求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
16020-00078148
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月1日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
高岡公共職業安定所
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
その他の設備工事業
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| 留学生採用実績の有無 |
なし
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| 外国人雇用状況届提出実績の有無 |
なし
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会社の情報
| 事業所番号 |
1602-002713-4
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
ホクリクドウロヒョウシキ カブシキカイシャ
北陸道路標識 株式会社
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| 所在地 |
〒933-0804
富山県高岡市問屋町１５番地
最寄り駅１
あいの風とやま鉄道 高岡駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
7分
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| 代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
河合 信輔
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| 従業員数 |
企業全体
15人
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就業場所
15人
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うち女性
3人
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うちパート
1人
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| 設立年 |
昭和43年
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| 資本金 |
5,000万円
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| 事業内容 |
富山県西部地区で活動する建設業者です。公共工事や民間工事に携
わって、公道や駐車場の白線を引いたり、ガードレールを設置した り、標識を建てたりと多岐にわたって事業を展開しています。 |
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| 会社の特長 |
昭和４３年の創業から五十余年。交通安全施設の専門業者として培
われた技術、ノウハウは他社の追随を許しません。リクルートサイ トを開設していますのでぜひご覧ください。 |
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| 法人番号 |
4230001010921
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| ホームページ | https://www.hokurikudouro.co.jp/recruit/ | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
土木技術者（交通安全施設の施工・施工現場
の管理） 
job tagについて
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| 求人数 |
2人
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| 仕事の内容 |
道路に引いてある白線、一時停止などの標識、用水路への転落を防ぐ柵、これ
らを総称して交通安全施設といいます。私たちの仕事は、交通安全施設を道路 上に設置し、人々が安心して暮らせる地域社会を創り上げることです。 入社後は、先輩社員と３～４名ほどのチームを組み、仕事に必要な工具の扱い 方や現場の安全を守るための基本的な知識を学びます。 仕事への理解が進むのに合わせて、お客様と打ち合わせをしたり、お客様へ提 出する工事書類を作ったりなどの工事全体を監督する仕事もお任せしていきま す。 変更範囲：変更なし |
| 履修科目 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
必須
第一種普通自動車運転免許
※オートマ（ＡＴ）限定でも可能ですが、入社後にマニュアル（Ｍ Ｔ）免許を取得していただきます。 |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
可
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| 転勤の可能性 |
なし
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒933-0804
富山県高岡市問屋町１５番地
最寄り駅
あいの風とやま鉄道 高岡駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
7分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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労働条件等
大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
210,240円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
210,240円
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短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
210,240円
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||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
210,240円
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高専の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
210,240円
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||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
210,240円
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| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
なし
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年3回
5.00ヶ月
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|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
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| 通勤手当 |
一定額
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月額
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10,000円まで
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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マイカー通勤の特記事項
当社敷地内に駐車場があります。
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
5年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
該当者なし
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| 看護休暇取得実績 |
該当者なし
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| 賃金締切日 |
固定(月末以外）
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毎月
20日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 労働組合 |
なし
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
就業時間１
8時00分〜17時00分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
6時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
受注・顧客の集中による業務の繁忙のため、年６回、１ヶ月９０時
間、年間７２０時間まで延長できる。 |
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| 休憩時間 |
60分
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 休日等 |
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
ゴールデンウイーク休暇、夏季休暇、年末年始休暇もあ
ります。 |
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| 年間休日数 |
121日
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| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
10日
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６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
0日
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選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
なし
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| 選考日 |
別途通知
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| 選考方法 |
書類選考，面接
筆記試験（一般常識）
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| 書類提出先 |
〒933-0804
事業所所在地と同じ
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| 応募書類等 |
履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考場所 |
〒933-0804
富山県高岡市問屋町１５番地
最寄り駅
あいの風とやま鉄道 高岡駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
7分
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
可
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| 既卒者等の入社日 |
応募者の相談に応じる
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| 担当者 |
課係名、役職名
総務部
担当者（カタカナ）
ハナサキ
担当者
花崎
電話番号
0766-23-6535
ＦＡＸ
0766-25-4505
Ｅメール
soumu1@hokurikudouro.co.jp
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
・有給休暇は入社時に当社規定の日数を付与します。
以後は毎年４月１日に法定どおりの日数を付与します。 ・年２回の賞与のほか、会社の業績に応じて決算利益還元ボーナス を支給します。 ・試用期間は３か月（同条件）です。 ・記載賃金は確定額です。 ・作業着、防寒着、ヘルメットは貸与します。 ・夏場の熱中症対策として、会社から飲料を支給します。 ・高専は、専攻科も応募可能です。 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
・年次有給休暇の計画的付与日（年５日）があります。
土曜日の出勤は、すべて有給計画付与日となります。 ・応募は弊社リクルートサイト内のエントリーフォーム、 またはメールからお願いします。 ・会社説明会は随時行いますので、事前にご連絡ください。 ※既卒者の「通年採用可能」 |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
新卒者等離職者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
平均継続勤務年数
10.2年
従業員の平均年齢（参考値）
39.0歳
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|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
土木施工管理技士等の資格取得、車両系建設機械等の技能講習、
その他外部研修を積極的に利用することで研修体制を整えています。 自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
会社の業務に必要な資格を取得するにあたって、費用は会社が全額
負担します。 メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
入社後３か月、６か月、１年、２年、３年に各社員と面談の上、
情報提供やアドバイスを行います。 社内検定等の制度の有無
なし
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|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
6.5時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
13.7日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
1人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
1人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
33.3％
女性の管理職割合
0.0％
|
|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。