求人番号 |
01080-00010748
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受付年月日 |
2024年3月29日
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紹介期限日 |
2025年3月31日
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受理安定所 |
滝川公共職業安定所
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求人区分 |
大卒等
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
電気工事業
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事業所番号 |
0108-005479-9
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事業所名 |
スエヒロヤデンキ カブシキガイシャ
末廣屋電機 株式会社
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所在地 |
〒073-0031
北海道滝川市栄町1丁目5番17号
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代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
猪股 浩徳
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従業員数 |
企業全体
110人
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就業場所
3人
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うち女性
0人
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うちパート
0人
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設立年 |
昭和39年
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資本金 |
1億円
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事業内容 |
電気工事設計施工・電気保守点検・電気機械器具販売
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会社の特長 |
古い歴史、新しい技術、優れた施工をモットーに道内および九州・
沖縄に至るまで、優秀な技術員を配し、施工実績は官公庁・民間関 係のお得意様より、高い評価と信頼を賜っております。 |
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法人番号 |
7430001048369
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雇用形態 |
正社員
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就業形態 |
派遣・請負ではない
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職種 |
電気維持工事のメンテナンス要員
(女満別空港) job tagについて
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求人数 |
1人
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仕事の内容 |
○女満別空港内における電気設備維持工事のメンテナンス作業
・滑走路の誘導灯の取替え作業等 ・モニターによる監視業務 ・その他、メンテナンス作業に附随する業務 ・電気工事業務全般 *作業は2~3名体制で従事します ○変更範囲:なし |
履修科目 |
不問
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必要な免許・資格 |
必須
普通自動車運転免許
(AT限定可、取得見込み可) |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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マイカー通勤 |
可
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転勤の可能性 |
あり
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試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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就業場所 |
〒099-2371
北海道網走郡大空町女満別中央201-3
「末廣屋電機株式会社 女満別空港事業所」 受動喫煙対策
あり(喫煙室設置)
受動喫煙対策に関する特記事項
別室にて喫煙室あり
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
206,400円
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定額的に支払われる手当(b) |
住宅手当 10,000円
技能職手当 17,500円 |
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
233,900円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
住宅手当 10,000円
技能職手当 17,500円 |
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
227,500円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
167,100円
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定額的に支払われる手当(b) |
住宅手当 10,000円
技能職手当 17,500円 |
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
194,600円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
167,100円
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定額的に支払われる手当(b) |
住宅手当 10,000円
技能職手当 17,500円 |
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
194,600円
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賃金形態 |
月給
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---|---|---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
167,100円
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定額的に支払われる手当(b) |
住宅手当 10,000円
技能職手当 17,500円 |
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
194,600円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
161,700円
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定額的に支払われる手当(b) |
住宅手当 10,000円
技能職手当 17,500円 |
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
189,200円
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賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与(前年度実績)
あり
年3回
5.90ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与(前年度実績)
あり
年3回
7.10ヶ月
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
3,100円
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通勤手当 |
実費支給(上限なし)
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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マイカー通勤の特記事項
無料駐車場あり
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
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企業年金 |
確定拠出年金
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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勤務延長 |
なし
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
該当者なし
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看護休暇取得実績 |
該当者なし
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賃金締切日 |
固定(月末以外)
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毎月
20日
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
当月
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支払日
25日
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労働組合 |
なし
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
7時00分〜14時30分
就業時間2
11時30分〜19時00分
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時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
20時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務量を大幅に超える受注が集中し特に納期がひっ迫した時は、
6回を限度とし1カ月99時間1年間720時間までとする。 |
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休憩時間 |
60分
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入居可能住宅 |
なし
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休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制(勤務表による)
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年間休日数 |
81日
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年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
5日
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6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
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受付期間 |
6月1日以降随時
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説明会 |
説明会開催
なし
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選考日 |
別途通知
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選考方法 |
面接,適性検査
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書類提出先 |
〒073-0031
事業所所在地と同じ
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応募書類等 |
履歴書,卒業見込証明書,成績証明書
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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選考場所 |
〒003-0082
札幌本社 又は 滝川本店
女満別空港事業所 (応募者の居住地等を考慮いたします) |
既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
可
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既卒者等の入社日 |
随時
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担当者 |
課係名、役職名
滝川本店 総務部
担当者(カタカナ)
コンドウ ヤスヒロ
担当者
近藤 康弘
電話番号
0125-24-7111
FAX
0125-23-2256
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補足事項 |
◆応募前の職場見学を希望の場合、日程を調整して対応いたします
◆毎年4月に基本給のベースアップを実施中(令和4年4月~) ◆有給休暇は入社時に5日、入社月に応じ10月又は3月に5日、 翌年より毎年4月に11日~付与 ◆実務経験を積み、電気工事に関わる資格取得を目指していただき ます(資格取得後は受験費用の補助、報奨制度あり) ◆試用期間:3ヵ月条件変更なし◆受付方法:郵送、ホームページ ◆就業時間:(1)(2)の他にシフトにより、7時~19時の間 の6時間程度 ◆転勤範囲:函館市・紋別市・稚内市 |
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求人条件にかかる特記事項 |
◆家族手当:配偶者9,000円、子4,000円(×人)/月
◆住宅手当:世帯主以外:10,000円/月 世帯主:13,000円~28,000円/月 ◆技能職手当:17,500円/月 ◆通勤手当:2Km以上から定額4,100円~5,000円/月 公共交通機関利用は定期代実費支給 ◆その他、役職や経験、資格等に応じ、役職手当・考課手当等あり ◆前年の賞与実績、夏期(7月)、冬期(12月)、決算(3月) ◆賞与の他に別途、燃料手当(10月)の支給あり ◆退職金(勤続3年以上)、定年制65歳、再雇用制度70歳まで |
企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
4人
令和4年度
1人
令和3年度
6人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
4人
令和4年度
1人
令和3年度
5人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
1人
新卒者等離職者数
令和5年度
2人
令和4年度
0人
令和3年度
2人
平均継続勤務年数
12.1年
従業員の平均年齢(参考値)
48.3歳
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企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
電気工事士などの資格取得に向けた職場での実技研修を行います
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
当社事業に結びつく個人の資格取得を支援しています
報奨金あり メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
自己申告書に基づく人事考課制度あり
個人の希望を把握し配置転換を希望する機会があります 社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
公的資格の取得(1級・2級施工管理技術者、第1種・第2種電気
工事士、建設業経理士等)報奨金 |
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企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
17.9時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
7.9日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
1人
男性
1人
前事業年度の出産者数
女性
1人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
0.0%
女性の管理職割合
0.0%
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