求人番号 |
31010-03663641
|
|
---|---|---|
受付年月日 |
2024年3月28日
|
|
紹介期限日 |
2024年5月31日
|
|
受理安定所 |
鳥取公共職業安定所
|
|
求人区分 |
フルタイム
|
|
オンライン自主応募の受付 |
可
|
|
産業分類 |
情報処理・提供サービス業
|
|
トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
事業所番号 |
3101-613559-1
|
|
---|---|---|
事業所名 |
カブシキガイシャ ラシック
株式会社 LASSIC
|
|
所在地 |
〒680-0843
鳥取県鳥取市南吉方3丁目201番地3
|
|
ホームページ | https://www.lassic.co.jp/ |
職種 |
【在宅勤務・時短勤務可】キャリアアドバイザー
job tagについて
|
|
---|---|---|
仕事内容 |
■リモートワークで働き続けたいあなたへ!
リモートワーク特化型の当社の人材サービスのキャリアアドバイザ ーを増員募集しています。完全在宅勤務可なので働き方は柔軟です 。人材紹介・派遣営業など『人』に関わるサービスに携わっていた 方のご応募をお待ちしています! <業務内容> ・ITエンジニア向けのキャリアアドバイザー業務 └WEBや電話面談にて求職者の方へキャリアプラン提案 └求人と求職者のマッチング、応募打診などが主な仕事になります ※従事すべき業務の変更の範囲:すべての業務への配置転換あり |
|
雇用形態 |
正社員
|
|
派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
労働者派遣事業の許可番号
派31-300024
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒680-0843
鳥取県鳥取市南吉方3丁目201番地3
最寄り駅
鳥取駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
5分
在宅勤務
就業場所に関する特記事項
就業場所の変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所
を含む、プロジェクトにより顧客先にて就業する場合あり) 受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
社屋から50m離れたところに屋外喫煙場所があります
|
|
マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
|
転勤範囲
当面転勤はなし
|
年齢 |
年齢制限
不問
|
|
学歴 |
不問
|
|
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
人材営業職種(人材派遣、人材紹介)での就業経験が1年程度ある
方 (RA/CA/両面問わず) |
|
必要なPCスキル |
基礎的なPCスキル(officeソフト操作の経験がある)
|
|
必要な免許・資格 |
免許・資格名
キャリアカウンセラー/アドバイザー
あれば尚可
キャリアコンサルタント
あれば尚可
資格所有者は書類選考通過率がUP
いずれかの資格を所持で可
|
|
試用期間 |
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
326,800円〜397,600円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
---|---|---|---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
250,000円〜290,000円
|
|||
定額的に支払われる手当(b) |
-
|
|||
固定残業代(c) |
あり
76,800円〜107,600円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給
し、40時間を超える時間外労働分は法定どおり追加で支給。 |
|||
その他の手当等付記事項(d) |
在宅勤務の場合月額3,000円の手当支給
|
|||
月平均労働日数 |
20.6日
|
|||
賃金形態等 |
月給
|
|||
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
|
月額
|
50,000円
|
|
賃金締切日 |
固定(月末)
|
|||
賃金支払日 |
固定(月末以外)
|
支払月
翌月
|
支払日
25日
|
|
昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0.00%〜10.00%(前年度実績)
|
|||
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
就業時間 |
又は
9時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
*時短勤務に関してはご相談ください
|
---|---|
時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
40時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
・緊急の顧客対応が発生した場合の対応のため
・急な欠員による業務対応のため年720H月95H年6回まで |
休憩時間 |
60分
|
年間休日数 |
118日
|
休日等 |
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
■週休二日制(日祝)
土曜日勤務は年4回のみ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
|
|
---|---|---|
企業年金 |
確定給付年金
|
|
退職金共済 |
未加入
|
|
退職金制度 |
なし
|
|
定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 65歳
|
再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 70歳まで
|
勤務延長 |
あり
|
|
入居可能住宅 |
なし
|
|
利用可能託児施設 |
なし
|
従業員数 |
企業全体
292人
