求人番号 |
35020-05774041
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受付年月日 |
2024年5月17日
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紹介期限日 |
2024年7月31日
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受理安定所 |
下関公共職業安定所
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求人区分 |
パート
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
老人福祉・介護事業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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事業所番号 |
3502-104264-6
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事業所名 |
カブシキガイシャ サンレイ
株式会社 燦伶
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所在地 |
〒751-0886
山口県下関市大字石原字上岡175番11
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職種 |
調理員(三伶デイサービスセンター)(パート)
job tagについて
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仕事内容 |
○デイサービスセンターにおける昼食の調理業務
*25食程度を2人で調理 *下膳、食器洗浄(食洗機使用)、清掃など ※未経験の方も歓迎いたします!! 業務内容の変更範囲:現状は変更の予定なし |
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雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
なし
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
〒751-0806
山口県下関市一の宮町4丁目10-19
「三伶デイサービスセンター」 最寄り駅
新下関駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
不問
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
調理経験者尚よし
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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試用期間 |
あり
期間
1ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
940円〜940円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
940円〜940円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
なし
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その他の手当等付記事項(d) |
*季節割増手当(GW・盆など)
10~30%割増 |
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賃金形態等 |
時給
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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10,000円
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
10日
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1時間あたり10円〜10円(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
10,000円〜20,000円(前年度実績)
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就業時間 |
就業時間1
8時30分〜14時00分
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時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
1時間
36協定における特別条項
なし
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休憩時間 |
30分
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週所定労働日数 |
週2日〜週2日
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休日等 |
休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
勤務シフトによる
有給休暇は法定通りの日数を付与します。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
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加入保険等 |
労災保険
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
なし
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定年制 |
なし
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再雇用制度 |
なし
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
99人
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就業場所
15人
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うち女性
12人
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うちパート
7人
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設立年 |
平成12年
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資本金 |
1,000万円
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
在宅や通所の介護サ-ビス事業、メッキ製品の製造・検査等の請負
業務、福祉用具貸与事業、住宅改修、その他日常生活用品物品販売 等 |
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会社の特長 |
経験・年齢は関係なく、業務に対して意欲的にまじめに取り組んで
くれる方を大切にする会社です。 |
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役職/代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
八木 保
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法人番号 |
4250002011834
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
なし
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看護休暇取得実績 |
なし
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UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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採用人数 |
1人
募集理由
増員
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選考方法 |
面接(予定1回)
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後5日以内
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求職者への通知方法 |
郵送,電話
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選考日時等 |
随時
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選考場所 |
〒751-0806
山口県下関市一の宮町4丁目10-19
「三伶デイサービスセンター」 |
応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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応募書類の返戻 |
あり
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担当者 |
課係名、役職名
福祉部長
担当者
田邉 文江
電話番号
083-260-1261
FAX
083-250-7735
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求人に関する特記事項 |
*お子さんの学校行事等、考慮いたします。
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支店・営業所・工場等 |
箇所数
4箇所
代表的な支店・営業所・工場等1
有料老人ホーム燦燦・燦燦デイサービスセンター
代表的な支店・営業所・工場等2
晴晴伶サービス付き高齢者向け住宅・晴晴デイサービスセンター
代表的な支店・営業所・工場等3
三伶ヘルパーステーション・三伶デイサービスセンター
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年商 |
平成30年
4億2,000万円
平成29年
3億9,800万円
平成28年
4億円
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主要取引先 |
主要取引先1
下関市内各居宅介護支援事業所
主要取引先2
下関市内各病院等
主要取引先3
下関鍍金株式会社
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職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
基本給について:製造業160,000円~
施設介護職員157,000円~通所介護職員158,000円~ 施設・通所介護看護職員190,000円~ |
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復職制度 |
あり
復職制度の内容
一度退職された方も復職される事は歓迎致します。但し病気等体調
不良が原因で退職された場合は、その疾病等が完治あるいは業務に 支障をきたさないことが要件になります。 |
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福利厚生の内容 |
交通費支給。制服貸与。
○既設割増手当(福祉部門職員対象) (1)時間単価×当日出勤時間(正社員は8時間)×10% 1月3日 (2)時間単価×当日出勤時間(正社員は8時間)×30% 12/31、1/2、5/3~5、8/13~15 (3)時間単価×当日出勤時間(正社員は8時間)×50% 1月1日 ○社内互助会制度。加入は任意。 (1)花見会・ビアガーデン暑気払いの会・忘年会の費用無料。 (2)慶弔金規定有。 ○CS/ES社内表彰制度 顧客満足度及び従業員満足度に関する提案等に基づき、金一封及 び表彰状を授与。 ○介護福祉士手当 正社員5千円~1万5千円 非常勤3~5千円 機能訓練手当(看護師)1万円施設兼務手当(看護師)1~3万円 母子父子手当 正社員5000円 その他 各種手当あり |
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研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
*資格取得支援制度:介護福祉士資格取得要件となる
実務者研修費用の支給(上限10万円) 貸与ではないため返済の必要なし(詳細規定有) *社内研修~月に1回事業所ごとに年間計画に基づき 開催。※研修内容によっては外部の専門職を招き講義 して頂く。ほか個別研修・社外研修などあり。 |
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両立支援の内容 |
育児休業取得実績有。
育児休業より復帰後は本人と家庭の状況等を面談し、勤務時間帯や 勤務時間を考慮調整実績有。 就業規則にて育児・介護休業規定があるが、職員の家庭状況に応じ て、その規定以外の対応も実施可能。(短時間勤務の延長・本人希 望の職場転換等。) 育児・介護・病気療養復帰後においても、本人申し出のもと、通院 ・子供の行事等を最大限配慮できる社内環境である。 |
エレベーター |
あり
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点字設備 |
なし
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階段の手すり |
あり
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手すりの設置
両側
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バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ,洋式トイレ
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建物内の車いす移動 |
可
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休憩室 |
あり
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障害者に配慮したその他の施設・設備等 |
職員通用通路及び入口が利用困難な場合は、お客様用
入口が使用可能。業務内容に応じて使用不可能あるい は負担が過度にかかる業務上の物品がある場合は、使 用可能あるいは負担軽減となる業務上の物品を用意し ます。 |