求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
34030-00080848
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月13日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
呉公共職業安定所
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
製材業，木製品製造業
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会社の情報
| 事業所番号 |
3403-100946-5
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
チュウゴクモクザイ カブシキカイシャ
中国木材 株式会社
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| 所在地 |
〒737-0134
広島県呉市広多賀谷３丁目１－１
最寄り駅１
ＪＲ呉（くれ）線 新広（しんひろ）駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
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| 代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
堀川 保彦
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| 従業員数 |
企業全体
2,701人
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就業場所
1,063人
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うち女性
144人
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うちパート
16人
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| 設立年 |
昭和30年
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| 資本金 |
1億円
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| 事業内容 |
一般製材業
全国に木質バイオマス発電・太陽光発電を新事業として展開中 ◎静止画像あり |
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| 会社の特長 |
米国より原木を直輸入し、顧客のニーズに対応し大量生産、大量販
売、即納体制を実施。全国８カ所の配送センターを通じ、材木問屋 、大手ハウスメーカー、工務店等に製材製品を販売する。 |
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| 法人番号 |
7240001026187
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| ホームページ | http://www.chugokumokuzai.co.jp/ | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
専門職（全国勤務型）生産・営業・間接スタ
ッフ業務のいずれかに専従 
job tagについて
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| 求人数 |
20人
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| 仕事の内容 |
専門職は（全国勤務型）生産・営業・間接スタッフ業務のいずれかに
専従して頂き、以下のような業務について頂きます。 ≪営業≫全国の顧客（プレカット工場、商社、工務店等）へのルート営業 ≪貿易≫北米・北欧での原木買付業務、、木材の輸出入 ≪開発≫乾燥技術の開発、乾燥材・集成材の品質改良の研究 ≪生産≫木材の製材・乾燥加工 ≪生産及び工程管理≫生産状況の把握、制御系プログラムの管理・開発 ≪設備・動力≫工場内設備のメンテ、バイオマス発電所のオペレーション ≪経営企画≫経営に関する資料作成、経営支援など ※変更範囲は補足欄参照 |
| 履修科目 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
必須
普通自動車免許（ＡＴ限定可）
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
可
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| 転勤の可能性 |
あり
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| 試用期間 |
なし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒737-0134
広島県呉市広多賀谷３丁目１－１
最寄り駅
ＪＲ呉（くれ）線 新広（しんひろ）駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
空調完備の屋内喫煙所あり
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労働条件等
大学院の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
235,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
235,000円
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大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
235,000円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
235,000円
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| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
1.97ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
5.00ヶ月
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|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
5,000円
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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30,000円まで
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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マイカー通勤の特記事項
任意保険加入を条件とする
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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| 企業年金 |
確定拠出年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| 賃金締切日 |
固定(月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
10日
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| 労働組合 |
なし
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時00分〜17時00分
就業時間２
19時00分〜4時00分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
26時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
繁忙期、大量受注期に年６回を限度とし１ヵ月９９時間、年間７２
０時間までとする |
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| 休憩時間 |
60分
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| 入居可能住宅 |
単身用あり
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| 休日等 |
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる土曜休日が月に１回、年間９回。
その他 夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇などあり。 令和７年度からは年間休日数が１２０日になります。 |
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| 年間休日数 |
117日
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| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
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６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
7月8日 10時00分〜
説明会開催場所
中国木材株式会社
本社３階 大会議室 |
| 選考日 |
別途通知
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| 選考方法 |
面接，適性検査
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| 書類提出先 |
〒737-0134
事業所所在地と同じ
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| 応募書類等 |
履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
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| その他の応募書類 |
内定後、健康診断書
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考場所 |
〒737-0134
広島県呉市広多賀谷３丁目１－１
最寄り駅
ＪＲ呉（くれ）線 新広（しんひろ）駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
不可
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| 既卒者等の入社日 |
応募者の相談に応じる
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| 担当者 |
課係名、役職名
人事・総務部 人事課 主務
担当者（カタカナ）
タカハシ リュウタ
担当者
高橋 隆太
電話番号
0823-71-7142
ＦＡＸ
0823-71-9152
Ｅメール
jinji@chugokumokuzai.co.jp
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
仕事の内容〈変更範囲：会社の定める業務〉
１）会社説明会と１次選考会は同じ日に実施します。会社説明会の 詳細についてはマイナビまたはリクナビの当社掲載ページに記載 しています。必ず事前確認をお願いします。 ２）説明会には必ず応募者ご自身がマイナビまたはリクナビから ご予約の上ご参加下さい ３）説明会当日に適性試験と面接（１対１）を実施します 鉛筆・消ゴム・腕時計・昼食お弁当をご用意の上、ご参加下さい。 ４）１次選考合格者には後日２次選考（ＳＰＩと面接）を実施。 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
就業時間（２）は、生産部門のみ
入社時までに普通自動車免許（ＡＴ限定可）取得のこと 就業場所に人数は本社工場と郷原工場（呉市）を合わせた人数です 入社初年度に工場実習あり 配属先・転勤先については、当社ＨＰをご覧ください 入居可能住宅については、社内規定による |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
77人
令和4年度
80人
令和3年度
72人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
65人
令和4年度
67人
令和3年度
62人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
12人
令和4年度
13人
令和3年度
10人
新卒者等離職者数
令和5年度
17人
令和4年度
16人
令和3年度
26人
平均継続勤務年数
11.3年
従業員の平均年齢（参考値）
40.3歳
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|---|---|
４大卒以上の情報
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新卒者等採用者数
令和5年度
12人
令和4年度
21人
令和3年度
22人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
7人
令和4年度
16人
令和3年度
16人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
5人
令和4年度
5人
令和3年度
6人
新卒者等離職者数
令和5年度
2人
令和4年度
5人
令和3年度
6人
平均継続勤務年数
-
従業員の平均年齢（参考値）
-
|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修（約２週間）、階層別研修、安全研修、自主保全研修、
工場実習などを実施します。 自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
通信教育受講制度（受講料の全額または半額会社負担）のほか
業務運営上必要な資格の受講・受験料は全額会社負担の場合有 メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
入社直後の新入社員研修や人事担当スタッフによる個別面談時に
キャリアに関しての示唆、アドバイスを行います 社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
所属する専門分野での検査員資格のほか、電気制御社内資格や
ＥＸＣＥＬ社内検定資格などあり |
|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
26.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
12.9日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
6人
男性
5人
前事業年度の出産者数
女性
6人
男性の配偶者
55人
女性の役員割合
14.3％
女性の管理職割合
0.0％
|
|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。