求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
12080-09907641
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月15日
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| 紹介期限日 |
2024年7月31日
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| 受理安定所 |
松戸公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1208-927398-2
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|---|---|---|
| 事業所名 |
セントケアチバカブシキガイシャ セントケアマツドマバシ
セントケア千葉株式会社 セントケア松戸馬橋
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| 所在地 |
〒271-0062
千葉県松戸市栄町８丁目６１２－２
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| ホームページ | https://www.saint-care.com/chiba/ | |
仕事内容
| 職種 |
ショートステイ介護職員夜勤専従
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
ご自宅で介護をされているご家族の介護休暇のために！
短期間でご利用いただける宿泊施設ショートステイでのお仕事です 夜勤業務として ご利用されるお客様の食事介助、就寝準備、夜間巡回・見守り、 排せつの誘導・介助、モーニングケアをお願いします ・無資格でも未経験でも可、しっかりサポートします ＹｏｕＴｕｂｅにて職場見学動画発信中 セントケア千葉で検索しご覧いただけます 【変更範囲：変更なし】 ※応募の際は必ずハローワークにて紹介を受けてください。 |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
正社員登用試験により実施
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（原則更新）
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒271-0062
千葉県松戸市栄町８丁目６１２－２
最寄り駅
ＪＲ常磐線 馬橋駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
20分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
深夜労働時間を含む為、労基法による年齢制限
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 試用期間 |
なし
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,070円〜1,270円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,070円〜1,270円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
・処遇改善加算金年２回別途支給（５月１２月）
昨年実績最大２２８０００円 ・夜勤手当６０００円 ・夜勤１回あたり２４７２５円～２８２２５円 （夜勤手当・深夜割増分含む） ・土日祝日は時給＋５０円 |
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
20日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり0円〜20円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
17時15分〜10時15分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるとき、労使協議を経て年
間６回程度、１ヶ月６０時間、年間６３０時間を上限として延長 |
| 休憩時間 |
60分
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| 週所定労働日数 |
週2日程度
労働日数について相談可
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務日応相談
週１回以上夜勤務にて応相談 |
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
1,700人
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就業場所
48人
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うち女性
40人
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うちパート
30人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成18年
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| 資本金 |
5,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
当施設ではデイサービス・ショートステイをご提供
松戸市内には訪問介護・訪問入浴・訪問看護・看護小規模多機能型 居宅介護・グループホーム・福祉用具貸与販売を展開中 |
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| 会社の特長 |
福祉社会の創造理念のもと地域に密着し福祉サービスを行っていま
す。各種研修プログラムにて知識・技術を身につけることが可能。 １０代～７０代まで幅広い年代が活躍中！ |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
遠藤 久
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| 法人番号 |
8040001011134
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒271-0062
千葉県松戸市栄町８丁目６１２－２
最寄り駅
ＪＲ常磐線 馬橋駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
20分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送，その他
その他の送付方法
面接時に持参
郵送の送付場所
〒271-0062
千葉県松戸市栄町８丁目６１２－２
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考に関する特記事項 |
◇ご希望に応じてｗｅｂ面接も対応致します。
実施日までに履歴書の送付をお願いします。 |
| 担当者 |
課係名、役職名
所長
担当者（カタカナ）
アライ
担当者
新井
電話番号
047-703-1080
ＦＡＸ
047-703-1083
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
・未経験の方でも充実の研修制度、しっかり同行も実施し
サポートします ◇特定処遇改善加算 （介護福祉取得後の全ての勤務日数を実務経験として算出 し、経験年数に応じた手当と資格手当を支給します！） ◇感染症対策について ・ドアノブ、テーブルの定期的なアルコール消毒の徹底 ・定期的な換気の実施 ・スタッフ・お客様の毎朝検温実施 ・マスク着用、うがい手洗い手指消毒を徹底 ・空間除菌の実施 ・アクリル板の設置 ・加入保険は労働条件によって異なります。 ・有給休暇は法定通り付与。 ＊更新時、無期雇用になる場合もあります 【更新の上限：上限なし】 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
お客様の夜間帯のサービスを担当して頂きます。
１ユニットで最大１０名のお客様を担当します。 夕食の介助、服薬、就寝介助を行った後、環境整備や翌日のサー ビス準備などを行い、朝は起床介助、服薬、朝食介助などを行いま す。 食事調理は専門スタッフが担当しますので夜勤担当は行いません 。 建物内にユニットが２つありますので、夜間は施設内に２名のス タッフで担当します。 緊急時は管理者や相談員など連絡をとって対応可能な体制を整え ており、安心して勤務いただけると思います。 ぜひ一度、施設をご覧ください。お待ちしております。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
特定処遇改善（介護福祉士実務経験に応じて支給）
処遇改善加算金１別途支給／年２回 制服貸与 正社員登用制度あり 資格取得支援制度有 インフルエンザ予防接種補助制度 ほっとライン（第三者相談通報窓口） 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償 他 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| エレベーター |
あり
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|---|---|---|---|
| 階段の手すり |
あり
|
手すりの設置
両側
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。