求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
45016-00184948
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月25日
|
|
| 紹介期限日 |
2025年3月31日
|
|
| 受理安定所 |
ハローワークプラザ宮崎
|
|
| 求人区分 |
大卒等
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
| 産業分類 |
燃料小売業
|
|
会社の情報
| 事業所番号 |
4501-615217-8
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ イデックスリテールミナミキュウシュウ
株式会社 イデックスリテール南九州
|
|||
| 所在地 |
〒880-0121
宮崎県宮崎市大字島之内野入６９８７番地
|
|||
| 代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
越智 雅彦
|
|||
| 従業員数 |
企業全体
289人
|
就業場所
109人
|
うち女性
15人
|
うちパート
80人
|
| 設立年 |
平成22年
|
|||
| 資本金 |
2,000万円
|
|||
| 事業内容 |
自動車整備、ガソリンスタンド、石油製品の販売、オートリース、
レンタカー 【厚生年金：特定適用事業所】 |
|||
| 会社の特長 |
自分の力があらゆる方面で発揮でき、かつ個性が生かせる明るく元
気な職場です。努力次第で、給与も上がるシステム、やり甲斐があ ります。 |
|||
| 法人番号 |
4350001010661
|
|||
| ホームページ | http://irm.idex.co.jp | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
|
|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
|
| 職種 |
ガソリンスタンド販売員（宮崎エリア）
job tagについて
|
| 求人数 |
2人
|
| 仕事の内容 |
ガソリンスタンドスタッフ
サービスステーション（ガソリンスタンド）店頭接客サービスをするお仕事で す。１年目は給油サポートや洗車仕上げや簡単なオイル交換を行って頂きます 。２年目以降はタイヤ、コーティング等の作業やマイカーリース・保険等の接 客提案・販売業務を行って頂きます。当社はセルフのガソリンスタンドが中心 です。簡単な業務から順番に覚えていって頂ければ大丈夫です。 お客様のカーライフをトータルサポート。 ＊変更範囲：営業、自動車整備工場工員（自動車整備士免許取得後） |
| 履修科目 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
必須
普通自動車第一種免許
※ＡＴ限定可（入社までに） 危険物乙種四類（入社後取得可） |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| マイカー通勤 |
可
|
| 転勤の可能性 |
あり
|
| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
|
| 就業場所 |
〒880-0834
宮崎県宮崎市新別府町堂ノ前８１０－１
【宮崎エリア１２店舗のいずれかに勤務】 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
就業場所では完全禁煙となります。
|
労働条件等
大学院の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
179,600円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
住宅手当手当 15,000円
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
194,600円
|
||
大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
179,600円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
住宅手当手当 15,000円
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
194,600円
|
||
| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
2.00ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
3.50ヶ月
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
1,000円
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
30,000円まで
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
マイカー通勤の特記事項
無料駐車場有り
|
||
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|||
| 退職金共済 |
未加入
|
|||
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
3年以上
|
||
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 65歳
|
||
| 再雇用制度 |
あり
|
|||
| 勤務延長 |
なし
|
|||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
なし
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
| 賃金締切日 |
固定(月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
翌月
|
支払日
20日
|
|
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間２
9時00分〜18時00分
|
|||
| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
12時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
通常の業務量を超える場合は、年６回を限度として月６０時間まで
、年間４５０時間まで延長することができる。 |
|||
| 休憩時間 |
60分
|
|||
| 入居可能住宅 |
なし
|
|||
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務シフト表により
|
|||
| 年間休日数 |
107日
|
|||
| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
|
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
||
選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
|
|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
なし
|
| 選考日 |
別途通知
|
| 選考方法 |
面接，適性検査
|
| 書類提出先 |
〒880-0121
事業所所在地と同じ
|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
|
| 応募書類の返戻 |
あり
|
| 選考場所 |
〒880-0121
宮崎県宮崎市大字島之内野入６９８７番地
|
| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
不可
|
| 既卒者等の入社日 |
応募者の相談に応じる
|
| 担当者 |
課係名、役職名
総務部 部長
担当者（カタカナ）
サイガ ヒデノリ
担当者
西賀 英紀
電話番号
0985-36-3330
ＦＡＸ
0985-36-3331
Ｅメール
h-saiga@idex.co.jp
|
補足事項・特記事項
| 補足事項 |
＊試用期間：３ヶ月（労働条件の変更なし）
＊新卒入社日：令和７年３月１３日（予定） ＊配属・転勤：エリア内（宮崎市、新富町、都城市）１２店舗の いずれか（転居を伴う異動なし） ＊時間外勤務が発生した場合は、別途支給いたします。 ＊２０２２年度育児休暇（産後パパ育休）取得実績あり。 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
＊１ヶ月変形労働時間制：労働日・休日・就業時間は勤務シフト表
により各人ごとに決定します （週平均４０時間に調整） ＊住宅手当：お住まいの住宅形態に関わらず毎月支給します |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
1人
令和4年度
2人
令和3年度
0人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
1人
令和3年度
0人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
1人
令和4年度
1人
令和3年度
0人
新卒者等離職者数
令和5年度
1人
令和4年度
2人
令和3年度
0人
平均継続勤務年数
9.7年
従業員の平均年齢（参考値）
43.8歳
|
|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修、階層別研修
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
通信教育制度
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
毎年キャリア形成に関するアンケート、面談実施
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
自動車販売技能検定等
|
|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
12.5時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
14.1日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
2人
男性
1人
前事業年度の出産者数
女性
1人
男性の配偶者
3人
女性の役員割合
0.0％
女性の管理職割合
0.0％
|
|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。