求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
23170-00040148
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月10日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
春日井公共職業安定所
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
自動車・同附属品製造業
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| 留学生採用実績の有無 |
なし
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| 外国人雇用状況届提出実績の有無 |
なし
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会社の情報
| 事業所番号 |
2317-617308-5
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ オーテック
株式会社 オーテック
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| 所在地 |
〒485-0802
愛知県小牧市大字大草５４１９－１０
最寄り駅１
桃花台センターバス停 徒歩３０分駅
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| 代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
小川 正夫
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| 従業員数 |
企業全体
79人
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就業場所
74人
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うち女性
8人
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うちパート
14人
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| 設立年 |
昭和34年
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| 資本金 |
1,000万円
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| 事業内容 |
自動車部品製造。マフラー、タンク、足回り関係の手のひらサイズ
の部品製造を手がけています。２０１５年１１月小牧市大草に本社 工場を新設。 |
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| 会社の特長 |
冷間鍛造を主として、材料の仕入から製品の加工まで一貫した自動
車部品製造を得意とし、福利厚生面も充実している。ＩＳＯ．９０ ０１：２００８、ＩＳＯ．１４００１：２００４認証取得企業 |
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| 法人番号 |
5180001011767
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| ホームページ | www.e-autec.com | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
製造、生産技術、生産管理
job tagについて
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| 求人数 |
3人
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| 仕事の内容 |
・製造：部品の製作や材料の加工を行います。小型・大型冷間鍛造プレス等の
機械やＮＣ旋盤などを使用します。 ・生産技術：お客様からの依頼に応じて、実際にどのように加工していくか工 程を考え、それに必要な金型の設計や図面の作成を行います。 ・生産管理：材料や製品の在庫管理や生産計画の作成、生産から出荷までのス ケジュール管理、製品の品質管理を行います。 変更範囲：会社の定める業務 |
| 履修科目 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
不問
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
可
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| 転勤の可能性 |
なし
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒485-0802
愛知県小牧市大字大草５４１９－１０
最寄り駅
桃花台センターバス停 徒歩３０分駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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労働条件等
大学院の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
200,000円
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大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
200,000円
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短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
190,000円
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高専の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
190,000円
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| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年1回
1.00ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
2.50ヶ月
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|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
2.00％
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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20,000円まで
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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マイカー通勤の特記事項
駐車場無料
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
6年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 賃金締切日 |
固定(月末以外）
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毎月
10日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 労働組合 |
なし
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時00分〜17時10分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
21時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
突発的な業務が集中した場合で、止むを得ない時年６回を限度で７
９時間、年７２６時間 |
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| 休憩時間 |
70分
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 休日等 |
休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
年間１０日程度の土曜出勤日があります。
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| 年間休日数 |
110日
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| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
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６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
なし
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| 選考日 |
別途通知
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| 選考方法 |
書類選考，面接，適性検査
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| 書類提出先 |
〒485-0802
事業所所在地と同じ
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| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考場所 |
〒485-0802
愛知県小牧市大字大草５４１９－１０
最寄り駅
桃花台センターバス停 徒歩３０分駅
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
可
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| 既卒者等の入社日 |
随時
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| 担当者 |
課係名、役職名
総務部
担当者（カタカナ）
サトウ
担当者
佐藤
電話番号
0568-78-5211
ＦＡＸ
0568-78-5212
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
自動車部品製造：冷間鍛造を主として、材料の仕入れから製品の加
工まで一貫した部品製造を得意とし、高い技術力で納入先から厚い 信頼を得ています。 マフラー、燃料タンク、足回り関係の部品を製造して、主にトヨタ の主力車種に搭載されています。平成１９年１０月ＩＳＯ９００１ 、平成２２年１０月ＩＳＯ１４００１取得。 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
年３回程度レクレーション（社員旅行、懇親会、忘年会等）実施。
年末年始、ゴールデンウィーク、夏季休暇と年３回、連続８日間程 度の休暇があります。 応募前職場見学は随時可能。 ２０１５年から新工場が稼働。 車通勤可。無料駐車場あり。 昼食代補助あり。 住宅手当あり（３１歳まで家賃の半額を負担。上限２５０００円） 試用期間：３ヶ月。 |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
2人
令和4年度
2人
令和3年度
2人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
2人
令和4年度
1人
令和3年度
2人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
1人
令和3年度
0人
新卒者等離職者数
令和5年度
1人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
平均継続勤務年数
8.8年
従業員の平均年齢（参考値）
44.4歳
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|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
入社前研修、新入社員研修、プレス特別教育研修、入社３年研修、管理
職研修等 自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
業務に資するとして会社が認めた資格について、取得費の全額補填
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
入社１ヵ月、入社半年、入社１年目等の節目に人事担当者によるキ
ャリア相談 社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
技能検定受験に向けて社内講習制度あり
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|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
18.4時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
9.3日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
0人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
0人
男性の配偶者
1人
女性の役員割合
50.0％
女性の管理職割合
20.0％
|
|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。