求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
34010-00577148
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月16日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
広島公共職業安定所
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
自動車小売業
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| 留学生採用実績の有無 |
なし
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| 外国人雇用状況届提出実績の有無 |
あり
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会社の情報
| 事業所番号 |
3401-002864-7
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
ヒロシマミツビシジドウシヤハンバイ カブシキガイシヤ
広島三菱自動車販売 株式会社
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| 所在地 |
〒733-0036
広島県広島市西区観音新町２丁目８番２６号
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| 代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
岡本 精二
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| 従業員数 |
企業全体
133人
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就業場所
18人
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うち女性
3人
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うちパート
0人
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| 設立年 |
昭和24年
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| 資本金 |
5,000万円
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| 事業内容 |
三菱自動車及びスズキ自動車の販売・メンテナンス
中古車の販売 レンタカー事業 各種保険代理店業務 |
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| 会社の特長 |
【グループ企業】１新広島スズキ販売（株）（スズキ正規ディーラ
ー）２（株）シュテルン広島（ベンツ正規販売店）３（株）広自興 産（不動産事業）幅広い事業を展開しております |
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| 法人番号 |
8240001009637
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| ホームページ | http://hiroshima-mmc.co.jp/ | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
セールススタッフ
job tagについて
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| 求人数 |
4人
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| 仕事の内容 |
ショールームにご来店いただいたお客様にニーズや目的をお伺いした上で、
ライフスタイルに合ったお車をご提案します。 ご購入後は、自動車保険のご提案や車検・点検などお客様のカーライフをト ータルサポートしていきます。 販売だけではなくアフターフォローもしっかり対応するため、お客様と生涯 に渡り関係を築くことができる魅力的なお仕事です。車に関する知識は必要あ りません。充実した研修制度もあり、親切丁寧に指導いたします。 ＊業務の変更範囲：変更なし |
| 履修科目 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
必須
普通自動車免許（ＡＴ限定不可）
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
可
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| 転勤の可能性 |
あり
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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| 就業場所 |
〒733-0036
広島県広島市西区観音新町２－８－１
観音店他特記事項欄参照 ※就業場所の最寄りと人数は観音店の情報です 最寄り駅
広島バス 観音新町二丁目 バス停駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
3分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
勤務地により屋内または屋外の喫煙箇所あり
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労働条件等
大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
190,940円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
営業手当 10,000円
研修手当 10,000円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
210,940円
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短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
179,870円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
営業手当 10,000円
研修手当 10,000円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
199,870円
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高専の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
179,870円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
営業手当 10,000円
研修手当 10,000円 |
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
199,870円
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専修学校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
179,870円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
営業手当 10,000円
研修手当 10,000円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
199,870円
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| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
1.35ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
2.00ヶ月
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|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
1.77％
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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マイカー通勤の特記事項
無料駐車場あり
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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| 企業年金 |
確定拠出年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 賃金締切日 |
固定(月末以外）
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毎月
15日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 労働組合 |
あり
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
9時30分〜18時30分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
納期・受注の逼迫等の対応時、１日８時間まで、６回を限度として
、１ヶ月７５時間まで１年７０２時間まで |
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| 休憩時間 |
90分
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
原則月曜日・火曜日の連休、年数回出勤有
月に８～９日休み有 （年末年始、夏季、誕生日休暇含む） |
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| 年間休日数 |
106日
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| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
10日
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６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
0日
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選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
なし
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| 選考日 |
別途通知
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| 選考方法 |
書類選考，面接
筆記試験（一般常識，作文）
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| 書類提出先 |
〒733-0036
事業所所在地と同じ
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| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考場所 |
〒733-0036
広島県広島市西区観音新町２丁目８番２６号
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
可
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| 既卒者等の入社日 |
随時
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| 担当者 |
課係名、役職名
総務部
担当者（カタカナ）
タケザワ
担当者
武澤
電話番号
082-299-5327
ＦＡＸ
082-299-5328
Ｅメール
saiyou@hiroshima.mitsubishi-motor-sales.com
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
１人１台スマートフォン・タブレット端末貸与、営業車貸与
年間休日１０６日には、誕生日休暇も含む ＊試用期間：３ヶ月（同条件） ＊入社時に１０日有給休暇付与 ＊既卒者応募補足：通年採用可能です。 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
従業員数は観音店の人数です。
※就業予定及び転勤先住所 観音店：広島市西区観音新町２ー８－１ 南竹屋店：広島市中区南竹屋町９－２５ 八木店：広島市安佐南区八木２－１１－５１ 廿日市店：廿日市市地御前１－２２－２５ 呉店：呉市阿賀中央５－８－３８ 東広島店：東広島市西条土与丸６－１－１２ 三次店：三次市十日市西６－８－２０ |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和3年度
6人
令和4年度
9人
令和5年度
3人
男性新卒者等採用者数
令和3年度
2人
令和4年度
5人
令和5年度
1人
女性新卒者等採用者数
令和3年度
4人
令和4年度
4人
令和5年度
2人
新卒者等離職者数
令和3年度
4人
令和4年度
5人
令和5年度
0人
平均継続勤務年数
16.1年
従業員の平均年齢（参考値）
43.3歳
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|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修（全３回）
メーカー研修（マナー、商品知識、商談スキル等） 自己啓発支援の有無
なし
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
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|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
15.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
9.1日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
1人
男性
1人
前事業年度の出産者数
女性
1人
男性の配偶者
1人
女性の役員割合
0.0％
女性の管理職割合
3.3％
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|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。