求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
40180-00045548
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月8日
|
|
| 紹介期限日 |
2025年3月31日
|
|
| 受理安定所 |
福岡南公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
大卒等
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
可
|
|
| 産業分類 |
その他の設備工事業
|
|
| 留学生採用実績の有無 |
あり
|
|
会社の情報
| 事業所番号 |
4018-013631-6
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
ユウゲンガイシャ シバタヨウセツコウサクショ
有限会社 柴田熔接工作所
|
|||
| 所在地 |
〒816-0921
福岡県大野城市仲畑２－２－４３
（本社は福岡市南区塩原３丁目１番８号） 最寄り駅１
西鉄天神大牟田線 雑餉隈駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
|
|||
| 代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
柴田 勝紀
|
|||
| 従業員数 |
企業全体
14人
|
就業場所
14人
|
うち女性
1人
|
うちパート
0人
|
| 設立年 |
昭和48年
|
|||
| 資本金 |
2,000万円
|
|||
| 事業内容 |
特殊冷熱装置（プラント）の製作及び据付工事
|
|||
| 会社の特長 |
世界各国の冷熱会社と連携し、プロジェクトを推進したりと営業活
動範囲は広いです。 |
|||
| 法人番号 |
3290002002376
|
|||
| ホームページ | http://www.swc-jp.com | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
|
|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
|
| 職種 |
電気設計
job tagについて
|
| 求人数 |
1人
|
| 仕事の内容 |
＊冷凍空調機器、並びに設備工事の電気設計
＊制御プログラムのプログラミング ＊回路設計並びに盤設計等も行ってもらいます。 ＊当社の詳しい業務内容は、ホームページをご覧下さい。 ＊研修：入社後、ＯＪＴによる教育訓練を行います。 ＊将来の配置：状況に応じ当社業務全般 ※留学生応募可：日本語能力試験Ｎ３以上 |
| 履修科目 |
必須
留学生については学校で電気設計を学んだ方のみ
（入管法の規定により） |
| 必要な免許・資格 |
必須
普通自動車免許（ＡＴ限定可、入社までに取得可）
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| マイカー通勤 |
可
|
| 転勤の可能性 |
なし
|
| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
|
| 就業場所 |
〒816-0921
福岡県大野城市仲畑２－２－４３
最寄り駅
西鉄バス 板付中前バス停駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙場所あり
|
労働条件等
大学院の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
230,000円
|
||
大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
220,000円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
220,000円
|
||
高専の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
195,000円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
195,000円
|
||
| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
なし
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
5万円〜35万円
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
25,000円まで
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
マイカー通勤の特記事項
駐車場は自己負担
|
||
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|||
| 退職金共済 |
未加入
|
|||
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
10年以上
|
||
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 65歳
|
||
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 70歳まで
|
||
| 勤務延長 |
あり
|
上限年齢
上限 70歳まで
|
||
| 育児休業取得実績 |
該当者なし
|
|||
| 介護休業取得実績 |
該当者なし
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
該当者なし
|
|||
| 賃金締切日 |
固定(月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
翌月
|
支払日
15日
|
|
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時30分〜17時30分
|
|||
| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
20時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
予算、決算業務、外的環境の急激な変化への対応等、年６回を限度
に、１ヶ月７５時間、１年７２０時間まで延長できる。 |
|||
| 休憩時間 |
60分
|
|||
| 入居可能住宅 |
なし
|
|||
| 休日等 |
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる
土曜日出勤は、月１回程度、夏季・年末年始 |
|||
| 年間休日数 |
114日
|
|||
| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
|
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
||
選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
|
|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
なし
|
| 選考日 |
別途通知
|
| 選考方法 |
書類選考，面接
|
| 書類提出先 |
〒815-0032
選考場所と同じ
|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状，履歴書
|
| その他の応募書類 |
既卒・中退者の方は紹介状、履歴
書、職務経歴書又は自己紹介書 |
| 応募書類の返戻 |
あり
|
| 選考場所 |
〒815-0032
福岡県福岡市南区塩原３丁目１－８
最寄り駅
ＪＲ竹下駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
|
| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
可
|
| 既卒者等の入社日 |
随時
|
| 担当者 |
課係名、役職名
代表取締役
担当者（カタカナ）
シバタ カツノリ
担当者
柴田 勝紀
電話番号
092-561-2008
ＦＡＸ
092-561-2255
|
補足事項・特記事項
| 補足事項 |
＊世界一の技術を持つ九州の企業を紹介するテレビ番組で、弊社が
「人口雪を作る技術」で世界一の企業として紹介されるなど技術 には自信があります。 また、自社の技術を生かしたイベントを、国内有力企業と一緒に 全国規模で行なっています。 ＊大手にはないフットワークと風通しの良さが強みです。他にも次 世代の技術開発に力を入れており、弊社と一緒に成長できる方を 募集しています。 ※試用期間：３ヶ月 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
＊応募希望者は新卒応援ハローワークを通して事前連絡の上、紹介
状を受け取り、応募書類とともに郵送してください。 【賞与・昇給について】 前年度に新規学卒者の採用実績がなかったことにより、賞与の実 績はありませんが入社の場合、昇給年１回、賞与年２回支給予定 【中退後３年以内者応募可（給与等の変更有）】 |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和6年度
0人
令和5年度
0人
令和4年度
0人
男性新卒者等採用者数
令和6年度
0人
令和5年度
0人
令和4年度
0人
女性新卒者等採用者数
令和6年度
0人
令和5年度
0人
令和4年度
0人
新卒者等離職者数
令和6年度
0人
令和5年度
0人
令和4年度
0人
平均継続勤務年数
4.3年
従業員の平均年齢（参考値）
43.5歳
|
|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
社内研修制度あります。
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
外部の研修機関に出席させることがあります。
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
|
|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
19.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
7.0日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
0人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
0人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
0.0％
女性の管理職割合
0.0％
|
|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。