求人番号 |
10060-02138041
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受付年月日 |
2024年5月8日
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紹介期限日 |
2024年7月31日
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受理安定所 |
館林公共職業安定所
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求人区分 |
パート
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
各種食料品小売業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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事業所番号 |
1006-200010-5
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事業所名 |
カブシキガイシャ トリセン
株式会社 とりせん
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所在地 |
〒374-0071
群馬県館林市下早川田町700番地
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ホームページ | http://www.torisen.co.jp |
職種 |
事務職
job tagについて
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仕事内容 |
・簡単なパソコン入力(エクセル・ワード)
・一般事務業務 ・電話対応 ・変更範囲:変更なし 『応募にはハローワーク紹介状が必要となります』 |
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雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
なし
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1年
契約更新の可能性
あり(原則更新)
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就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒374-0071
群馬県館林市下早川田町700番地
最寄り駅
東武伊勢崎線 館林駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
10分
受動喫煙対策
あり(喫煙室設置)
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙所あり
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
不問
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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試用期間 |
あり
期間
1ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
935円〜935円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
935円〜935円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
なし
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その他の手当等付記事項(d) |
日・祝・お盆・年末は 時給100円アップ
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賃金形態等 |
時給
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通勤手当 |
実費支給(上限なし)
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
15日
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
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就業時間 |
就業時間1
9時00分〜17時00分
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時間外労働時間 |
なし
36協定における特別条項
なし
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休憩時間 |
60分
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週所定労働日数 |
週4日〜週5日
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休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
月10日の休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与 |
加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
なし
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定年制 |
なし
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再雇用制度 |
なし
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
5,000人
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就業場所
5,000人
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うち女性
80人
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うちパート
70人
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設立年 |
大正元年
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労働組合 |
あり
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事業内容 |
食料品を中心としたSSM(スーパー・スーパーマーケット)やN
SC(小型のショッピングセンター)を北関東中心に展開していま す。 |
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会社の特長 |
当社の使命は「食」を通じてお客様の生活を豊かにすること。ライ
フスタイルに合わせた商品、調理方法をご提案し、地域のお客様か ら信頼・必要とされるスーパーマーケットを目指しています。 |
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役職/代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
前原 宏之
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法人番号 |
5070001021901
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
あり
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看護休暇取得実績 |
なし
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採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,筆記試験
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後14日以内
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求職者への通知方法 |
電話
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選考日時等 |
随時
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選考場所 |
〒374-0071
群馬県館林市下早川田町700番地
最寄り駅
東武伊勢崎線 館林駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
10分
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒374-0071
群馬県館林市下早川田町700番地
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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担当者 |
課係名、役職名
人事教育課
担当者
菊田
電話番号
0276-71-0815
FAX
0276-75-0874
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求人に関する特記事項 |
*通勤費、住宅手当、家族手当は該当者に支給
*昇給は勤務実績によります。 *夏季冬季手当有 *社会保険加入 *育児・介護短縮勤務制度有、育児・介護休業制度有 *社内買物優遇制度有 *年度ごとの更新です *雇止め規定あり ※応募方法 履歴書に「本社事務員希望」と記入の上、本社人事教 育課までご郵送ください。書類選考後、該当者に面接日時をご連 絡いたします。 |
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事業所からのメッセージ |
私たち「とりせん」は群馬県館林市の小さな食品卸売業から始まり
ました。明治45年(大正元年)。今から100年以上前のことで す。地域に根付き、皆様に愛され支えられてきたスーパーマーケッ トです。これは、「とりせん」で働いている人ひとりの日々の努力 や笑顔によって、支えられてきたものでもあります。これからも 「とりせん」はお客様に感謝し、同時にここで働く一人ひとりに感 謝しながら、地域で愛されるお店であり続けたいと思ってます。 スーパーマーケットの仕事の魅力。それはなんといっても人間が主 役となるヒューマンビジネスであることです。接客を通したお客様 への新鮮なサービスやお客様に喜ばれる売り場づくり、スタッフの チームワークなど、人間としての心のふれあいがビジネスの背景に あります。現在『とりせん』では、本社事務員を募集中です。 ぜひ私たちと一緒に働きませんか?ご応募をお待ちしています! |
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支店・営業所・工場等 |
箇所数
60箇所
代表的な支店・営業所・工場等1
とりせん富士見町店
代表的な支店・営業所・工場等2
とりせん高崎倉賀野店
代表的な支店・営業所・工場等3
とりせん佐野西店
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年商 |
令和3年
896億円
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関連会社 |
関連会社1
マック食品株式会社
関連会社2
雄峯食品株式会社
関連会社3
前原商事株式会社
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職務給制度 |
なし
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復職制度 |
あり
復職制度の内容
復職エントリー制度
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福利厚生の内容 |
育児休業・育児短縮勤務制度、介護休業、介護短縮勤務制度、復職
エントリー制度、社内買物優遇制度、定年退職者再雇用制度、退職 金制度、財形貯蓄制度、共済会、確定拠出年金制度、借上げ社宅、 直営保養所、契約保養所 他 |
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研修制度 |
研修制度の内容
とりせんジュニアカレッジ、中途入社者研修会、階層
別教育、職能別教育、通信教育、社外セミナー等 |
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両立支援の内容 |
<育児休業関係>仕事と家庭の両立のため、法を上回る独自の制度
を導入しています。 【法を上回る支援】・法の出産休暇よりも産前休暇を2週間長く休 めるようにしました。 ・介護のための休業を最長6か月取得できるようにしました。ま た、介護のため短縮勤務も6か月可能です。 【弊社独自の休暇・制度の実施】 ・配偶者が出産した時に特別休暇(有給)をとれます。 ・家庭の事情などにより辞めざる得ない場合、退職前に「復職エン トリー」をすれば、最長6年以内であれば復職できる制度がありま す。 ・病院や学校の行事に行きやすくするため、半日単位で有給休暇を 取得できます。 ・本社に置いて、週2日ノー残業DAYを実施しています。 <仕事と介護の両立に関する取組>・介護休業・介護短縮勤務につ いて各部門のチーフ会議などで再度、制度の周知を行っています( 年に1回) |
企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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エレベーター |
なし
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点字設備 |
なし
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階段の手すり |
あり
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手すりの設置
片側
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バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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建物内の車いす移動 |
可
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休憩室 |
あり
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