
令和4年度
327人
令和3年度
331人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
227人
令和4年度
283人
令和3年度
285人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
35人
令和4年度
44人
令和3年度
46人
新卒者等離職者数
令和5年度
5人
令和4年度
9人
令和3年度
15人
平均継続勤務年数
6.5年
従業員の平均年齢(参考値)
33.2歳
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企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
期間は2日~1、2ヵ月 新人研修、ビジネスマナー研修、メンタルヘ
ルス研修は全員受講必須(2日間) 自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
スキルアップ支援制度及び報奨金
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
キャリアアドバイザーによるキャリア相談実施
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企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
15.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
8.5日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
15人
男性
16人
前事業年度の出産者数
女性
16人
男性の配偶者
31人
女性の役員割合
0.0%
女性の管理職割合
1.1%
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