求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
08110-00005148
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月14日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
高萩公共職業安定所
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
総合スーパーマーケット
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会社の情報
| 事業所番号 |
0811-000376-5
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ サンユーストアー
株式会社 サンユ－ストア－
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| 所在地 |
〒319-1541
茨城県北茨城市磯原町磯原１－１２７
最寄り駅１
ＪＲ常磐線 磯原駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
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| 代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
伊藤 泰蔵
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| 従業員数 |
企業全体
870人
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就業場所
48人
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うち女性
37人
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うちパート
32人
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| 設立年 |
昭和42年
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| 資本金 |
4,660万円
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| 事業内容 |
食料品の販売を中心とするスーパーマーケットチェーン
及び酒類販売専門店の経営 |
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| 会社の特長 |
地域に根差したお客様に愛される店作りをモットーに、地産地消の
推進、食育やスポーツ応援など地域貢献活動を行っています。女性 も多く活動する職場です。 |
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| 法人番号 |
2050001024173
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| ホームページ | http://www.sanyu-store.jp | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
総合職
job tagについて
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| 求人数 |
5人
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| 仕事の内容 |
※各店で販売・商品加工など技能業務及び接客業務を経験し、
各人の適正に応じ、 部門チーフ、店長、バイヤー、スーパーバイザー、販売スタッフ に配属します。 変更範囲：会社が定めるところの業務全般 |
| 履修科目 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
あれば尚可
普通自動車免許一種
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
可
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| 転勤の可能性 |
あり
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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| 就業場所 |
〒319-1541
茨城県北茨城市磯原町磯原１－１２７
サンユーストアー 磯原中央店 最寄り駅
ＪＲ常磐線 磯原駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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労働条件等
大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
210,000円
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短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
185,500円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
185,500円
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高専の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
185,500円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
185,500円
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専修学校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
185,500円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
185,500円
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能開校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
185,500円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
185,500円
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| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
1.00ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
2.00ヶ月
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|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
4,300円
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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50,000円まで
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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マイカー通勤の特記事項
無料駐車場あり
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
あり
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上限年齢
上限 まで
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 賃金締切日 |
固定(月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
10日
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| 労働組合 |
あり
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
7時30分〜16時30分
就業時間２
8時00分〜17時00分
就業時間３
9時00分〜18時00分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
14時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
棚卸し、臨時の大口注文への対応などで、１日５時間、４回を限度
として１ヶ月６０時間、１年間５４０時間を上限とする。 |
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| 休憩時間 |
60分
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
指定公休日制
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| 年間休日数 |
105日
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| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
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６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
6月8日 11時00分〜
説明会開催場所
北茨城市内の自社会議室
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| 選考日 |
別途通知
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| 選考方法 |
書類選考，面接，適性検査
筆記試験（一般常識，英語）
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| 書類提出先 |
〒319-1541
事業所所在地と同じ
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| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考場所 |
〒319-1541
茨城県北茨城市磯原町磯原１－１２７
最寄り駅
ＪＲ常磐線 磯原駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
可
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| 既卒者等の入社日 |
随時
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| 担当者 |
課係名、役職名
総務人事部
担当者（カタカナ）
コマツ エツコ
担当者
小松 悦子
電話番号
0293-43-3111
ＦＡＸ
0293-43-0338
Ｅメール
info@sanyu-store.jp
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
試用期間：２ヶ月 労働条件 同条件
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|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
職種手当：～ ７，０００円
日祝手当：～１０，０００円 ※転勤について：県内の店舗及びセンターなど ・詳しくは面接時に説明いたします。 ＊駐車場の利用料金は無料です。 |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
7人
令和4年度
9人
令和3年度
6人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
4人
令和4年度
5人
令和3年度
4人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
3人
令和4年度
4人
令和3年度
2人
新卒者等離職者数
令和5年度
1人
令和4年度
1人
令和3年度
3人
平均継続勤務年数
15.4年
従業員の平均年齢（参考値）
40.5歳
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|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
入社時研修、フォローアップ研修、部門担当セミナー（外部）、管理者
育成研修など 自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
Ｓ倹マネージャー３級合格のための研修、及び資格手当の付与。
チェッカー技能検定合格のための研修及び キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
キャリアコンサルティング面接の実施
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
Ｓ倹受験支援、ＱＣ検定受検支援
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|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
14.3時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
8.6日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
3人
男性
2人
前事業年度の出産者数
女性
3人
男性の配偶者
4人
女性の役員割合
22.2％
女性の管理職割合
15.2％
|
|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。