求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
24040-03570241
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月16日
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| 紹介期限日 |
2024年7月31日
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| 受理安定所 |
松阪公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2404-102327-3
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|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジンチョウジュカイ ナデシコエン
社会福祉法人長寿会 なでしこ苑
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| 所在地 |
〒515-0818
三重県松阪市川井町字中道５３－４
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| ホームページ | http://www.nadesicoen.net/recruit/ | |
仕事内容
| 職種 |
パート介護スタッフ（介護福祉士）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
私達の仕事は「オムツ交換」ではない。
これを合言葉に、チームメンバーで利用者に元気になっていただく 。利用者の残された活力を引きだしできることを増やす。これらを 通して家族介護者の負担も経験させる。 そんな思いでともに頑張ってくださる仲間を募集しています。 歓迎します！ ・ブランクのある方 ・曜日指定のない方 ・正社員登用あり 〔変更範囲：変更なし〕 |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
４名
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（原則更新）
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒515-0818
三重県松阪市川井町字中道５３－４
最寄り駅
松阪駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
15分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護福祉士
必須
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
６ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,100円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,150円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
※７時～８時、１８時３０分～２０時３０分は
時給２００円ＵＰです。 |
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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50,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
20日
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| 賃金支払日 |
固定（月末）
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり10円〜50円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
7時00分〜11時00分
就業時間２
16時00分〜20時00分
又は
8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上
就業時間に関する特記事項
選択可（ただし曜日指定なし）
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
0分
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| 週所定労働日数 |
週3日程度
労働日数について相談可
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊希望休対応可能です。また、急なお子様の体調不良や学校行事な
どの場合は、当日休んでいただくことができます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
労災保険
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
135人
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就業場所
135人
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うち女性
99人
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うちパート
59人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成10年
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| 資本金 |
1億7,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
通所、訪問、短期入所、グループホーム等複合型ケアを提供。利用
される方々の主体性を回復へと導き、本当の意味で『ご自分らしい 生活』を取り戻していただきたいとの思いで取り組んでいます。 |
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| 会社の特長 |
平成１０年創業の社会福祉法人。利用者だけではなく職員の方々と
その家族、そして地域全体を大切にする取組を推進。困ったことが 言える、部署関係なく助けに行くことが当たり前の法人。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
中石 佳子
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| 法人番号 |
7190005006653
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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選考等
| 採用人数 |
3人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），その他
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒515-0818
三重県松阪市川井町字中道５３－４
最寄り駅
松阪駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
15分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
有資格の場合は資格証
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール，その他
その他の送付方法
面接時に持参
郵送の送付場所
〒515-0818
三重県松阪市川井町字中道５３－４
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
なでしこ苑採用チーム
担当者（カタカナ）
カワバタ・キクチ
担当者
川端・菊池
電話番号
0598-22-1815
ＦＡＸ
0598-22-1816
Ｅメール
nadesi02@carrot.ocn.ne.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
※有給は、週の所定労働日数に応じて法定通りに付与
※就業時間・日数に応じて、各種保険加入します ※休憩時間は、就業時間に応じて発生します 短時間でも可。 ただし曜日固定でない方を歓迎します。 ●面談１回、面接１回・面談は働き方などの希望や質問など面接前 に十分にご相談させていただく場。書類審査、筆記試験はありませ ん。 ＊最初は、わからないことだらけで不安。それでＯＫ。最初の１ヶ 月は職場に慣れていただく事があなたとメンバーの目標。 ＊職場見学可。具体的な仕事、職場の雰囲気がわかります。 ＊正規職員への登用は毎年実施。 【ハロートレーニング応援企業】 職業訓練修了者の応募も歓迎します。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
・クラブ活動助成
・健康診断 ・懇親会経費補助 ・無料駐車場完備 ・ＳＤＳ（自己啓発援助制度） 正規、非常勤を問わず自分の行きたい研修に行けるよう受講料、旅 費等を支援します （１）参加費 年間２万円／人まで法人が負担。 （２）旅 費 年間２万円／人まで法人が負担。 （３）参加日 基本的に有給使用とします。 ・退職金：福祉医療機構、三重県社会福祉事業職員共済会 ・ソウエルクラブ加入 【採用に関する質問】 求職者の皆様からお問い合わせがある質問で、 Ｑ．一度退職したのですが、再度入職することは可能ですか？ Ｑ．私たちが安心して働ける工夫がありますか？ Ｑ．人事評価制度はありますか？ など採用に関してのご質問は、なでしこ苑ＨＰ→採用情報→採用よ くある質問でご確認いただくことができます。是非ご覧ください。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
グレードは１等級から６等級。基本給は役割給＋年齢給＋勤続給半
期ごとに評価を行い不十分な点を翌期の育成課題として扱う、単な る査定のためではなく本人の成長を実現させる制度です。 |
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
退職理由が出産、キャリアアップ等のやむを得ない事情により退職
した方を対象とし、給与は退職時の金額を参考に離職期間や本人の 現状の能力等により個別に決定します。 |
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| 福利厚生の内容 |
・退職金：福祉医療機構、県社会福祉事業職員共済会の２つ加入
・ソウエルクラブ（福利厚生センター）加入 ・クラブ活動助成 ・健康診断 ・懇親会経費補助 ・無料駐車場完備 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
パート職員含む全員が対象
（１）専門職員団体への会費を全額法人負担 （２）資格取得を支援（勉強会開催） （３）外部研修、学会への参加を支援 参加費 年間２万円／人まで法人が負担。 旅 費 年間２万円／人まで法人が負担。 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
あり
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
両側
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| バリアフリー対応トイレ |
オストメイト対応トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。