求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
23020-00207248
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月2日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
名古屋中公共職業安定所
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
その他の専門サービス業
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会社の情報
| 事業所番号 |
2302-226411-5
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ ウォンツ
株式会社 ウォンツ
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| 所在地 |
〒460-0008
愛知県名古屋市中区栄３－１０－２２ 東朋ビル６階
最寄り駅１
地下鉄名城線・東山線 栄駅／東山線・鶴舞線 伏見駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
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| 代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
水野 敬三
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| 従業員数 |
企業全体
103人
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就業場所
40人
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うち女性
6人
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うちパート
2人
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| 設立年 |
平成14年
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| 資本金 |
5,950万円
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| 事業内容 |
ハードウエア、ＦＰＧＡ、ソフトウエア、システム設計・開発の組
み合わせを必要とするお客様のＷＡＮＴＳもワンストップの手続き で実現。 |
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| 会社の特長 |
３０年の実績と経験を活かし、ハード技術・ソフト技術の両方の視
点から最適のソリューションをご提案。設計から試作品製作までを ワンストップでスピーディーに実現します。 |
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| 法人番号 |
3180001051212
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| ホームページ | https://www.wantsinc.jp | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
ソフト設計・開発技術者（自動車／航空宇宙
／ＦＡ機械／他） 
job tagについて
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| 求人数 |
2人
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| 仕事の内容 |
私たちは、沖電気工業から２００２年に独立分社化し、開発・設計のエキスパ
ート集団として立ち上げた会社。以来、ハード・ソフト両面の開発に携わって きました。今回の仕事内容は、具体的に以下となります。・電子回路設計開発 ・ＦＰＧＡの開発設計・受託開発・新規（既存）取引先との詳細確認 （変更範囲：原則なし） |
| 履修科目 |
あれば尚可
機電、電子、機械、情シスなど
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| 必要な免許・資格 |
あれば尚可
ＩＴパスポート
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
不可
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| 転勤の可能性 |
なし
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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| 就業場所 |
〒460-0008
愛知県名古屋市中区栄３－１０－２２ 東朋ビル６階
在宅勤務可 最寄り駅
地下鉄名城線・東山線 栄駅／鶴舞線伏見駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙室の使用時間制限あり
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労働条件等
大学院の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
226,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
226,000円
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大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
215,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
215,000円
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短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
199,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
199,000円
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高専の賃金・手当
| 賃金形態 |
その他
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
199,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
199,000円
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| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
20万円〜40万円
又は
1.80ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
20万円〜70万円
又は
1.80ヶ月
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|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
1,000円
又は
2.00％
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 育児休業取得実績 |
なし
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 賃金締切日 |
固定(月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
15日
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| 労働組合 |
なし
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
就業時間１
8時30分〜17時30分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
※採用時に有給休暇付与 １１日
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| 年間休日数 |
122日
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選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
なし
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| 選考日 |
別途通知
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| 選考方法 |
書類選考，面接，適性検査
筆記試験（専門）
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| 書類提出先 |
〒460-0008
事業所所在地と同じ
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| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状，履歴書
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考場所 |
〒460-0008
愛知県名古屋市中区栄３－１０－２２ 東朋ビル６階
最寄り駅
地下鉄名城線・東山線 栄駅／東山線・鶴舞線 伏見駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
5年以内
中退者応募
可
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| 既卒者等の入社日 |
応募者の相談に応じる
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| 担当者 |
課係名、役職名
管理部
担当者（カタカナ）
クリタ
担当者
栗田
電話番号
052-251-0571
ＦＡＸ
052-251-0574
Ｅメール
saiyouwants@wantsinc.jp
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
遠隔地からの応募も大歓迎
※住宅手当あり（規定あり） 在宅勤務：在宅勤務手当あり 場合によってはパソコン貸与あり 試用期間：３ヶ月同賃金 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
「通年採用可」※既卒者の方の受付期間・選考日・入社日：随時
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青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
5人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
5人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
新卒者等離職者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
平均継続勤務年数
10.0年
従業員の平均年齢（参考値）
42.0歳
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青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修
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|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
10.1時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
12.7日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
0人
男性
1人
前事業年度の出産者数
女性
0人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
0.0％
女性の管理職割合
0.0％
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|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。