求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
19010-09619241
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月13日
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| 紹介期限日 |
2024年7月31日
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| 受理安定所 |
甲府公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
旅館，ホテル
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1901-000113-0
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ トキワホテル
株式会社 常磐ホテル
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| 所在地 |
〒400-0073
山梨県甲府市湯村２－５－２１
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仕事内容
| 職種 |
調理補助（炊飯業務）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
炊飯業務
釜飯等の用意 香の物 その他調理補助 変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
２名
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（原則更新）
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| 就業場所 |
〒400-0073
山梨県甲府市湯村２－５－２１
湯村常磐ホテル 最寄り駅
甲府駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
10分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 試用期間 |
なし
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,200円〜1,350円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,350円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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12,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
20日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
なし
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
5時30分〜10時30分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
0分
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| 週所定労働日数 |
週3日〜週4日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険
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|---|---|---|
| 企業年金 |
厚生年金基金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
147人
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就業場所
98人
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うち女性
48人
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うちパート
47人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和4年
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| 資本金 |
5,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
ホテル業（湯村常磐ホテル・石和常磐ホテル）
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| 会社の特長 |
昭和４年に創業以来順調に業績を伸ばしております。顧客優先の精
神でご宿泊、ご宴会、ご披露宴等を行っております。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
笹本 健次
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| 法人番号 |
8090001014875
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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選考等
| 採用人数 |
3人
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
即決
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| 求職者への通知方法 |
電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒400-0073
山梨県甲府市湯村２－５－２１
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接当日持参
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考に関する特記事項 |
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| 担当者 |
課係名、役職名
経営企画室
担当者（カタカナ）
スズキ
担当者
鈴木
電話番号
055-254-3112
Ｅメール
kikaku@tokiwa-hotel.co.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
※６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します。
※加入保険は週所定労働時間により異なります。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
接客技術による
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|---|---|---|---|
| 復職制度 |
なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。