求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
10030-01585441
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月9日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
桐生公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
保険媒介代理業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1003-502984-0
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガシャ ダーウィン
株式会社 ダーウィン
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| 所在地 |
〒376-0011
群馬県桐生市相生町１丁目２９８－１４ ダーウィンスクエア２階
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| ホームページ | https://www.ii-hoken.co.jp | |
仕事内容
| 職種 |
来店型保険ショップ「ほけんの窓口」店頭営業
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
当社は、ほけんの窓口グループ（株）とパートナー契約を結び、
来店型保険ショップ「ほけんの窓口」の店舗を群馬県内で４店舗 運営しております。来店されたお客さまのご要望、ライフプラン に合わせて、複数社の保険商品から保障プランを提案する店頭 営業になります。ライフプランをもとに約３０社の保険商品の中 から、お客さまのニーズに合わせた保障プランを提案します。 相談時間は、１回１～２時間、平均３回程度。お客さまのお話を じっくりお聞きします。お客さまの立場に立って考えるため、 ヒアリング・コンサルティングスキルを習得できる環境です。 ■主な業務 保険相談・保険会社研修、対応・顧客の分析契約に関する事務 アフターフォロー（郵送手配・電話応対等）など「変更範囲なし」 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒373-0808
群馬県太田市石原町８１番地 イオンモール太田１階
最寄り駅
太田駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
10分
就業場所に関する特記事項
居住地、本人の希望等を考慮し、勤務地を決定いたします。
詳しくは「求人に関する特記事項」をご覧ください。 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
県内の弊社が経営する店舗
（太田、桐生、前橋） |
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
６０歳定年のため
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| 学歴 |
必須
高校以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
生命保険販売経験者、金融営業（銀行・証券会社）
住宅・不動産の営業経験、その他営業経験 |
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| 必要なＰＣスキル |
エクセル・ワード
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| 必要な免許・資格 |
普通自動車免許（ＡＴ限定可）
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
250,000円〜350,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
216,000円〜303,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
あり
34,000円〜47,000円
固定残業代に関する特記事項
残業の有無にかかわらず固定残業代として２０時間分を支給します
超過した場合は別途算出し支給します |
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
・家族手当 ５，０００円（被扶養者一人あたり）
・営業手当 ＊欠勤の際は、欠勤控除がある月給制です。 ＊通勤手当は、規定により算出した定額となります。 |
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| 月平均労働日数 |
20.3日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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18,700円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
20日
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| 賃金支払日 |
固定（月末）
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり50,000円〜150,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
9時30分〜18時30分
又は
12時00分〜21時00分
就業時間に関する特記事項
就業時間は、配属先によって変わる場合があります。
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
90分
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| 年間休日数 |
121日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制で月１０日の休日となります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 企業年金 |
確定拠出年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
42人
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就業場所
6人
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うち女性
3人
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うちパート
0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和55年
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| 資本金 |
1,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
損害保険・生命保険の募集及び契約業務。ほけんの窓口のお店を群
馬県内に５店運営しています。 |
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| 会社の特長 |
保険事業を通して社会貢献したいと考えている会社です。家庭や企
業の良きパートナーとして、やりがいと夢のある仕事です。今がチ ャンスの時代と考えています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
須永 博之
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| 法人番号 |
8070001017062
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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選考等
| 採用人数 |
3人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒376-0011
群馬県桐生市相生町１丁目２９８－１４ ダーウィンスクエア２階
※居住地によっては、近隣の店舗で面接を行う場合があります。 最寄り駅
新桐生駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
5分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒376-0011
群馬県桐生市相生町１丁目２９８－１４ ダーウィンスクエア２階
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考に関する特記事項 |
お住まいの地域によっては、面接場所が変更となる場合があります
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| 担当者 |
課係名、役職名
募集業務管理部
担当者（カタカナ）
ツクイ
担当者
津久井
電話番号
0277-53-0111
ＦＡＸ
0277-53-0999
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
・「就業場所」に記載された場所以外に配属となる場合があります
詳細は以下の通りです。 １．前橋国領店 前橋市国領町２丁目１３番地４３ ２．ガーデン前橋店 前橋市小屋原町４７２番地１ ガーデン前橋１階 ３．桐生店 桐生市相生町１丁目２９８番地１４ ダーウィンスクエア１階 未経験からでも安心して就業していただけます！ 出来る事からお任せするので、「気づけば知識もスキルも付いて いた！」と実感いただけます。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
＊お客さまに寄り添う姿勢が大事。
＊完全来店型になるので営業負担なし！ ＊外回りや飛び込み・個人ノルマなし！ ＊残業少なめ！家庭やプライベートとの両立可能！ ＊転居を伴う転勤は一切なし！ ＊育児・介護休業取得実績あり！ ＊女性管理職登用あり ＊頑張り次第で社歴や年齢に関わらず、昇給や昇進も可能です！ ■研修制度 入社後２ヶ月間は「ほけんの窓口」本部の研修を受講します。 （現在はオンラインでの参加も可能） ・保険の基礎知識 ・基本的な接客接遇の知識 ・相談全体の流れ ・実際の対応のシュミレーション などを学びます。 当社ではその後最長６ヶ月の研修制度も設けているので、 未経験からでも安心して就業していただけます！ 出来る事からお任せするので、「気づけば知識もスキルも付いて いた！」と実感いただけます。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。