求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
38020-00081948
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月20日
|
|
| 紹介期限日 |
2025年3月31日
|
|
| 受理安定所 |
今治公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
大卒等
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
可
|
|
| 産業分類 |
管理，補助的経済活動を行う事業所（５６各種商品小売業）
|
|
会社の情報
| 事業所番号 |
3802-203605-3
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ アリガトウサービス
株式会社 ありがとうサービス
|
|||
| 所在地 |
〒794-0832
愛媛県今治市八町西３丁目６－３０
最寄り駅１
伊予富田駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
6分
|
|||
| 代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
井本 雅之
|
|||
| 従業員数 |
企業全体
1,770人
|
就業場所
1,574人
|
うち女性
938人
|
うちパート
1,371人
|
| 設立年 |
平成12年
|
|||
| 資本金 |
5億4,750万円
|
|||
| 事業内容 |
リユース事業（ブックオフ、ハードオフ、オフハウス、ホビーオフ
）フードサービス事業（モスバーガー、レストラン、スイーツ専門 店、カフェ）地方創生事業（温浴施設、宿泊施設、ものづくり） |
|||
| 会社の特長 |
愛媛県今治市初の上場企業！多角経営で安定した経営基盤のもと１
７３０名以上の仲間が活躍しています。第５回四国で一番大切にし たい会社大賞を受賞。職場見学などお気軽にご連絡ください。 |
|||
| 法人番号 |
2500001012603
|
|||
| ホームページ | http://www.arigatou-s.com | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
|
|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
|
| 職種 |
総合職（リユース事業部）
job tagについて
|
| 求人数 |
20人
|
| 仕事の内容 |
以下の店舗にて、買取・販売・店舗運営などのお仕事を行っていただきます。
（１）ブックオフ：マンガや小説、雑誌などの本・ＣＤ・ＤＶＤ ・ゲームソフト （２）ハードオフ：ゲーム機、楽器、カメラ、パソコン、デジタル家電など （３）ホビーオフ：トレカ、ガンプラ、フィギュア、おもちゃ全般 （４）オフハウス：洋服、家具家電、ブランド品、こども用品、 キャンプ用品など ※変更範囲：変更なし |
| 履修科目 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
必須
普通自動車免許（ＡＴ限定可）
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| マイカー通勤 |
可
|
| 転勤の可能性 |
あり
|
| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
|
| 就業場所 |
〒794-0832
愛媛県今治市八町西３丁目６－３０
他就業場所については、求人条件に係る特記事項欄に記載 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
|
労働条件等
大学院の賃金・手当
| 賃金形態 |
年俸制
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
173,732円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
||
| 固定残業代（ｃ） |
59,342円
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
233,074円
|
||
大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
年俸制
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
173,732円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
||
| 固定残業代（ｃ） |
59,342円
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
233,074円
|
||
短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
年俸制
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
173,732円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
||
| 固定残業代（ｃ） |
59,342円
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
233,074円
|
||
高専の賃金・手当
| 賃金形態 |
年俸制
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
173,732円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
||
| 固定残業代（ｃ） |
59,342円
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
233,074円
|
||
専修学校の賃金・手当
| 賃金形態 |
年俸制
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
173,732円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
||
| 固定残業代（ｃ） |
59,342円
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
233,074円
|
||
| 固定残業代に関する特記事項 |
固定残業手当（時間外労働時間の有無にかかわらず、４５時間分の
時間外手当として５９，３４２円支給。４５時間を超える時間外労働 分についての割増賃金は追加で支給。） |
|||
|---|---|---|---|---|
| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
なし
一般労働者の賞与制度
なし
|
|||
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
2,553円
|
|||
| 通勤手当 |
なし
|
|||
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
