求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
14090-07133141
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月24日
|
|
| 紹介期限日 |
2024年7月31日
|
|
| 受理安定所 |
相模原公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
1409-107280-3
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン チセンカイ
社会福祉法人 智泉会
|
|
| 所在地 |
〒252-0216
神奈川県相模原市中央区清新７－４－１
|
|
仕事内容
| 職種 |
事務員（地域包括支援センター）
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
１．電話対応：各関係機関（行政、介護事業所、地域住民・団体）
→対応する際は相談ではなく職員へ取り次ぐことが主です。 内容によって関係する機関や管轄包括を紹介することもあり。 ２．来所対応：各関係機関（主に介護事業所や地域住民） →対応する際は相談ではなく職員へ取り次ぐことが主です。 状況に応じて相談業務ではありませんが話を傾聴すること有り ３．書類対応：運営資料や事業資料、ケースファイル整理・作成 ４．事務提出：行政書類、法人本部等の事務書類の提出や手続き ５．環境整備：事務所内外、自転車などの簡単なメンテナンス。 ６．ＰＣ管理：データ整理や管理、簡単なネットワーク管理。 ７．本部対応：法人本部への書類受け渡しなど 事務仕事をもろもろ対応していただきます。 |
|
| 雇用形態 |
正社員
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
| 就業場所 |
〒252-0216
神奈川県相模原市中央区清新３－６－１
マツダエンジニアリングビル１階 社会福祉法人智泉会 清新地域包括支援センター 最寄り駅
ＪＲ横浜線 相模原駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
就業場所に関する特記事項
※マイカー通勤の場合、駐車場一部個人負担あり（半額）
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内外禁煙
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限として当該年齢未満の労働者を募集するため
|
|
| 学歴 |
不問
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
|
|
| 必要なＰＣスキル |
ＰＣスキル（ＷＯＲＤ、ＥＸＣＥＬ等、ネットワーク）
チラシ作成などもお願いするため簡単なデザイン |
|
| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
195,700円〜234,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
192,700円〜216,000円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 3,000円〜18,000円
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
１．住宅手当（世帯主の場合）
賃貸：￥１０００００ 持家：￥５０００ ２．不要手当あり |
|||
| 月平均労働日数 |
21.3日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
45,000円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
当月
|
支払日
25日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,200円〜2,200円（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
8時30分〜17時30分
|
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
1時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
月６０時間、年４５０時間、年６回まで
|
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
109日
|
| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始 １２／３０～１／３
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
|
|
| 退職金制度 |
なし
|
|
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 60歳
|
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 65歳まで
|
| 勤務延長 |
あり
|
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
60人
|
就業場所
6人
|
うち女性
3人
|
うちパート
0人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成10年
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
特別養護老人ホーム、ケアハウス、デイサービスセンターの設置経
営 |
|||
| 会社の特長 |
市街地にある老人福祉施設で、ＪＲ相模原駅より徒歩１４分です。
|
|||
| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
岩崎 泉
|
|||
| 法人番号 |
5021005002636
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
あり
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
あり
|
|||
選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
|
| 求職者への通知方法 |
電話
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒252-0216
神奈川県相模原市中央区清新７－４－１
最寄り駅
ＪＲ横浜線 相模原駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
14分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
|
| 応募書類の返戻 |
あり
|
| 担当者 |
課係名、役職名
管理者
担当者
菅原
電話番号
042-707-0822
ＦＡＸ
042-707-0823
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊退職金は、退職金共済にも加入しＷ加入しています。
＊駐車場、一部個人負担（近隣民間駐車場が事務所すぐそばにあり ます） 【業務内容変更範囲：変更なし】 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
・未経験でも丁寧に伝えます。
センター業務を学んでいただいたうえで業務に取り組めるよう 新人研修があります。申し送りにも参加いただき全体の動きを わかってもたえるようにもしております。 ・地域住民が相談に訪れるます。 相談対応することはありませんが「傾聴する力」と「笑顔」が 大切となります。又、聴き取りで必要な内容も決め、必要時、 別の機関紹介も行っていただきます。 ・各種事業企画時にチラシ作成 職員からのアイデアを元に作成していただいたり、デザインも 簡単に行っていただきます ・記録や簡単なデータ作成なども行っていただきます。 |
||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
給与・退職金規程
|
||
| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
育児・介護休業等に関する規程
|
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。