求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
04010-00142748
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月6日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
仙台公共職業安定所
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| 留学生採用実績の有無 |
なし
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| 外国人雇用状況届提出実績の有無 |
なし
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会社の情報
| 事業所番号 |
0401-003144-3
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン セイワカイ
社会福祉法人 静和会
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| 所在地 |
〒989-2202
宮城県亘理郡山元町高瀬字合戦原１１１－１１
最寄り駅１
常磐線 山下駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
5分
最寄り駅２
常磐線 坂元駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
3分
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| 代表者名 |
役職
会長
代表者名
松村 吉一
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| 従業員数 |
企業全体
123人
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就業場所
46人
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うち女性
31人
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うちパート
11人
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| 設立年 |
昭和27年
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| 事業内容 |
介護老人福祉施設、地域密着型介護老人福祉施設、障害者支援施設
、通所介護事業、短期入所生活介護事業、居宅介護支援事業 |
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| 会社の特長 |
「和顔愛語」の基本理念に基づき、和やかな表情と心のこもった優
しい言葉で接することをもっとうに、「明るい生活の場」と「地域 住民から信頼される施設」を目指しています。 |
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| 法人番号 |
4370805000253
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| ホームページ | http://miyagi-seiwakai.jp | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
介護員
job tagについて
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| 求人数 |
2人
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| 仕事の内容 |
◎利用者の介護業務全般（介護施設）
・食事入浴排泄更衣整容等の介助や生活の場としてのサービスを提供する。 ・勤務時間は８時間の交替制で夜勤も８時間。みやま荘は施設入所者５０人、 ショートステイ２０人、第二みやま荘は完全個室のユニット型の地域密着型の 施設で施設入所２９人、ショートステイ１０人。 ◎利用者への生活支援（障害者施設） ・自立に向けた介助や見守りを行います。専門職（ＰＴ・ＳＴ・社会福祉士・ 栄養士・看護師）と連携を図り支援します。 【変更範囲：変更無し】 |
| 履修科目 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
あれば尚可
普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
可
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| 転勤の可能性 |
あり
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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| 就業場所 |
〒989-2202
宮城県亘理郡山元町高瀬字合戦原１１１－１１
本部／特別養護老人ホームみやま荘 他 山元町：第二みやま荘、山元町：障害者支援施設静和園 最寄り駅
常磐線 山下駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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労働条件等
大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
159,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
給与改善手当 22,000円
業務手当 10,000円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
191,000円
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短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
153,400円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
給与改善手当 22,000円
業務手当 10,000円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
185,400円
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高専の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
153,400円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
給与改善手当 22,000円
業務手当 10,000円 |
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
185,400円
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専修学校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
153,400円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
給与改善手当 22,000円
業務手当 10,000円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
185,400円
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| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
なし
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
3.50ヶ月
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|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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20,900円まで
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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マイカー通勤の特記事項
無料駐車場あり
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
1年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 賃金締切日 |
固定(月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
21日
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| 労働組合 |
なし
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
6時30分〜15時30分
就業時間２
7時30分〜16時30分
就業時間３
9時30分〜18時30分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
1時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
土曜、日曜、祝日分の休みはありますが、カレンダーど
おりではなくその月の勤務表で割り振ります。休みの数 は同じです。 |
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| 年間休日数 |
120日
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| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
3日
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６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
13日
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選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
なし
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| 選考方法 |
面接
筆記試験（作文）
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| 書類提出先 |
〒989-2202
事業所所在地と同じ
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| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状，履歴書，成績証明書
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考場所 |
〒989-2202
宮城県亘理郡山元町高瀬字合戦原１１１－１１
本部／特別養護老人ホームみやま荘 最寄り駅
常磐線 山下駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
5分
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
可
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| 既卒者等の入社日 |
日にちを指定
2025年4月1日
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| 担当者 |
課係名、役職名
法人本部 事務局長
担当者（カタカナ）
サトウ ヒロキ
担当者
佐藤 広希
電話番号
0223-37-3880
ＦＡＸ
0223-37-3851
Ｅメール
seiwakai@asahi-net.email.ne.jp
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
＊試用期間：１ヶ月
＊受付方法：連絡不要。応募書類を郵送して下さい。 ＊選考方法：書類到着後に面接日等の連絡をします。面接１回 ＊説明会：随時開催。希望者は一週間前までに連絡ください。 ＊就業場所（勤務・転勤先）みやま荘、第二みやま荘、静和園の どこかですが、車で３分以内の距離にあります。 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
＊既卒者、中退者の応募書類：履歴書、職務経歴書（職歴のある方
）、資格証（写）、卒業証書（写）中退者は高校卒業証書（写）、 ハローワーク紹介状 ＊中退者の労働条件：賃金変更可能性あり ＊就業時間：（１）～（６）の交替制 （４）１０：３０～１９：３０（５）１３：００～２２：００ （６）２１：５０～６：５０（夜勤） 静和園の夜勤時間は上記と異なりますので別途ご案内いたします 夜勤は月４～５回程度、夜勤手当は１回５，０００円 ＊その他手当：住居手当 |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
1人
令和3年度
0人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
1人
令和3年度
0人
新卒者等離職者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
平均継続勤務年数
11.3年
従業員の平均年齢（参考値）
49.7歳
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|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修（オリエンテーション）、新任研修、中堅職員研修、リー
ダー研修等（外部研修） 自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
業務に資するとして認めた資格について、資格取得費用の支援（受
験費用の支援、経費全額支援等） メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
採用直後、採用から１年後等担当者によるキャリア等に関する相談
の実施 社内検定等の制度の有無
なし
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|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
1.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
13.0日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
4人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
4人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
20.0％
女性の管理職割合
55.5％
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|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。