マイカー通勤の特記事項
無料駐車場有り
|
||
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|||
| 退職金共済 |
未加入
|
|||
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
3年以上
|
||
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 60歳
|
||
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 65歳まで
|
||
| 勤務延長 |
なし
|
|||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
なし
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
| 賃金締切日 |
固定(月末以外）
|
毎月
15日
|
||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
当月
|
支払日
25日
|
|
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
9時00分〜19時00分
就業時間２
12時00分〜22時00分
|
|||
| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
30時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
労使の協定を経て年６回を限度とし、１か月７０時間まで年間で６
９０時間まで延長できる。 |
|||
| 休憩時間 |
120分
|
|||
| 入居可能住宅 |
単身用あり
|
|||
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
労働時間：９：００～２２：００（実働８時間）
月７～８日 |
|||
| 年間休日数 |
107日
|
|||
| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
|
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
||
選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
|
|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
6月6日 10時00分〜
説明会開催場所
オンライン（ＺООМアドレス
をご案内します） 説明会2
説明会開催日時
6月9日 10時00分〜
説明会開催場所
オンライン（ＺООМアドレス
をご案内します） 説明会3
説明会開催日時
6月11日 10時00分〜
説明会開催場所
オンライン（ＺООМアドレス
をご案内します） |
| 選考日 |
別途通知
|
| 選考方法 |
書類選考，面接
|
| 書類提出先 |
〒794-0832
事業所所在地と同じ
|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状，履歴書
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
| 選考場所 |
〒794-0832
愛媛県今治市八町西３丁目６－３０「ありがとうサービス本社」
周辺道路の一方通行規制にご注意ください |
| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
不可
|
| 既卒者等の入社日 |
随時
|
| 担当者 |
課係名、役職名
採用・教育担当リーダー
担当者（カタカナ）
ヒダカ
担当者
日高
電話番号
0898-23-2243
ＦＡＸ
0898-23-2099
Ｅメール
a.hidaka@arigatou-s.com
|
補足事項・特記事項
| 補足事項 |
・ＷＥＢ説明会は随時行っております。詳しくはリクナビ２０２５
、または公式ホームページ内の採用ページをご覧ください。 お電話でのご予約も可能。 ・選考ステップは、ＷＥＢ説明会（希望者は一次選考）⇒二次選考 （事業部長面接）⇒最終選考（本社愛媛県にて社長との面接） 二次選考まではＺｏｏｍを使用します。 ・「仕事を通じて人間性を高めてほしい」という想いから、研修制 度にも力を入れています。内定者研修、新入社員研修、２年間の フォローアップ研修、社員会、事業部別研修など。 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
・成果給制度あり（支給額は各店舗の実績及び本人の実績・能力
により決定します。最大年４回支給） ・配属先が自宅から通えない場合、借り上げ社宅をご用意します。 家賃は全額会社負担です。（社内規定あり） ・子ども手当（中学卒業まで２万円／１人当たり） ・年２回の４連休制度あり（入社半年後から対象）・単身赴任手当 ・受付方法は郵送、電話、メール、ホームページ、リクナビなど ・勤務先について、愛媛、山口、九州（長崎除く）、沖縄の各店舗 ※配属先は本人の適正と会社の状況を鑑み決定します。 ・転勤範囲：９７店舗（説明会・面接などで詳細は説明します。） |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
10人
令和4年度
7人
令和3年度
3人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
3人
令和4年度
0人
令和3年度
1人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
7人
令和4年度
7人
令和3年度
2人
新卒者等離職者数
令和5年度
2人
令和4年度
2人
令和3年度
2人
平均継続勤務年数
8.7年
従業員の平均年齢（参考値）
39.5歳
|
|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
内定者研修、新入社員研修、社員会、フランチャイズ本部研修、事業部
別研修など 自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
入社後２年間のフォローアップ研修、理念共有や自己啓発のための
指定図書 等 メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
年に２回程度の事業部長との個別面談の機会、週に１回の上長との
相談の機会など 社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
販売士試験等
|
|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
7.0日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
9人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
9人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
16.6％
女性の管理職割合
22.7％
|
|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。