求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
12090-08699641
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月23日
|
|
| 紹介期限日 |
2024年7月31日
|
|
| 受理安定所 |
船橋公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
可
|
|
| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
1209-104073-1
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン ヤチヨビコウカイ
社会福祉法人 八千代美香会
|
|
| 所在地 |
〒276-0028
千葉県八千代市村上６４１
|
|
| ホームページ | http://www.bikou.net | |
仕事内容
| 職種 |
【調理師】令和６年８月～直営給食施設 緑が丘美香苑
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
介護施設のご利用者、職員等の給食調理業務を行なう調理師（正社
員）を募集します。ご利用者用の食事は、常食・刻み食・ミキサー 食などの形態があり、温冷配膳車にて食事を提供しています。 食数：朝１００食 昼１１０食 夕１００食 おやつも提供してい ます。介護施設の運営として、季節をご利用者に感じて頂くことを 大切にしており、季節ごとにご利用者が楽しめる行事食も提供して います。是非、一緒にご利用者の食を支える仕事をしましょう♪ ≪調理師業務≫★調理師資格必須★ ・仕込みから完成までの調理業務、盛り付け、配下膳、食器洗浄、 清掃等です。 【変更範囲：なし】 |
|
| 雇用形態 |
正社員
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
| 就業場所 |
〒276-0040
千葉県八千代市緑が丘西７－１３－３
最寄り駅
東葉高速線 八千代緑が丘駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
7分
就業場所に関する特記事項
ちばレインボーバス「緑が丘西線」乗車８分、『７丁目北』下車
徒歩１分 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢６５歳のため
|
|
| 学歴 |
不問
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
給食施設等での調理業務経験者の方を求めます
|
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
調理師
必須
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３カ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
188,300円〜247,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
186,300円〜245,000円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
資格手当 2,000円〜2,000円
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
●手当は別途条件に適合した場合に支給
・シフト調整手当１万円（遅刻早退欠勤ない場合） ・住宅手当上限２万円（賃貸居住者） ・扶養手当 配偶者２万円 子など一人５千円 ・その他手当 ５千円～１万円 ・年末年始手当１日４千円（１２／２９～１／３対象） |
|||
| 月平均労働日数 |
21.2日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
30,000円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
翌月
|
支払日
25日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2,000円〜3,000円（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
5時00分〜13時45分
就業時間２
5時30分〜14時15分
就業時間３
10時15分〜19時00分
|
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
2時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
施設利用者の調理業務、人手不足による対応
年６回、月８０時間、年間７２０時間まで延長可。 |
| 休憩時間 |
75分
|
| 年間休日数 |
110日
|
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊シフト制（月８日以上） 平均９．１日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
|
|
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
1年以上
|
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 65歳
|
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 70歳まで
|
| 勤務延長 |
なし
|
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
670人
|
就業場所
70人
|
うち女性
40人
|
うちパート
15人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成元年
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
特別養護老人ホーム（介護老人福祉施設）、保育園（認可保育園）
|
|||
| 会社の特長 |
八千代市、千葉市、船橋市、習志野市の千葉県内４市にて事業展開
。介護事業として特別養護老人ホーム３施設と在宅福祉サービス各 種、保育事業として認可保育園の運営を３園行っております。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
綱島 照雄
|
|||
| 法人番号 |
5040005003378
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
あり
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
あり
|
|||
| 外国人雇用実績 |
なし
|
|||
選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
その他
その他の募集理由
委託から直営事業への変更に伴う募集
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後5日以内
|
| 求職者への通知方法 |
郵送
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒276-0040
千葉県八千代市緑が丘西７－１３－３
最寄り駅
東葉高速線 八千代緑が丘駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
7分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接日に持参
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
| 担当者 |
課係名、役職名
施設長
担当者（カタカナ）
サカモト ヨウイチ
担当者
坂元 庸一
電話番号
047-411-8961
ＦＡＸ
047-411-8962
Ｅメール
midorigaoka@bikou.net
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
介護施設でご利用者の食事を支える仕事をしたいと思っている方、
調理師（常勤）で一緒に働きましょう。 ※勤務開始時期：令和６年６月～勤務可（委託からの引継ぎ期間） ※車通勤の場合、職員専用駐車場を施設敷地内に無料で用意してい ます。またバイクや自転車でも駐輪スペースがあります。 ※オンライン自主応募可 （オンライン自主応募の方は、ハローワーク紹介状不要です） |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
２０２３年（令和５年）３月に開設した特別養護老人ホームです。
介護施設の調理をして頂く際、直接的にご利用者と触れ合うことは 少ないとは思いますが、毎日、丁寧に作られた食事を食べて頂ける ご利用者がおり、高齢者で様々な病気にて食べられる物、食べられ ない物があり、調理師としての技術や工夫で１００名のご利用者に 喜んで食べて頂けるお仕事だと思います。更に季節ごとの行事食を 調理し、ご利用者を喜ばすことのできるのが調理師です。介護施設 でのお仕事となります。お待ちしています。 |
||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
|
||
| 復職制度 |
なし
|
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。