求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
27060-00141648
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月1日
|
|
| 紹介期限日 |
2025年3月31日
|
|
| 受理安定所 |
淀川公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
大卒等
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
| 産業分類 |
ソフトウェア業
|
|
会社の情報
| 事業所番号 |
2706-412777-0
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
エムエムアイ カブシキガイシャ
エムエムアイ 株式会社
|
|||
| 所在地 |
〒532-0011
大阪府大阪市淀川区西中島６－１－１５アセンズ新大阪
最寄り駅１
地下鉄御堂筋線 西中島南方駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
4分
最寄り駅２
阪急京都線 南方駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
6分
最寄り駅３
ＪＲ線 新大阪駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
6分
|
|||
| 代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
西岡 朗
|
|||
| 従業員数 |
企業全体
27人
|
就業場所
27人
|
うち女性
7人
|
うちパート
0人
|
| 設立年 |
昭和63年
|
|||
| 資本金 |
1,500万円
|
|||
| 事業内容 |
コンピュータシステムの提案作業・立案作業・業務設計・システム
設計・ネットワーク設計・それらの構築作業・導入作業・導入後の 保守までのー貫した業務を行っています。 |
|||
| 会社の特長 |
弊社は受託メインの会社です。自らの提案にて構築したシステムを
顧客に提供し、ユーザーに喜ばれた時の達成感を味わえる企業です 。＜＜大阪ＤＸ推進パートナー認定企業＞＞ |
|||
| 法人番号 |
9120001103211
|
|||
| ホームページ | https://www.mmi-g.co.jp | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
|
|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
|
| 職種 |
コンピュータシステムエンジニア・プログラ
マー 
job tagについて
|
| 求人数 |
3人
|
| 仕事の内容 |
ソフトウエア開発のお仕事です。
受発注管理・生産管理・入出庫管理・在庫管理・ＥＣサイト構築など、さまざ まな企業のニーズを掘り下げ、社内にて受託開発を行って頂きます。 入社後６カ月間はＯＪＴ、ＯＦＦーＪＴの研修を受けて頂きます。その後周囲 の先輩に聞きながら作業を習得していってもらい、まずはプログラマとして経 験を積んで下さい。徐々にシステムエンジニアとして育って頂きます。やがて は顧客の要望ヒアリングにも立ち会って頂きます。自らの提案にて顧客に喜ば れるシステムを構築した時の達成感は忘れられないと思います。 「変更の範囲：変更なし」 |
| 履修科目 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
不問
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| マイカー通勤 |
不可
|
| 転勤の可能性 |
なし
|
| 試用期間 |
なし
|
| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒532-0011
大阪府大阪市淀川区西中島６－１－１５アセンズ新大阪
最寄り駅
地下鉄御堂筋線 西中島南方駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
4分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
オフィス内禁煙・ビル内別フロアに喫煙室有り
|
労働条件等
大学院の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
220,000円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
220,000円
|
||
大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
220,000円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
220,000円
|
||
短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
200,000円
|
||
高専の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
200,000円
|
||
専修学校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
200,000円
|
||
能開校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
200,000円
|
||
| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
なし
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年1回
10万円〜30万円
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
5.00％
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
|
|||
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
|
|||
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|||
| 退職金共済 |
加入
|
|||
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
3年以上
|
||
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 65歳
|
||
| 再雇用制度 |
あり
|
|||
| 勤務延長 |
なし
|
|||
| 育児休業取得実績 |
なし
|
|||
| 介護休業取得実績 |
なし
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
| 賃金締切日 |
固定(月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
翌月
|
支払日
10日
|
|
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
なし
|
||
| 就業時間 |
就業時間１
9時00分〜18時00分
|
|||
| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務逼迫時、年６回まで月９９時間、１年７２０時間まで延長でき
ます。 |
|||
| 休憩時間 |
60分
|
|||
| 入居可能住宅 |
なし
|
|||
| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
週休２日制（土・日）
祝日 年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、夏季についてはそ の年のカレンダーによって変動有り |
|||
| 年間休日数 |
125日
|
|||
| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
|
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
||
選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
|
|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
なし
|
| 選考日 |
別途通知
|
| 選考方法 |
書類選考，面接，適性検査
|
| 書類提出先 |
就業場所と同じ
|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
|
| 応募書類の返戻 |
あり
|
| 選考場所 |
〒532-0011
大阪府大阪市淀川区西中島６－１－１５アセンズ新大阪
最寄り駅
地下鉄御堂筋線 西中島南方駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
4分
|
| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
1年以内
中退者応募
可
|
| 既卒者等の入社日 |
随時
|
| 担当者 |
課係名、役職名
管理部採用担当
担当者（カタカナ）
タナカヒロフミ ニシオカ ウメモト
担当者
佐々木・田中・西岡・梅本
電話番号
06-4805-7702
ＦＡＸ
06-4805-7703
Ｅメール
recruit@mmi-g.co.jp
|
補足事項・特記事項
| 補足事項 |
※会社説明会：随時
会社説明会を行った後の面接となります。 説明会の日時ははエントリーを受けて日程調の上、連絡します。 現在遠隔地にお住まいの方、オンラインにての説明会の実施も可能 です。 希望の方その旨ご連絡下さい。 ＺＯＯＭにて招待致します。 中退応募可 １年以内 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
就業場所の最寄り駅
地下鉄御堂筋線／「西中島南方」駅徒歩４分 阪急京都線／ 「南方」駅徒歩６分 ＪＲ線／ 「新大阪」駅徒歩６分 「通年採用可」 |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
2人
令和4年度
0人
令和3年度
1人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
2人
令和4年度
0人
令和3年度
1人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
新卒者等離職者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
平均継続勤務年数
12.0年
従業員の平均年齢（参考値）
33.0歳
|
|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
厚生労働大臣認定の訓練（ＯＪＴ・ＯＦＦ－ＪＴ研修）を
入社後６ヶ月間受けて頂きます。 自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
資格試験合格者に一時金（※合格者の試験費用は会社が負担）
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
入社後、随時、人事担当者によるキャリアに関する相談を実施
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
情報やセキュリティに関する理解度テスト
|
|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
15.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
7.0日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
0人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
0人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
25.0％
女性の管理職割合
20.0％
|
|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。