|
就業場所
150人
|
うち女性
60人
|
うちパート
60人
|
---|---|---|---|---|
設立年 |
平成18年
|
|||
資本金 |
9,968万円
|
|||
労働組合 |
なし
|
|||
事業内容 |
【Remogu(リモグ)事業】フルリモート人材サービス展開
【IT事業】運用保守業務のアウトソーシングサービスを提供 【メディア運営】地方創生/リモートワーク情報の発信 |
|||
会社の特長 |
地域や場所による就業機会の不均衡をリモートワーク等の勤務地に
とらわれない働き方=『ボーダレスワーク』で解決しようとしてい る会社です。雇用格差の是正や地方創生に繋がる事業で急成長中! |
|||
役職/代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
若山 幸司
|
|||
法人番号 |
6270001002574
|
|||
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
育児休業取得実績 |
あり
|
|||
介護休業取得実績 |
あり
|
|||
看護休暇取得実績 |
あり
|
|||
外国人雇用実績 |
あり
|
|||
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
|
採用人数 |
3人
募集理由
増員
|
---|---|
選考方法 |
面接(予定3回),書類選考
|
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
|
求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡,電話,Eメール
|
選考日時等 |
随時
|
選考場所 |
〒680-0843
鳥取県鳥取市南吉方3丁目201番地3
最寄り駅
鳥取駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
5分
|
応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
Eメール,求職者マイページ
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
選考に関する特記事項 |
応募の場合は、Eメールに履歴書等を添付し送付ください。
郵送の場合は受付できませんのでご注意くださいませ。 |
担当者 |
課係名、役職名
採用企画グループ
担当者(カタカナ)
モリモト
担当者
森本
電話番号
0857-54-1070
FAX
0857-54-1071
Eメール
jinjila@lassic.co.jp
|
求人に関する特記事項 |
◇私服勤務OK、業務に必要なPC等はすべて支給
◇正社員登用制度にてパートからの登用実績あり ◇当求人に応募頂いた段階で「採用試験に関する個人情報取扱同意 書」に同意頂いたとみなしますので、下記URLから事前に内容の ご確認をお願いします ■採用試験に関する個人情報取扱同意書 https://bit.ly/46q1bzm ◇面接はオンライン(Zoom等)で対応します ◇フルリモート勤務可能求人のため、就業場所不問です ※入社研修時などもフルリモート(在宅勤務)可能、本社等への出 社不要です ◎応募希望の方は、応募書類をPDF化し、 下記メールアドレスに添付してお送りください。 書類選考のうえ、面接日時等連絡致します。 【送付先】株式会社 LASSIC 採用担当:森本宛 【メール】jinjila@lassic.co.jp |
---|
事業所からのメッセージ |
20代~30代の若手が活躍する当社で、チャレンジしながら意欲
的に働いて頂ける方を募集しています。 過去にはアルバイトから正社員にスキルアップした方も多数! 今回配属予定の事業部は20~30代で主に構成されています、人 材業界での就業経験がある方をお待ちしております。 ☆フルリモート勤務可能求人のため、就業場所不問です ※研修からOJT含めて全てフルリモートで在宅での就業が可能で す ★私服勤務OK、業務に必要なPC等はすべて支給いたします! ★20~30代の若手社員も多く働いています!20代のマネージ ャーも在籍! ★子育てや介護中の方を歓迎いたします! ★お母さん社員も多数在籍、急なお子様の体調不良によるお休みも 大丈夫です! ★フルリモート(完全在宅勤務)求人のため、北は北海道から南は 佐賀県まで全国で働く仲間がいます(^^)/ |
||
---|---|---|---|
支店・営業所・工場等 |
代表的な支店・営業所・工場等1
鳥取本社
代表的な支店・営業所・工場等2
東京本社
|
||
職務給制度 |
なし
|
||
復職制度 |
なし
|
||
福利厚生の内容 |
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保
険(労災))※社保の適用範囲は勤務時間に応じています ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助 ・コロナワクチン接種休暇 ・メンタル・健康電話相談 (希望に応じて産業医との面談も調整しています) ・慶弔休暇と各種手当(結婚出産祝金や弔時見舞金など) ・企業年金基金制度(福祉はぐくみ企業年金基金に加入) ・部活動支援制度 ・資格取得/研修受講費支援制度 |
||
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
■資格取得支援制度
(会社が指定する資格を取得された場合に、受験料な どを一定額支給します) ■研修受講費支援制度 (事前申請制:各種研修やセミナーの受講費用等を支 給) |
||
両立支援の内容 |
当社では育児や介護等の家庭事情に際して、制度や環境を世の中や
自社の状況にあわせながらアップデートし続けています。 ・フルリモートワーク(在宅勤務)可能 ・時短勤務相談可 ・子連れ出勤相談可 ・男性社員の育休実績あり ・介護休暇の取得実績あり ・「福祉はぐくみ企業年金基金」運用中 |
企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
|
||
---|---|---|---|
エレベーター |
あり
|
||
点字設備 |
なし
|
||
階段の手すり |
あり
|
手すりの設置
両側
|
|
バリアフリー対応トイレ |
オストメイト対応トイレ,車いす対応トイレ,洋式トイレ
|
||
建物内の車いす移動 |
可
|
||
休憩室 |
あり
|