求人番号 |
16010-00217948
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受付年月日 |
2024年5月13日
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紹介期限日 |
2025年3月31日
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受理安定所 |
富山公共職業安定所
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求人区分 |
大卒等
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
他に分類されない非営利的団体
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事業所番号 |
1601-001375-7
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事業所名 |
トヤマセイカツキョウドウクミアイ
とやま生活協同組合
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所在地 |
〒930-0873
富山県富山市金屋555
最寄り駅1
婦中鵜坂駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
28分
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代表者名 |
役職
理事長
代表者名
小泉 謙二
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従業員数 |
企業全体
520人
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就業場所
515人
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うち女性
263人
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うちパート
228人
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設立年 |
令和4年
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資本金 |
81億7,000万円
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事業内容 |
県民のより多くの世帯に対し、くらしのトータルケア事業の実現に
向け宅配事業を基盤に共済・福祉・生活支援・店舗事業を展開して います。 |
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会社の特長 |
よりよい「くらし」の安心とより良い地域づくりを目指し、消費者
が出資し、協同して事業と運営をおこなう組織です。わたしたちは 力を合わせ誰も取り残さない平和で心豊かな地域社会を創ります。 |
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法人番号 |
2230005000532
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ホームページ | https://www.toyama.coop |
雇用形態 |
正社員
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就業形態 |
派遣・請負ではない
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職種 |
福祉介護業務全般
job tagについて
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求人数 |
3人
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仕事の内容 |
・利用者の方への介護、サポート
・利用者の送迎(AT車を使用)、入浴、排せつの介護 昼食、おやつの食事介護 レクリエーション、サークル活動など [変更範囲]:会社内での全ての業務 |
履修科目 |
不問
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必要な免許・資格 |
必須
普通自動車運転免許(AT限定可)
あれば尚可:介護に関する資格 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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マイカー通勤 |
可
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転勤の可能性 |
あり
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試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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就業場所 |
〒930-0873
富山県富山市金屋555 他 補足事項参照
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
173,700円
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定額的に支払われる手当(b) |
共済手当 1,000円
介護処遇改善手当 13,000円 介護処遇補助手当 7,700円 |
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
195,400円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
172,700円
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定額的に支払われる手当(b) |
共済手当 1,000円
介護処遇改善手当 13,000円 介護処遇補助手当 7,700円 |
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
194,400円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
169,700円
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定額的に支払われる手当(b) |
共済手当 1,000円
介護処遇改善手当 13,000円 介護処遇補助手当 7,700円 |
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
191,400円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
169,700円
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定額的に支払われる手当(b) |
共済手当 1,000円
介護処遇改善手当 13,000円 介護処遇補助手当 7,700円 |
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
191,400円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
169,700円
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定額的に支払われる手当(b) |
共済手当 1,000円
介護処遇改善手当 13,000円 介護処遇補助手当 7,700円 |
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
191,400円
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賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与(前年度実績)
あり
年2回
2.60ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与(前年度実績)
あり
年2回
3.50ヶ月
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
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通勤手当 |
実費支給(上限なし)
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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マイカー通勤の特記事項
無料駐車場あり
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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退職金共済 |
加入
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退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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再雇用制度 |
なし
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勤務延長 |
なし
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
あり
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看護休暇取得実績 |
あり
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賃金締切日 |
固定(月末以外)
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毎月
15日
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
当月
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支払日
25日
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労働組合 |
あり
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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就業時間 |
交替制(シフト制)
就業時間1
8時15分〜17時15分
就業時間2
10時30分〜19時30分
就業時間3
16時00分〜8時30分
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時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
利用者の急変対応、職場会議など
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休憩時間 |
60分
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入居可能住宅 |
なし
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休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
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年間休日数 |
111日
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年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
4日
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6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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受付期間 |
6月1日以降随時
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説明会 |
説明会開催
なし
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選考日 |
別途通知
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選考方法 |
面接,適性検査
筆記試験(一般常識,作文)
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書類提出先 |
〒930-0873
事業所所在地と同じ
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応募書類等 |
履歴書,卒業見込証明書,成績証明書
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その他の応募書類 |
既卒の方の応募書類:履歴書、職
務経歴書(職歴ある方) |
応募書類の返戻 |
あり
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選考場所 |
〒930-0873
富山県富山市金屋555
最寄り駅
婦中鵜坂駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
28分
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既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
可
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既卒者等の入社日 |
応募者の相談に応じる
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担当者 |
課係名、役職名
管理部 人事労務グループ
電話番号
076-443-8801
FAX
076-443-8810
Eメール
m-iwatsubo@toyama.coop
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補足事項 |
【就業場所】※配属先は本人の希望を考慮の上、決定します。
転勤範囲は下記の他、富山県内の各事業所へ可能性あり。 富山市内5カ所、黒部市1カ所、高岡市1カ所 (HP内の福祉・介護>施設紹介をご参照ください) ・就業時間(3)は状況により週1回あり。 休憩210分(仮眠含む) ・受付方法:ハローワークでの受付の他、郵送(連絡不要)、 電話、Eメールにて受付いたします。 |
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求人条件にかかる特記事項 |
・1ヶ月単位の変形労働時間制
・高専 専攻科(7年)卒業予定者:大卒賃金に準ずる ・昇給は2年目より年1回、0~2,600円 ・応募前職場見学可。日程は打合せの上、決定。 ・選考方法:適性検査(日本SHL社) 筆記試験(一般常識:国語・数学・英語、作文)と面 接は同日中に行います。 ・試用期間6ヶ月あり(同条件) ・入社日:令和7年3月24日(予定) ・有給休暇:入社時4日、半年後に追加で10日分を付与。 |
企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
5人
令和4年度
5人
令和3年度
5人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
3人
令和4年度
3人
令和3年度
2人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
2人
令和4年度
2人
令和3年度
3人
新卒者等離職者数
令和5年度
1人
令和4年度
2人
令和3年度
3人
平均継続勤務年数
13.3年
従業員の平均年齢(参考値)
40.6歳
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企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
新人研修(入協後2週間)、2年後研修、役割研修、腰痛対策研修等
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
通信教育の受講費用補助や資格取得のための費用補助、
短時間勤務や休職制度など メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
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企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
17.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.9日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
1人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
1人
男性の配偶者
4人
女性の役員割合
12.5%
女性の管理職割合
16.7%
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