求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
35080-02409341
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月21日
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| 紹介期限日 |
2024年7月31日
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| 受理安定所 |
下松公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
3508-614048-6
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|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン ゲンキノカイ
社会福祉法人 元気の会
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| 所在地 |
〒744-0041
山口県下松市大字山田２５６
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| ホームページ | http://genkinokai.jpn.org/ | |
仕事内容
| 職種 |
放課後児童クラブ支援員（パート）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
＊放課後児童クラブ：ほがらか児童の家（又は東陽児童の家）
における児童の学習や遊びの指導などを行う 〇児童クラブの開設時間 ・小学校の開校日 １３：００～１９：００ ・小学校の休校日 ０８：００～１９：００ （上記の時間内で勤務） ３～４時間程度 変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
なし
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（原則更新）
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| 就業場所 |
〒744-0041
山口県下松市大字山田２５６ ほがらか児童の家
（特別養護老人ホーム ほがらか内） 又は 山口県下松市東陽４丁目１７－１ 東陽児童の家 最寄り駅
ＪＲ岩徳線 生野屋駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
7分
就業場所に関する特記事項
東陽児童の家の勤務地は東陽小学校内
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙（特定屋外喫煙場所あり）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
ほがらか児童の家と東陽児童の家
で勤務地が変わる場合あり |
| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
教育、保育、児童福祉、または放課後児童クラブいずれかの経験者
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| 必要なＰＣスキル |
ワード（お知らせや新聞を作る程度）
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| 必要な免許・資格 |
放課後児童支援員認定資格修了者
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３か月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,030円〜1,110円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,000円〜1,050円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当手当 30円〜60円
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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日額
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700円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
15日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
10,000円〜10,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
13時00分〜19時00分
就業時間２
13時00分〜18時30分
就業時間３
12時00分〜18時00分
又は
8時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上
就業時間に関する特記事項
（４）１４：００～１９：００
＊シフトによる勤務で週２０～２９時間勤務 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
45分
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| 週所定労働日数 |
週4日〜週5日
労働日数について相談可
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| 休日等 |
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始・盆
＊週３０時間以内で労働日数は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
70人
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就業場所
7人
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うち女性
6人
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うちパート
4人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成26年
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| 資本金 |
5,759万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
特別養護老人ホームとショートステイ、小規模多機能居宅介護とグ
ループホーム、さらに放課後児童クラブで連携を取りながら運営し ます。◆やまぐち健康経営認定企業健康◆ |
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| 会社の特長 |
平成２６年７月に設立した地域密着型の新しい社会福祉法人です。
特別養護老人ホームで放課後児童クラブを実施するなど、お年寄リ や子どもたちの福祉に積極的に貢献できる法人を目指します。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
奥村 三郎
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| 法人番号 |
9250005008047
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 外国人雇用実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後5日以内
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| 求職者への通知方法 |
電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒744-0041
山口県下松市大字山田２５６
特別養護老人ホーム ほがらか 最寄り駅
ＪＲ岩徳線 生野屋駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
20分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒744-0041
山口県下松市大字山田２５６
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
法人本部 総務主任
担当者（カタカナ）
オクムラ ケンタ
担当者
奥村 研太
電話番号
0833-47-1717
ＦＡＸ
0833-47-1718
Ｅメール
k-okumura@genkinokai.jpn.org
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊社会福祉法人 元気の会は、特別養護老人ホームほがらかの施設
内に「ほがらか児童の家」と東陽小学校内に「東陽児童の家」の ２か所にあります。 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇日数は労基法により比例付与 ※夏休み等は勤務時間が増えます。社会保険等の被扶養者に なっている方には、年間収入を考慮しながら調整します。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
社会福祉法人として地域の児童健全育成に貢献し、またお年寄りと
子どもたちが自然に交流するような施設環境づくりを進めるため、 下松市の委託事業として放課後児童健全育成事業を実施します。 児童たちと楽しく過ごしています。一緒に働きませんか。 |
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|---|---|---|---|
| 支店・営業所・工場等 |
箇所数
5箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
特別養護老人ホーム ほがらか
代表的な支店・営業所・工場等２
グループホーム元気 小規模多機能型居宅介護つどい
代表的な支店・営業所・工場等３
放課後児童健全育成事業 ほがらか児童の家 東陽児童の家
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| 年商 |
平成30年
2億5,000万円
平成29年
2億3,500万円
平成28年
2億3,000万円
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| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
保育資格、経験年数に応じて算定（規定あり）
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
出産前後６週間、育児休業１年間（規定あり）
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| 福利厚生の内容 |
＊年１回全職員健康診断
＊年１回夜勤業務に携わる職員健康診断（腰痛検査を含む） ＊インフルエンザ予防接種 |
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| 研修制度 |
研修制度の内容
お茶の水ケアサービスオンデマンド研修利用
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
あり
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
あり
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| 点字設備 |
あり
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| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
片側
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| バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ，洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。